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Las fusiones de grandes bufetes de abogados suelen tener el aire siniestro de un matrimonio de conveniencia. A pesar de las declaraciones de compromiso, la sensaci\u00f3n puede ser que ambas partes preferir\u00edan estar en otro lugar con otra persona.<\/p>\n
Shearman & Sterling de los EE. UU. y Allen & Overy, una firma del “C\u00edrculo M\u00e1gico” del Reino Unido, planean fusionarse, creando una de las empresas legales m\u00e1s grandes del mundo. Tendr\u00eda m\u00e1s de $ 3 mil millones en ingresos anuales seg\u00fan los resultados de 2022. <\/p>\n
Por formidable que suene, los conductores defensivos pueden estar en el trabajo. En 2022, los ingresos de Shearman cayeron un 10 % a 900 millones de d\u00f3lares. Las ganancias netas cayeron alrededor de un tercio, seg\u00fan la revista American Lawyer. <\/p>\n
Otros bufetes de abogados y equipos de servicios profesionales han registrado descensos similares debido a una ca\u00edda en las fusiones y adquisiciones despu\u00e9s de un r\u00e9cord de 2021. Mientras tanto, la inteligencia artificial y el aprendizaje autom\u00e1tico en r\u00e1pida evoluci\u00f3n pueden sacudir la industria.<\/p>\n
El prestigio de Shearman se ha estado perdiendo durante a\u00f1os. Hist\u00f3ricamente, la firma fue asesorada por grandes bancos de Wall Street como Merrill Lynch. Pero la crisis financiera disminuy\u00f3 estos titulares. Las empresas de capital privado asumieron un papel m\u00e1s central. Shearman y otros pilares legales han tenido problemas para adaptarse. <\/p>\n
Los bufetes de abogados rara vez son \u00e1giles. Shearman hab\u00eda estado buscando un pretendiente durante mucho tiempo y recientemente sostuvo conversaciones con el bufete de abogados angloamericano Hogan Lovells.<\/p>\n
A&O espera que Shearman pueda ser una cabeza de puente en el lucrativo mercado legal estadounidense. El negocio combinado tendr\u00eda como objetivo operar sin problemas en todo el mundo para las multinacionales.<\/p>\n
Sin embargo, los bufetes de abogados suelen preferir crecer eligiendo, seg\u00fan sea necesario, equipos peque\u00f1os y especializados. La integraci\u00f3n de empresas enteras suele ser complicada. Los mejores abogados pueden simplemente optar por mudarse a otro lugar para evitar las consecuencias.<\/p>\n
Los socios de cada empresa deben aprobar el acuerdo para que proceda. Los peligros de tal toma de decisiones colectiva han sido destacados por el plan fallido de EY para dividir la auditor\u00eda y la consultor\u00eda.<\/p>\n
Pero Shearman y A&O pueden necesitarse tanto que pueden seguir adelante. Hacer que su matrimonio funcione puede ser el precio de seguir siendo relevante para ambos grupos de socios.<\/p>\n
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