https://www.infobae.com/resizer/v2/V5LMWSTDI5D7BAAPBFAPE34YHU.png?auth=94b7f30d97e5a1a6dc92eea8dac9c04cf3770a3b2ce1bd8bcb7970e097d6f4bc&smart=true&width=960&height=540
La Réglementation des Chiens dans la Sécurité Privée
La Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada a récemment mis en place des mesures cruciales pour réglementer l’utilisation des chiens de sécurité par les entreprises privées. Cette décision intervient après un incident tragique survenu à l’aéroport El Dorado, où un chien, nommé Limonar, est décédé dans des circonstances suspectes, soulevant des préoccupations majeures concernant le bien-être animal dans ce secteur.
Contexte de la Réglementation
En novembre 2023, la mort de Limonar a été signalée, initialement considérée comme un accident, mais qui a éveillé des soupçons d’asphyxie. Suite à une dénonciation citoyenne, une inspection a révélé que l’entreprise Logiscan Ltda. employait des chiens sans licence adéquate et ne respectait pas les normes sanitaires nécessaires au bien-être animal. Cette situation alarmante a conduit à une suspension immédiate des activités de l’entreprise en matière de sécurité canine.
Les autorités ont également signalé des conditions inadéquates pour les chiens, renforçant la nécessité d’un cadre règlementaire plus strict. La Superintendencia, après avoir inspecté l’entreprise, a ordonné des mesures allant jusqu’au fermeture des contrats en cours.
Une Nouvelle Réglementation pour le Bien-être Animal
La nouvelle réglementation, adoptée en 2025, découle d’un cadre législatif connu sous le nom de Loi Lorenzo (Loi 2454). Cette loi vise à protéger les animaux employés dans les services de sécurité après un cas antérieur de maltraitance dans un centre commercial. Le but étant d’améliorer leurs conditions de travail et garantir un traitement approprié.
Les principales nouveautés instaurées par cette réglementation incluent :
- Journées de travail: Les chiens affectés à la détection de substances dangereuses auront une journée de travail limitée à six heures , tandis que ceux pouvant être utilisés pour la défense ou la surveillance auront un maximum de huit heures .
- Certifications: Les entreprises devront fournir des certifications annuelles pour le bien-être et la santé des animaux utilisés dans leurs opérations.
- Interdiction des méthodes violentes: Les pratiques d’entraînement utilisant la violence sont désormais formellement prohibées.
- Contrôles réguliers: L’ensemble des pratiques sera soumis à des inspections surprises pour garantir que les normes sont respectées.
Exigences pour les Entreprises de Sécurité
Les entreprises doivent également respecter plusieurs exigences essentielles :
- Renouvellement de licences: Elles doivent renouveler annuellement leur autorisation pour opérer avec des chiens de sécurité.
- Certifications de santé: Ces entreprises devront prouver qu’elles disposent d’une documentation à jour concernant la santé et l’entraînement de leurs animaux.
- Pôles de responsabilité: Des assurances de responsabilité civile doivent être souscrites pour couvrir tout incident lié à l’utilisation de chiens.
- Partenariats vétérinaires: Elles doivent établir des partenariats avec des cliniques vétérinaires pour assurer un suivi médical adéquat.
Ce suivi inclura des bitácoras (carnets de bord) qui devront être tenus à jour sous la supervision de la Superintendencia, garantissant ainsi le respect des horaires de travail des animaux ainsi que leur bien-être général.
Réaction des Acteurs du Secteur
Juan Carlos Medina, président de l’Asociación Nacional de Entidades de Seguridad Privada (Andevip), a exprimé que cette régulation pourrait renforcer le lien entre les agents et les animaux, favorisant une meilleure professionnalisation du secteur. Il a également souligné que les chiens demeurent essentiels, surtout face aux limites de la technologie actuelle.
La Superintendencia a mis en garde contre l’identification d’autres entreprises qui ne respectent pas les normes de bien-être animal. L’objectif à long terme est de mener à une transition vers des systèmes de sécurité technologiques qui pourraient remplacer les chiens dans certaines fonctions.
L’application de cette réglementation s’applique exclusivement aux entreprises privées et n’affecte pas les chiens employés par les forces de police ou les forces militaires, qui disposent de leur propre ensemble de règles régissant leur bien-être et leurs conditions de travail.