La posibilidad de que tu mascota acceda a las oficinas de forma habitual es actualmente una realidad s\u00f3lo en 1 empresa de cada 10. En la mayor\u00eda restante nunca est\u00e1 permitido (55%) o no se establecen normas al respecto (27%). Todo esto, a pesar A 1 de cada 3 personas, entre las que no tienen perro, le gustar\u00eda disfrutar de la presencia de mascotas en la oficina<\/strong> (33%). E incluso aquellos que inicialmente dijeron que estaban en contra (34%) estar\u00edan dispuestos a cambiar de opini\u00f3n si los perros tuvieran espacios despejados a los que acceder (32%). Estaban vacunados (14%) O la empresa ten\u00eda pol\u00edticas regulatorias (12%).<\/p>\n Abrir tus oficinas a los perros tendr\u00eda consecuencias positivas tanto para las personas como para las empresas. La mitad de los trabajadores, sean “padres de mascotas” o no, creen, de hecho, que la presencia de perros mejora el estado de \u00e1nimo general de la oficina (47%). Porcentajes ligeramente inferiores tambi\u00e9n creen que disminuir el estr\u00e9s<\/strong> (42%) y que favorece las oportunidades de conexi\u00f3n con colegas<\/strong> (40%). Entre otras ventajas, mayor creatividad (31%) y productividad (27%), pero sobre todo una empresa m\u00e1s atractiva desde un punto de vista marca empleadora<\/strong> <\/em>(30%).<\/p>\n Como explica Yesim Ucelli, director general de Mars Italia. \u00abAbrir las puertas de las oficinas a nuestros perros tiene un gran impacto en el bienestar de las personas, pero no s\u00f3lo eso. Tambi\u00e9n tiene efectos positivos para la propia empresa, que ser\u00e1 m\u00e1s apreciada por su capacidad de ofrecer un entorno de trabajo innovador<\/strong>. M\u00e1s atentos al equilibrio entre vida personal y laboral y a las necesidades de sus empleados.” Pero el compromiso – de Mars como de todos los amantes de los animales – no se limita a las oficinas: los lugares de trabajo son s\u00f3lo un \u00e1mbito de acci\u00f3n para hacer ciudades “Mejores ciudades para las mascotas<\/a>\u201d.<\/p>\n \u00abLa pandemia nos ha llevado a reflexionar sobre nuestras vidas y el futuro del trabajo, acelerando aquellos cambios que ya estaban en marcha\u00bb. As\u00ed lo record\u00f3 Alessia Cappello, concejala de Desarrollo Econ\u00f3mico y Pol\u00edticas Laborales del Ayuntamiento de Mil\u00e1n. \u00abHoy la gente tiene nuevas expectativas y necesidades, busca cada vez m\u00e1s autonom\u00eda. Y flexibilidad, para mejorar la conciliaci\u00f3n,<\/strong> poder dedicarse m\u00e1s tiempo a ellos mismos, a su familia y, para quienes los tienen, tambi\u00e9n a sus amigos de cuatro patas. Esto hace inevitablemente necesario redefinir los modelos de trabajo tradicionales para promover el bienestar de las personas.”<\/p>\n<\/p>\n iO Donna \u00a9 TODOS LOS DERECHOS RESERVADOS<\/p>\n<\/p><\/div>\n![\"\u00bfQu\u00e9](\"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/La-pandemia-nos-ha-cambiado-Hoy-buscamos-empleos-mas-flexibles.webp.webp\"\/ "\\"\u00bfQu\u00e9")
\n <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\nBienestar para los trabajadores y ventajas para las empresas<\/h2>\n