4 818 dans 15 États différents sont les personnes impliquées parProjets de formation pour les travailleurs non-UE approuvés par le ministère du Travail, basé sur Décret cutro (DL 20/2023, converti par la loi 50). Décret qui permet aux travailleurs formés à la maison d’arriver en Italie en dehors des actions prévues par les flux annuels. Ouvrant ainsi une manière alternative aux stranders du jour de clic.
Les secteurs les plus représentés sont ceux traditionnels des décrets de flux, tels que la construction et le transport. De nombreux projets de formation à la maison, cependant, concernent le constructeur naval (Sri Lanka, Égypte, Philippines et Ghana), le textile (Éthiopie, Bangladesh, Maroc) et les télécommunications.
Récipiendaire
Sur les près de 5 000 bénéficiaires des 31 programmes de formation approuvés par le ministère, 1 171 ont commencé les leçons et 508 ont déjà conclu le chemin. Cependant, tout le monde n’est pas arrivé en Italie parce que, une fois la formation terminée, les travailleurs doivent attendre la libération de la autorisation du ministère de l’Intérieur puis du visa d’entrée par les représentants diplomatiques italiens. En bref, la procédure peut durer des mois et ne garantit pas une voie préférentielle par rapport au jour des clics, bien que ces personnes aient été formées avec fonds privés et sur la base de projets promus par des catégories productives, des agences d’emploi et des entités du troisième secteur.
Pays impliqués
Le pays avec le plus grand nombre de travailleurs impliqués est le Tunisieoù il y a six initiatives destinées à 2 500 travailleurs, principalement dans la construction et l’ingénierie des plantes, mais aussi en mécanique, télécommunications et transport.
Un grand contingent sera formé dans le Philippinesoù deux grands projets ont été proposés et sont menés par l’agence d’emploi et la société de spa de prestations, “les deux projets des Philippines impliquent 240 travailleurs dans la construction navale et 760 dans la construction, la mécanique, les télécommunications”, explique Federico Biazzo, la formation de la formation et la composante de l’Orienta Spa Board of Director. Et dans le secteur du pétrole et du gaz – il continue -. Pour l’instant, 100 travailleurs sont arrivés en Italie depuis ces deux pays. 100 autres ont terminé la formation, mais depuis deux mois, nous attendons les dégagements. En 90, cependant, les cours se terminent. L’un des secteurs qui s’installe également pour les interventions lancées avec le PNRR, est celle des télécommunications, pour lesquelles nous formons des câbles, des évasions, des techniciens à fibre optique et des articulations ».