Il peut encore y avoir de nouvelles législations et réglementations fiscales et sociales pour les travailleurs transfrontaliers. Le secrétaire d’État Marnix van Rij (Fiscalité et administration fiscale) l’écrit dans une lettre à la Chambre des représentants.
L’Association des employeurs du Limbourg (LWV) s’est récemment inquiétée de la situation des travailleurs frontaliers qui travaillent à domicile après la fin de la pandémie de corona.
problèmes
Pendant la crise du coronavirus, les travailleurs frontaliers qui travaillaient à domicile et qui occupaient un emploi en Allemagne, en Belgique ou aux Pays-Bas ont continué à relever des lois et réglementations fiscales et sociales du pays de l’employeur. Cet arrangement prendra fin le 1er juillet. Mais sans cet aménagement, ce sera une galère tant pour le frontalier que pour son employeur de continuer à travailler (en partie) à domicile.
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En réponse aux questions parlementaires, le secrétaire d’État a déclaré qu’il pourrait s’écouler un certain temps avant qu’un accord puisse être trouvé sur un nouveau traité. « Dans l’intérêt de la relation mutuelle et d’un processus de négociation confidentiel, je ne peux pas entrer dans les détails de l’engagement concret et du déroulement précis des conversations », déclare Van Rij.
Pour les vacances d’été
L’intention est de fournir plus de clarté sur un éventuel nouveau traité avec les pays voisins avant les vacances d’été de la Chambre des représentants.