Les employés d’Amazon dans un entrepôt à l’extérieur d’Albany, à New York, ont voté à près de deux contre un pour rejeter la formation d’un syndicat, anéantissant l’espoir qu’un effort populaire pour organiser les travailleurs se répande dans les installations du géant du commerce électronique.
Les employés ont voté par 406 voix contre 206 contre la représentation par le syndicat Amazon Labour Union, dirigé par les travailleurs, ont déclaré des responsables du travail après avoir compté les votes mardi.
Le groupe, dirigé par l’ancien employé Christian Smalls, est entré dans l’histoire en organisant le centre de distribution de Staten Island de l’entreprise sans le soutien d’un syndicat établi en avril, mais n’a pas réussi à organiser une autre installation Amazon depuis.
L’entrepôt de Castleton-on-Hudson est le quatrième site d’Amazon aux États-Unis à organiser une élection syndicale cette année.
Après que l’usine de Staten Island soit devenue la première usine syndiquée d’Amazon aux États-Unis, les dirigeants syndicaux espéraient que la victoire revigorerait un effort de plusieurs années pour organiser les travailleurs de l’entreprise.
Mais les pertes ultérieures du groupe ont soulevé des questions quant à savoir si le syndicat parvenu a les ressources et l’expérience nécessaires pour défier le deuxième employeur du pays. Le syndicat des détaillants, des grossistes et des grands magasins, qui compte 60 000 membres, n’a pas non plus réussi à syndiquer une installation à Bessemer, en Alabama, plus tôt cette année, mais ce résultat fait toujours l’objet de litiges.
À l’entrepôt d’Albany, les responsables du travail ont déclaré que 949 travailleurs avaient le droit de voter et que le taux de participation était de près de 68 %.
« Nous sommes heureux que notre équipe à Albany ait pu faire entendre sa voix et qu’elle ait choisi de maintenir la relation directe avec Amazon, car nous pensons que c’est le meilleur arrangement pour nos employés et nos clients », a déclaré le porte-parole d’Amazon, Kelly. Nantel. « Nous continuerons à travailler directement avec nos coéquipiers à Albany, comme nous le faisons partout, pour continuer à améliorer chaque jour Amazon. »
Le syndicat a déclaré que les travailleurs de l’usine de New York connue sous le nom d’ALB1 méritaient un salaire plus élevé et des conditions de travail plus sûres. Mais Amazon s’est opposé à leurs efforts, ce qui a conduit les organisateurs à accuser l’entreprise d’avoir forcé les employés à assister à des réunions antisyndicales et d’avoir exercé des représailles contre les personnes impliquées dans la campagne.
« Fier des braves travailleurs d’ALB1, quels que soient les résultats d’aujourd’hui, affronter une entreprise d’un billion de dollars ne peut jamais être une perte pour les travailleurs », a écrit Smalls sur Twitter avant le décompte des voix. « Nous continuerons à donner à tous les travailleurs les moyens de leur donner le droit de se syndiquer. »
La semaine dernière, le groupe a déposé une demande d’élection syndicale dans une installation d’Amazon à Moreno Valley, en Californie.
Le Conseil national des relations du travail a déclaré que le syndicat avait cinq jours pour déposer une objection au résultat de l’élection avant que les résultats ne soient certifiés.