Dès 2023, les salariés de Gerry Weber pourront décider s’ils souhaitent répartir leur temps de travail sur quatre ou cinq jours par semaine.
Les employés du fournisseur de vêtements de Halle en Westphalie peuvent prendre cette décision chaque semaine, a déclaré vendredi la directrice générale Angelika Schindler-Obenhaus sur Linkedin. Il est également possible de prendre un congé sabbatique et de réduire les heures de travail hebdomadaires jusqu’à 25 % de manière temporaire ou permanente.
“J’aimerais que mes collègues leur créent la bonne construction à partir de ce ‘kit de construction'”, explique le patron de Gerry Weber. “Je suis fier que nous franchissions ensemble cette prochaine étape vers le” nouveau travail “. Je tiens à remercier du fond du cœur notre équipe RH, qui a mis beaucoup d’énergie pour faire décoller ces modèles révolutionnaires.