Le groupe de mode de Metzingen, Hugo Boss AG, a annoncé mercredi la prolongation anticipée du contrat de travail existant du directeur général. Daniel Grieder annoncé.
“Afin d’assurer plus tôt que prévu la continuité au sein du conseil d’administration”, le contrat du PDG a été prolongé jusqu’au 31 décembre 2028, précise le communiqué. Avec l’équipe de direction autour de Grieder, le fabricant de vêtements a ventes record l’année dernière atteint. Cette croissance devrait désormais se poursuivre par la continuité des premières places.
Grieder, le patron d’Hugo Boss, est à la tête de l’entreprise depuis juin 2021. Son deuxième mandat débute le 1er avril 2024.
Le Chief Sales Officer (CSO) Oliver Timm assurera également la stabilité : à partir du 1er avril, il assumera le rôle de vice-président du conseil d’administration en plus de son rôle de CSO. Timm travaille également pour le groupe de mode depuis 2021. Son contrat de travail a également été prolongé et le vice-président du conseil d’administration occupera donc dans un premier temps ses deux fonctions jusqu’au 31 décembre 2026.
En outre, le contrat d’Yves Müller, directeur financier et directeur des opérations, a été prolongé par anticipation jusqu’au 31 décembre 2027, ce qui signifie que l’administrateur entame son troisième mandat.
« L’équipe de direction actuelle a porté Hugo Boss à un nouveau niveau et est donc en grande partie responsable de l’énorme développement de l’entreprise ces dernières années », déclare Hermann Waldemer, président du conseil de surveillance de Hugo Boss. « Sous la direction de Daniel Grieder, Hugo Boss a réussi à positionner Hugo Boss comme l’un des principaux acteurs du marché mondial des vêtements haut de gamme dans un environnement extrêmement concurrentiel. Grâce à la continuité du conseil d’administration, nous avons fixé le cap pour exploiter davantage le potentiel de croissance d’Hugo Boss à l’avenir, et nous sommes très heureux de leur engagement continu. »