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La cadena de moda sueca H&M ha anunciado que tiene la intenci\u00f3n de detener la producci\u00f3n de ropa en Myanmar. La raz\u00f3n de esto son las preocupaciones sobre las violaciones de la legislaci\u00f3n laboral en las empresas proveedoras. <\/u><\/p>\n
H&M sigue a otros minoristas de moda como Inditex, Primark y Marks&Spencer, que tambi\u00e9n se retiraron del pa\u00eds debido a los persistentes informes de abuso.<\/p>\n
“Despu\u00e9s de una cuidadosa consideraci\u00f3n, ahora hemos tomado la decisi\u00f3n de eliminar gradualmente nuestras actividades en Myanmar”, dijo H&M a Reuters en un correo electr\u00f3nico. Sin embargo, la eliminaci\u00f3n de la producci\u00f3n en Myanmar se llevar\u00e1 a cabo gradualmente.<\/p>\n
La decisi\u00f3n de H&M se basa en los crecientes desaf\u00edos de la empresa para garantizar el cumplimiento de sus est\u00e1ndares y requisitos en Myanmar. La compa\u00f1\u00eda dijo que se alinea con el “Marco de salida responsable” desarrollado por el sindicato global IndustriALL. Este conjunto de medidas ha sido promovido por el sindicato para alentar a las marcas a dejar de hacer negocios con Myanmar.<\/p>\n
“Hemos estado siguiendo muy de cerca los desarrollos recientes en Myanmar y vemos desaf\u00edos crecientes para llevar a cabo nuestro negocio de acuerdo con nuestros est\u00e1ndares y requisitos”, dijo H&M anteriormente.<\/p>\n
En junio, ocurri\u00f3 un incidente notable en la f\u00e1brica de ropa Hosheng Myanmar en Yangon, donde siete trabajadores fueron despedidos por cabildear para negociar condiciones laborales y mejores salarios junto con mayores habilidades e incentivos por antig\u00fcedad. La raz\u00f3n de esta medida fueron los salarios extraordinariamente bajos en la industria. En la f\u00e1brica que produce para Zara, alrededor de 600 trabajadores se declararon en huelga el 12 de junio para exigir la reincorporaci\u00f3n de los siete que hab\u00edan sido despedidos. La huelga termin\u00f3 abruptamente cuando el empleador llam\u00f3 a los militares el 13 de junio para intimidar a los trabajadores.<\/p>\n
Numerosos incidentes similares han ocurrido a lo largo de 2023. IndustriALL Global Union e industriAll Europe han renovado su llamamiento para que la Uni\u00f3n Europea retire su apoyo al proyecto Made in Myanmar, que sin querer apoya a la junta militar de Myanmar. Las organizaciones tambi\u00e9n apoyan la eliminaci\u00f3n de aranceles preferenciales bajo el Sistema Generalizado de Preferencias (SGP). IndustriALL exige que los ciudadanos de la UE y los fondos p\u00fablicos no contribuyan en beneficio de la junta militar y no se asocien con proyectos financiados por la UE en los que los trabajadores enfrentan amenazas, despidos o arrestos injustos.<\/p>\n