Lenzing reste déficitaire et a annoncé des mesures supplémentaires de réduction des coûts


Le fabricant autrichien de fibres Lenzing AG continue de souffrir des conditions économiques défavorables. Vendredi, l’entreprise a fait état d’une baisse de son chiffre d’affaires et de pertes élevées au cours des neuf premiers mois de l’exercice en cours 2023. Dans le même temps, elle a annoncé de nouvelles mesures de réduction des coûts. De nombreux postes seront également supprimés.

Le fabricant de fibres souffre d’un environnement de marché toujours faible

Entre janvier et septembre, le groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 1,87 milliard d’euros. Cela signifie que les revenus ont chuté de 5,3 pour cent par rapport à la même période de l’année dernière.

La société a admis dans un communiqué que la « reprise attendue » sur les marchés pertinents pour le producteur de fibres ne s’est pas encore produite. En particulier, «les coûts toujours en forte hausse des matières premières et de l’énergie, d’une part, et la demande très modérée, d’autre part», ont eu un impact négatif sur le développement commercial.

Les effets de la faiblesse du marché ont également entraîné une baisse des bénéfices. Le bénéfice avant intérêts, impôts et amortissements (EBITDA) s’élève à 219,1 millions d’euros, soit 16,7 pour cent en dessous du niveau correspondant de l’année précédente. Le résultat net a été une perte nette de 96,7 millions d’euros, après que le groupe ait réalisé un excédent de 74,9 millions d’euros au cours de la même période de l’année précédente.

Lenzing prévoit d’importantes suppressions d’emplois

Compte tenu du faible développement persistant, l’entreprise a intensifié ses efforts de réforme. Outre le programme d’économies initié il y a un an, le groupe a annoncé de nouvelles mesures. Le plan consiste à réduire les frais de personnel jusqu’à 30 millions d’euros en supprimant « environ 500 équivalents temps plein ».

Selon l’entreprise, les économies souhaitées doivent être réalisées « en ne pourvoyant pas les postes devenus vacants en raison des départs à la retraite et des fluctuations naturelles, ainsi qu’en supprimant des emplois ». Pour les sites autrichiens de Lenzing et Heiligenkreuz, « un plan social est actuellement en cours de négociation avec le comité d’entreprise, dont la mise en œuvre devrait commencer au premier trimestre 2024 », selon un communiqué.

Le conseil d’administration espère que les mesures décidées aujourd’hui entraîneront « des économies de coûts annuelles de plus de 100 millions d’euros, dont environ 50 pour cent seront effectives dès le prochain exercice ». L’objectif primordial du groupe est d’assurer « une résilience à long terme considérablement accrue face aux crises » et « une plus grande agilité face aux changements du marché », a expliqué Lenzing.



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