![\"Trabajo](\"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/\u00bfJefe-de-oficina-agresivo-El-jefe-pirana-ya-no-esta.webp.webp\"\/ "\\"Trabajo")
\n <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\nEn la cabina de mando de esta nueva alianza se encuentra el Grupo de Mujeres de Confimi Industria<\/strong>que agrupa a unas 45.000 empresas manufactureras, y est\u00e1n las mujeres de Le contemporanee, un medio c\u00edvico que r\u00e1pidamente se dio a conocer como un potente proyecto participativo y acelerador de iniciativas p\u00fablicas.<\/p>\n El Manifiesto tiene como objetivo alentar a las mujeres y las ni\u00f1as a crear nuevos negocios, impulsar a quienes desean seguir una carrera en tecnolog\u00eda y sentar a muchas m\u00e1s en las mesas que importan (Getty)<\/p>\n<\/div>\n “El primer paso es encontrar una definici\u00f3n \u00fanica en Europa de lo que es un negocio de mujeres”, dice. Vicente Frasca<\/strong>, emprendedora del \u00e1rea de Global Service que preside el Grupo de Mujeres de Confimi Industria. \u00abEn Italia descartamos una vieja definici\u00f3n de empresa de mujeres que no tiene en cuenta el tejido productivo actual. No solo eso: tan pronto como nos expandamos a Europa, donde existe un concepto diferente de empresa de mujeres de un pa\u00eds a otro, corremos el riesgo de sufrir una competencia desleal de empresas de otros pa\u00edses en la asignaci\u00f3n de fondos europeos. A trav\u00e9s del Manifiesto queremos ser los primeros en plantear la cuesti\u00f3n<\/strong> y abrir el camino en Europa hacia un concepto \u00fanico y moderno de mujeres empresarias, que hace que las medidas europeas sean m\u00e1s eficaces y atrae a muchas mujeres m\u00e1s capaces y ambiciosas al mundo de los negocios italianos”.<\/p>\n El pr\u00f3ximo noviembre llegar\u00e1 a Bruselas el Manifiesto, que cuenta con el apoyo del Parlamento Europeo en Italia, desde donde tambi\u00e9n se iniciar\u00e1n las consultas con las C\u00e1maras de Comercio de los distintos pa\u00edses para involucrar a mujeres empresarias de toda Europa.<\/p>\n \u00abA trav\u00e9s del Manifiesto tambi\u00e9n pedimos aumentar los fondos disponibles hasta ahora para las empresas de mujeres<\/strong> a nivel nacional y auton\u00f3mico y que los recursos se distribuyan equitativamente entre emprendedores y aut\u00f3nomos, estos \u00faltimos hasta ahora en condiciones de captar m\u00e1s. Pedimos tambi\u00e9n que, a la luz de los objetivos del Pnrr, se constituya un fondo permanente, es decir, desvinculado de la iniciativa del gobierno individual y de la l\u00f3gica de los incentivos basados \u200b\u200ben el tiempo, que se desvanecen en un santiam\u00e9n\u00bb agrega Frasca.<\/p>\n Hoy, las empresas de mujeres representan el 22 por ciento del total<\/strong>, en su mayor\u00eda peque\u00f1os y concentrados en servicios (datos de Unioncamere). Siete de cada 10 mujeres empresarias afirman tener dificultades para conciliar vida privada y empresa, para que se reconozca su credibilidad frente a sus compa\u00f1eros hombres y para acceder al cr\u00e9dito (encuesta Confimi Industria). Sobre estos dos \u00faltimos puntos, Frasca subraya que la gesti\u00f3n econ\u00f3mica de las mujeres se caracteriza por la responsabilidad y la prudencia, pero estas capacidades no son debidamente reconocidas. \u00abPor esta raz\u00f3n, queremos iniciar un seguimiento de g\u00e9nero del cr\u00e9dito otorgado a mujeres y hombres por parte de bancos y otras instituciones, para medir cu\u00e1nto m\u00e1s probable es que las mujeres realmente paguen los pr\u00e9stamos recibidos. Para las mujeres que quieren hacer negocios hoy es vital dialogar de la manera correcta con los bancos<\/strong>\u00bb.<\/p>\n \u201cNo soltaremos la llamada pegatina rosa, como requisito para premiar las licitaciones de contrataci\u00f3n p\u00fablica\u201d, a\u00f1ade el co-fundadora de Le Contemporanee Valeria Manieri<\/strong>, quien es empresario y experto en comunicaci\u00f3n pol\u00edtica, reiterando la presi\u00f3n para que las empresas virtuosas que generen igualdad entre hombres y mujeres tengan ventajas efectivas en la adjudicaci\u00f3n de licitaciones frente a las que no. En cuanto al objetivo a largo plazo del Manifiesto, se trata de \u00abexperimentar nuevos modelos de formaci\u00f3n, hubs e incubadoras de emprendimiento femenino, con instituciones, empresas, el tercer sector y el mundo acad\u00e9mico\u00bb. Ya se est\u00e1 dibujando el n\u00facleo de un hub en Roma, el primero.<\/p>\n \u00abEste Manifiesto nos enorgullece mucho, sobre todo porque es el resultado de un frente com\u00fan que finalmente mundos diferentes han logrado construir. El mundo de las asociaciones de mujeres y feministas no siempre ha prestado atenci\u00f3n al de las empresas, y esto fue un error, como si hablar de empresas no fuera tambi\u00e9n hablar de derechos y cuestiones de g\u00e9nero\u00bb, contin\u00faa Manieri. \u00abEstoy orgulloso tambi\u00e9n porque hemos encontrado una s\u00edntesis en temas en los que se divide la pol\u00edtica. El Manifiesto dice s\u00ed a m\u00e1s recortes en la cu\u00f1a fiscal de las cotizaciones<\/strong> y, al mismo tiempo, s\u00ed a la introducci\u00f3n del salario m\u00ednimo, para hacer frente al dram\u00e1tico problema salarial. Y me enorgullece haber propuesto, todos juntos, un enfoque innovador para aumentar los servicios de atenci\u00f3n y asistencia con mecanismos virtuosos p\u00fablico-privados\u201d.<\/p>\n El Manifiesto pide comprometer la totalidad de los 4.600 millones previstos por el Pnrr para construir y mejorar escuelas infantiles y jardines de infancia (una medida que parece, al menos parcialmente, estar en alta mar y, por lo tanto, en riesgo). Pide la creaci\u00f3n y financiaci\u00f3n de un sistema de vales que, siguiendo el modelo franc\u00e9s del Cesu, permita a cada familia pagar los servicios de asistencia y cuidado.<\/p>\n Manieri explica: \u00abEstos vales se pueden utilizar para pagar guarder\u00edas privadas.<\/strong> \u2013 por lo tanto, para tener tarifas m\u00e1s sostenibles \u2013 o servicios de ni\u00f1era y condominio y tagesmutter de \u00e1rea. As\u00ed como al pago de la asistencia a las personas mayores por parte de los cuidadores, con un m\u00e1ximo de cinco mil euros brutos anuales por cada cliente. Las ventajas son numerosas: son las familias las que eligen c\u00f3mo utilizar el dinero, se favorece la aparici\u00f3n del trabajo no declarado y se estimula el nacimiento de actividades empresariales vinculadas a los cuidados\u201d.<\/p>\n Los objetivos del Manifiesto son tambi\u00e9n muy ambiciosos en t\u00e9rminos de formaci\u00f3n y empleo en las \u00e1reas cient\u00edficas y tecnol\u00f3gicas. Algunos de los objetivos: para 2026, reducci\u00f3n a cero de la brecha de g\u00e9nero en habilidades digitales b\u00e1sicas<\/strong>. Aumento del 30 por ciento del empleo femenino en Tecnolog\u00edas de la Informaci\u00f3n y la Comunicaci\u00f3n. 30 por ciento de alumnas matriculadas en carreras de grado TIC, 45 por ciento de mujeres en mesas de toma de decisiones para la creaci\u00f3n de ciudades inteligentes y plataformas de econom\u00eda inteligente. Manieri concluye: \u00abJuntos, ahora pretendemos hacernos o\u00edr por la pol\u00edtica. Partamos de los plazos del Pnrr, pero ya estamos mirando a las elecciones europeas de 2024. Aspiramos a convertirnos en derecho estatal y derecho en la Uni\u00f3n Europea<\/strong>\u00bb.<\/p>\n Una petici\u00f3n en l\u00ednea presiona al gobierno para que construya todas las guarder\u00edas necesarias, tambi\u00e9n para ayudar a las mujeres a trabajar.<\/strong><\/p>\n \u00bfItalia compite por las nuevas escuelas infantiles previstas por el Pnrr? En definitiva, \u00bfcorremos el riesgo de devolver a Europa parte de los miles de millones destinados precisamente a asegurar una plaza en la guarder\u00eda para al menos el 33 % de los ni\u00f1os y ni\u00f1as (porcentaje que la UE, mientras tanto, ha elevado acertadamente al 45 %)? ?<\/p>\n Hoy, Italia cubre solo 27,2 de 100, con enormes disparidades entre el norte y el sur.<\/strong> (Umbr\u00eda alcanza el 44 por ciento, Campania ni siquiera el 12, datos de Istat). Para alcanzar el objetivo del Pnrr, es decir, crear 264.000 nuevas plazas p\u00fablicas en escuelas infantiles, a 30 de junio los Municipios con proyectos subvencionables deber\u00edan haber adjudicado las obras a las empresas, pero los tr\u00e1mites parecen engullidos por la burocracia y los retrasos, para hasta el punto de que ahora se ampl\u00eda el plazo hasta el 30 de septiembre. De todos modos, 3500 Municipios sin asilo no participaron en las licitaciones y se necesitaban m\u00e1s licitaciones para poder asignar la totalidad de los 4.600 millones del Pnrr.<\/strong><\/p>\n La petici\u00f3n sobre cambio.org,<\/em><\/a> Haz los nidos, s\u00e9 r\u00e1pido<\/em><\/a>pretende precisamente instar al Gobierno a que insista en construir inmediatamente todos los nidos necesarios, a costa de sacar de toda la caldera los fondos comunitarios.<\/p>\n Capitaneada por Sara Malnerich, autora del exitoso blog Mammedimerda<\/strong>y apoyado por el co-fundador Francesca Fiore, la economista Azzurra Rinaldi, la directora creativa Ella Marciello y la docente y activista Mila Spicola<\/strong>la petici\u00f3n pide, de hecho, planificar la construcci\u00f3n de nidos incluso m\u00e1s all\u00e1 de la fecha l\u00edmite del Pnrr en 2026, haciendo uso de los recursos del Fondo Europeo de Desarrollo Regional y el Fondo de Desarrollo y Cohesi\u00f3n 2021-2027.<\/p>\n \u00abEn cuanto a nidos, el Pnrr est\u00e1 descontando m\u00e1s escalas de dificultad. Ciertamente, la opci\u00f3n de no haber asignado recursos a trav\u00e9s de una estructura de comisionados centrales, una estructura encabezada por el hijo del deber<\/em>para ser claros, movido por la l\u00f3gica de eludir la lentitud y la fragmentaci\u00f3n de todas las obras p\u00fablicas en nuestro pa\u00eds\u00bb comenta Mila Spicola.<\/p>\n \u00abSe prefiri\u00f3 actuar a trav\u00e9s de licitaciones dirigidas a los Municipios, llamados a presentar los proyectos. Especialmente en el Sur, donde a las autoridades locales les resulta muy dif\u00edcil poner sobre el terreno incluso los fondos comunitarios que tienen vencimientos largos.<\/strong>se consult\u00f3 a la misma m\u00e1quina administrativa que se encarga de ello, m\u00e1quina sin personal t\u00e9cnico especializado para gobernar un asunto t\u00e9cnicamente tan complejo y administradores con poco inter\u00e9s en el tema de la guarder\u00eda\u201d.<\/p>\n \u201cDe hecho, en el Sur, la creencia de que las guarder\u00edas son in\u00fatiles porque las familias no las piden\u201d, contin\u00faa Spicola. \u00abAqu\u00ed en Palermo hay 1000 ni\u00f1os en lista de espera: si se ponen guarder\u00edas p\u00fablicas, las familias nos env\u00edan a sus hijos; si hay servicios, se utilizan los servicios. \u00a1Hag\u00e1moslos, los nidos! Las encuestas Pisa de la OCDE certifican que, especialmente en las zonas de mayor carencia, quienes asisten a la guarder\u00eda tienen mayores retornos en las transiciones escolares posteriores<\/strong>, y esto facilita el desarrollo afectivo, relacional, social. \u00abLa otra narraci\u00f3n peligrosa es que los nidos no sirven porque Italia ya no tiene hijos\u00bb se\u00f1ala la economista Azzurra Rinaldi<\/strong>. \u00abEntonces tendr\u00e1n a\u00fan menos: todos los datos certifican lo contrario, es decir, que quienes quieren hijos no est\u00e1n en condiciones de tenerlos, tambi\u00e9n porque no pueden contar con infraestructuras p\u00fablicas como las guarder\u00edas.<\/p>\n Seg\u00fan la Inspecci\u00f3n de Trabajo, El 65,5% de las mujeres que dejan el trabajo lo hacen por sobrecarga de cuidados familiares<\/strong>. Los nidos son cruciales para que las mujeres puedan trabajar. Y si aumenta la tasa de empleo femenino, tambi\u00e9n aumenta la riqueza que se produce en las familias y en el pa\u00eds: cada euro invertido en servicios de guarder\u00eda se retrotrae a 13 veces. \u00a1Hagamos los nidos, hag\u00e1moslos pronto!\u201d.<\/p>\n iO Mujer \u00a9 REPRODUCCI\u00d3N RESERVADA<\/p>\n<\/p><\/div>\nPionero en Europa<\/h2>\n
M\u00e1s espacio para los que tienen la pegatina rosa.<\/h2>\n
Emprendimiento femenino: la uni\u00f3n hace la fuerza<\/h2>\n
M\u00e1s recortes a la cu\u00f1a fiscal<\/h2>\n
Vale para guarder\u00edas y cuidadores<\/h2>\n
M\u00e1s habilidades digitales<\/h2>\n
Guarder\u00edas y Pnrr: una apuesta a ganar<\/h2>\n
No hay una estructura dedicada<\/h2>\n
Largas listas de espera en el Sur<\/h2>\n
PAG<\/span>Para desafiar el futuro necesitamos unirnos. Y el Nuevo Manifiesto Europeo para el Emprendimiento Femenino<\/strong> es una prueba de que las mujeres saben asociarse para implementar proyectos ambiciosos y concretos en inter\u00e9s de todos. Empresarias y feministas, de derecha e izquierda, parlamentarias y redes de mujeres, c\u00e1maras de comercio y j\u00f3venes activistas se han aliado esta vez. Y de la uni\u00f3n naci\u00f3 un Manifiesto que tiene como objetivo alentar a las mujeres y las ni\u00f1as a establecer nuevos negocios<\/strong>para impulsar a aquellos que quieren hacer una carrera en tecnolog\u00eda, para sentar a muchos m\u00e1s en las mesas que cuentan.<\/p>\n