Le gouvernement fédéral veut réformer la pension de maladie des fonctionnaires. Les ministres Karine Lalieux (Retraites, PS), Frank Vandenbroucke (Affaires sociales et Santé, Vooruit) et Petra De Sutter (Entreprises publiques, Verts) l’ont annoncé mercredi. Les fonctionnaires nommés à titre permanent qui abandonnent leurs fonctions pour cause de maladie de longue durée ne bénéficieront plus d’une pension médicale.
Des dizaines de milliers de fonctionnaires statutaires jugés médicalement inaptes ont été envoyés à la retraite définitive dans notre pays. Ceci est indépendant de l’âge des personnes concernées.
Le gouvernement souhaite assurer un meilleur suivi médical aux fonctionnaires qui quittent désormais leurs fonctions et, si leur état de santé le permet, leur offrir de nouvelles opportunités de travail. La philosophie qui sous-tend la réforme est de se concentrer sur « ce qui est encore possible » pour le salarié, plutôt que sur ce qui ne l’est plus, indique-t-il.
« Avec cette réforme, nous veillons à ce que les fonctionnaires ayant des problèmes de santé soient mieux accompagnés par un coordonnateur du retour au travail. De cette manière, ils pourront également cumuler leurs prestations avec un emploi ou une activité indépendante, à leur rythme », explique Vandenbroucke. « Travailler, c’est bien plus que gagner de l’argent. C’est une question de santé.
Une meilleure protection contre la pauvreté
La réforme vise également à rendre les employeurs publics plus responsables et à offrir aux fonctionnaires concernés une prestation qui les protège mieux contre la pauvreté que ce n’est le cas actuellement, mais qui en même temps récompense également le travail. « Le gouvernement garantit ainsi le bien-être des fonctionnaires et leur donne une fois de plus la possibilité de participer activement au marché du travail », estime Lalieux.
Les prestations de retraite médicale dont bénéficient les fonctionnaires les poussent souvent dans la pauvreté. En outre, la pension de maladie est une mesure d’isolement, ajoute De Sutter. « Nous mettons désormais un terme à cela. Le Career Center et notre service de santé au travail sont prêts à aider les fonctionnaires fédéraux à reprendre le travail étape par étape.»
Les autorités régionales, les syndicats gouvernementaux et les commissions médicales de la Défense, de la police fédérale et de HR Rail ont été étroitement associés à la réforme.
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