Les membres du parti communiste d’EY China à Pékin ont été invités à porter leur insigne de parti pour montrer leur loyauté politique pendant qu’ils sont au travail.
Un comité de branche du parti communiste de l’entreprise a fait cette demande juste avant les réunions parlementaires annuelles de la Chine, une période de haute sensibilité politique dans le pays. La législature du tampon en caoutchouc devrait confirmer Xi Jinping pour un troisième mandat en tant que président, et une nouvelle liste de hauts fonctionnaires sera nommée.
Le comité a envoyé un message depuis son compte de messagerie EY à tous les membres du parti au bureau de Pékin du cabinet comptable Big Four le 23 février, selon deux personnes qui ont reçu la directive. Une branche du parti doit créer un comité dans une entreprise lorsque le nombre de ses membres dépasse sept mais est inférieur à 50.
La plupart des 97 millions de membres du parti communiste chinois sont censés porter leur épinglette du parti au travail, mais l’observance est généralement plus élevée pendant les périodes politiquement sensibles.
Xi s’est efforcé de revigorer et de renforcer la loyauté parmi les nombreux membres du parti depuis son arrivée au pouvoir il y a plus de dix ans. Au début de son mandat, le parti a exigé que les membres paient des cotisations en souffrance, qui pour beaucoup s’élevaient à des milliers de renminbi, et a éliminé ceux qui manquaient de dévouement.
Ces dernières années, les groupes publics chinois ont fréquemment demandé aux membres du parti de rendre visible leur insigne de loyauté. « Le port de l’insigne du parti est l’obligation de chaque membre du parti communiste », disent les statuts du parti. « Cela aide à rendre visible leur identité en tant que membres du parti, garantit qu’ils remplissent leurs obligations de parti et renforce leur conscience de parti. »
En Chine, le marteau et la faucille jaunes au-dessus des mots «servir le peuple» sont de plus en plus courants sur la poitrine des caissiers de banque affiliés au parti, du personnel ferroviaire, des pilotes, des policiers et des travailleurs médicaux.
EY Chine est l’un des premiers exemples connus d’une entreprise ayant des affiliations internationales demandant à ses employés de faire de même. « Le badge doit être placé au milieu de la poitrine gauche et ne peut pas être porté sur le col », a déclaré la directive EY. « Lorsqu’il est porté avec d’autres badges, il doit être placé au-dessus d’eux. »
L’avis indiquait que l’exigence était conforme à une campagne du comité du parti de l’association des comptables de Pékin, qui avait demandé aux membres du parti de s’identifier visiblement sur le lieu de travail. Des lecteurs de broches similaires ont été organisés dans des groupes publics et des entreprises privées depuis que Xi a obtenu un troisième mandat à la tête du parti en octobre.
Seul le personnel d’EY dans la capitale chinoise semble avoir reçu la directive. EY Chine n’a pas immédiatement répondu aux demandes de commentaires.
EY Chine appartient aux partenaires de l’entreprise dans le pays et ses bénéfices ne sont pas partagés avec le réseau international de conseillers et d’auditeurs d’EY. Cela ne fait pas partie des projets du cabinet de scinder ses activités de conseil et d’audit.
Reportage supplémentaire de Kaye Wiggins à Hong Kong