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La paga del presidente ejecutivo de BP, Bernard Looney, se duplic\u00f3 con creces a 10 millones de libras el a\u00f1o pasado despu\u00e9s de que la importante empresa de energ\u00eda que cotiza en el Reino Unido obtuviera un r\u00e9cord de 28.000 millones de d\u00f3lares en ganancias.<\/p>\n
El pago sigue a un a\u00f1o tumultuoso en los mercados energ\u00e9ticos impulsado por la invasi\u00f3n rusa de Ucrania que gener\u00f3 ganancias hist\u00f3ricas para la industria del petr\u00f3leo y el gas a medida que se disparaban los precios de los combustibles f\u00f3siles.<\/p>\n
Looney recibi\u00f3 un paquete de pago total de 10,03 millones de libras esterlinas para 2022, dijo la compa\u00f1\u00eda en su informe anual el viernes. Eso inclu\u00eda un salario base de 1,27 millones de libras esterlinas, un bono anual de 2,37 millones de libras esterlinas pagado en efectivo y acciones, y un premio en acciones a largo plazo por valor de 6,01 millones de libras esterlinas por el desempe\u00f1o durante los \u00faltimos tres a\u00f1os.<\/p>\n
El paquete, que super\u00f3 con creces los 4,457 millones de libras que recibi\u00f3 Looney en 2021, podr\u00eda haber sido a\u00fan mayor. El comit\u00e9 de remuneraci\u00f3n dijo que hab\u00eda “ejercido su discreci\u00f3n” para reducir la bonificaci\u00f3n anual y la concesi\u00f3n de acciones a largo plazo en \u00a3746.000 combinados, en parte debido a cuatro muertes en las instalaciones de BP durante el a\u00f1o.<\/p>\n
Tambi\u00e9n super\u00f3 los 9,7 millones de libras esterlinas que Shell, el mayor rival de BP, pag\u00f3 el a\u00f1o pasado a Ben van Beurden, quien renunci\u00f3 a fines de diciembre despu\u00e9s de nueve a\u00f1os en el puesto m\u00e1s alto.<\/p>\n
Looney fue nombrado director ejecutivo en febrero de 2020 con un ambicioso plan para transformar BP en una empresa de energ\u00eda integrada lista para un mundo con cero emisiones netas. Pero ha tenido problemas para ganarse a los inversores.<\/p>\n
En 2020, en medio de la pandemia del coronavirus, las acciones de BP cayeron a su nivel m\u00e1s bajo en 25 a\u00f1os y estuvieron por detr\u00e1s de las de sus principales rivales durante sus primeros dos a\u00f1os como director ejecutivo.<\/p>\n
Con la ayuda de los altos precios del petr\u00f3leo y el gas, las acciones de BP se han comportado mejor en los \u00faltimos 12 meses, subiendo m\u00e1s del 50 por ciento frente a un aumento del 30 por ciento en Shell.<\/p>\n
BP dijo que la paga de Looney, que a\u00fan era m\u00e1s baja que la que recibi\u00f3 su predecesor Bob Dudley en 2019, reflejaba su \u00e9xito en la revisi\u00f3n de la estrategia de BP, estableciendo nuevos objetivos para reducir las emisiones y completando la reorganizaci\u00f3n m\u00e1s grande en la historia de la compa\u00f1\u00eda de 114 a\u00f1os.<\/p>\n
Paula Rosput Reynolds, presidenta del comit\u00e9 de remuneraci\u00f3n de BP, dijo que los tres a\u00f1os transcurridos desde el nombramiento de Looney han sido “entre los m\u00e1s desafiantes” en la historia reciente de BP. \u201cSe necesit\u00f3 una gran resiliencia para presentar nuestra nueva estrategia y un enfoque extraordinario en las operaciones para garantizar que la empresa se desempe\u00f1ara durante una pandemia y m\u00e1s all\u00e1\u201d.<\/p>\n
Parte de esa estrategia ya se modific\u00f3, y el mes pasado BP redujo su compromiso l\u00edder en la industria de reducir las emisiones al reducir la producci\u00f3n de petr\u00f3leo y gas en un 40 por ciento para 2030, en comparaci\u00f3n con los niveles de 2019. BP ahora apunta a una ca\u00edda del 25 por ciento, en un movimiento que provoc\u00f3 cr\u00edticas generalizadas de los grupos ambientalistas.<\/p>\n
Looney insiste en que la compa\u00f1\u00eda sigue comprometida con la transformaci\u00f3n que \u00e9l inici\u00f3 y dijo que m\u00e1s de la mitad del gasto de capital de la compa\u00f1\u00eda se destinar\u00e1 a sus negocios de transici\u00f3n energ\u00e9tica para fines de esta d\u00e9cada.<\/p>\n<\/div>\n