La langue est l’obstacle le plus important pour les demandeurs d’emploi ukrainiens en Flandre

Fin septembre, 13.463 réfugiés ukrainiens étaient enregistrés auprès du VDAB. Parmi eux, 42 pour cent ont déjà travaillé ou travaillent encore. Cela ressort clairement des chiffres diffusés par la ministre flamande du Travail, Jo Brouns. Plus de 9 personnes interrogées sur 10 identifient la langue comme le principal obstacle.

La Flandre déploie de nombreux efforts pour permettre aux réfugiés ukrainiens de travailler. Depuis la mi-mai, ils sont obligés de s’inscrire auprès du VDAB.

1 650 réponses

Cependant, pour de nombreux Ukrainiens, il semble difficile de trouver un emploi. Le VDAB a donc mené une étude pour déterminer les obstacles rencontrés par les nouveaux arrivants ukrainiens en Flandre dans leur recherche d’emploi. L’enquête a touché 1 650 nouveaux arrivants ukrainiens, principalement par le biais d’une enquête en ligne et, dans une moindre mesure, par le biais d’entretiens.

Dans l’enquête, 92 pour cent des personnes interrogées à la recherche d’un emploi indiquent que la langue est un obstacle au travail. En outre, pour une personne sur trois, le manque de connaissances sur le marché du travail belge constitue un obstacle important (30 pour cent), suivi par la connaissance de l’offre d’emploi (26,7 pour cent), le manque de services de garde d’enfants (23,4 pour cent) et les horaires d’école (21,5 pour cent). pour cent). pour cent).

L’avenir en Belgique

L’étude montre également que, étonnamment, les Ukrainiens occupent souvent des emplois inférieurs à leur niveau. L’enquête montre également que la moitié des personnes déplacées ukrainiennes envisagent leur avenir en Belgique. Plus de neuf personnes interrogées sur dix (91 %) indiquent également vouloir travailler.

«De nombreux Ukrainiens souhaitent vivre ici», déclare Wim Adriaens, directeur général du VDAB. « La moitié d’entre eux envisagent de continuer à vivre en Flandre. Nous leur donnons donc toutes les chances de travailler de manière durable. Nous le faisons, par exemple, en investissant dans la langue. La langue est une compétence importante pour trouver et conserver un emploi.



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