Amazon a versé 1,9 million de dollars (1,75 million d’euros) à plus de 700 travailleurs contractuels en Arabie Saoudite, notamment à titre de compensation pour des frais de recrutement illégaux, a annoncé vendredi le géant en ligne. En octobre, Amnesty International a accusé Amazon d’une série d’abus contre les travailleurs du pays, ce qui a incité l’entreprise américaine à ouvrir une enquête.
« Nous avons découvert des cas dans lesquels des recruteurs et des agences de placement saoudiens ont exigé des travailleurs contractuels qu’ils paient des frais, y compris des frais d’embauche et d’autres coûts », a déclaré Amazon dans un communiqué publié sur son site Internet.
Amazon verse 1,75 million d’euros aux travailleurs
L’enquête a révélé d’autres violations des politiques de l’entreprise, notamment « des logements de qualité inférieure, des irrégularités dans les contrats et les salaires, et des retards dans le traitement des plaintes des employés », a-t-il indiqué. En conséquence, Amazon a versé 1,9 million de dollars (1,75 million d’euros) d’indemnisation à plus de 700 travailleurs contractuels », poursuit le communiqué.
Selon l’organisation de défense des droits humains basée à Londres, le rapport d’Amnesty s’appuie sur les récits de 22 hommes originaires du Népal qui travaillent dans des entrepôts à Riyad ou dans la ville côtière saoudienne de Djeddah depuis 2021. L’étude a révélé que les travailleurs migrants employés dans les entrepôts d’Amazon en Arabie Saoudite souffraient de conditions de vie « épouvantables », de risques en matière de sécurité sur le lieu de travail et de vols de salaires.
Amnesty a accusé des recruteurs et deux agences d’emploi saoudiennes d’avoir trompé des travailleurs migrants qui pensaient être embauchés directement par Amazon et avaient contracté des emprunts importants pour payer les frais d’embauche.
Les agences d’emploi ont également menacé d’imposer de lourdes amendes aux travailleurs qui souhaitent mettre fin à leur contrat, les laissant bloqués dans cet État du Golfe, a déclaré l’organisation de défense des droits humains.
Steve Cockburn, responsable de la justice économique et sociale à Amnesty, a qualifié les remboursements d’Amazon de « étape importante », mais a déclaré qu’il fallait faire davantage. « L’indemnisation devrait également être étendue à des centaines d’autres travailleurs engagés par Amazon qui ont déjà quitté l’entreprise ou le pays », a-t-il déclaré dans un communiqué.
Il est probable qu’ils aient été confrontés à des abus similaires, notamment des tromperies, des vols de salaires et des frais de recrutement élevés. Eux aussi méritent justice et compensation. (AFP)
Cet article traduit a déjà été publié sur FashionUnited.com.