GNW-Adhoc : Sevenstep lance un service d’évaluation de l’acquisition de talents : Talent Unbounded®


^ BOSTON, 14 juin 2023 (GLOBE NEWSWIRE) — Sevenstep

(https://www.sevensteptalent.com/), un leader mondial de

Solutions de recrutement de talents lancées aujourd’hui

Unbounded (https://www.sevensteptalent.com/talent-unbounded)(®) annoncé,

son service d’évaluation et de conseil en acquisition de talents. Talent non lié

a été créé sur la base de plus de quinze ans d’expérience dans la couverture

des besoins en personnel et en attirant les talents appropriés pour les

pourvoir des postes dans des grandes et moyennes entreprises du monde entier

et offre des stratégies et une expertise pour transformer les entreprises en une seule

pour se positionner avec succès dans le paysage changeant du personnel.

Talent Unbounded utilise des méthodes d’évaluation éprouvées pour identifier les lacunes

et une feuille de route concrète pour des améliorations dans les domaines critiques du

créer l’acquisition de talents, y compris les données et la technologie,

maîtrise des coûts, marque employeur, diversité, égalité et

Inclusion (Diversité, Équité et Inclusion (DEI)). Sevenstep redresse son

Les stratégies visent à améliorer les points forts des entreprises afin qu’elles puissent

une pénurie de main-d’œuvre pour concurrencer les concurrents, ainsi que

augmenter la compétence professionnelle afin de prendre des décisions avec des résultats optimaux

rencontrer et l’agilité requise pour une adaptation rapide à l’évolution

pour atteindre les exigences.

Talent Unbounded est basé sur un processus d’évaluation des meilleures pratiques qui

Offre des services et des compétences qui correspondent parfaitement aux besoins des

chaque entreprise sont adaptées, que celle-ci

voulez faire la lumière sur un problème spécifique ou un instantané

évaluation complète et ressources pour promouvoir une approche holistique

la stratégie des talents recherche. L’évaluation montre les lacunes et les possibilités d’amélioration

et est complété par un plan d’action, sa mise en œuvre,

Des services d’accompagnement et un partenariat optionnel pour répondre aux besoins des

couvrir de nouveaux talents.

« Les entreprises ne peuvent pas se permettre de suspendre leurs plans de talents »,

a déclaré Amy Bush, présidente de Sevenstep.

Répondre aux besoins en personnel tout en transformant leur processus d’acquisition de talents,

commande face à l’évolution des besoins et à la forte concurrence commande

une main-d’œuvre limitée pour obtenir des résultats. Avec le clair

La vision que nos clients attendent et à laquelle ils sont habitués de Sevenstep est le talent

Unbounded le mieux adapté pour construire l’entreprise vers le succès

intelligence de la main-d’œuvre requise, force de recrutement et flexibilité des processus

soutenir. »

En tant que fournisseur de solutions pour toutes les facettes de l’acquisition de talents, y compris

Postes permanents, intérimaires, meilleures pratiques de recrutement également

Technologie et analyse, Sevenstep fournit des stratégies efficaces grâce à un

approche pratique des services d’évaluation. Trouver plus d’informations

Visitez www.sevensteptalent.com/talent-unbounded

(https://www.sevensteptalent.com/talent-unbounded).

À propos de Sevenstep

Sevenstep est un fournisseur mondial de solutions stratégiques de main-d’œuvre

Permettre aux dirigeants d’atteindre des objectifs ambitieux et complexes

Relever les défis RH. Les solutions pour le recrutement

Process Outsourcing (RPO), Managed Services Provider (MSP) et Total Talent des

entreprise, sont connus pour stimuler l’innovation et fournir les meilleurs

Des entreprises du monde entier en bénéficient. Sevenstep sera dans le HRO

Aujourd’hui, l’enquête annuelle sur la valeur client de Baker’s Dozen est l’un des meilleurs RPO

Fournisseur et par Everest Group en tant que participant clé du RPO et star du MSP

interprètes récompensés.

Contact : Anna Botha, [email protected]

(mailto:[email protected])

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