{"id":552699,"date":"2023-01-01T09:24:34","date_gmt":"2023-01-01T09:24:34","guid":{"rendered":"https:\/\/teknomers.com\/es\/lecciones-de-vida-de-los-autonomos\/"},"modified":"2023-01-01T09:24:36","modified_gmt":"2023-01-01T09:24:36","slug":"lecciones-de-vida-de-los-autonomos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teknomers.com\/es\/lecciones-de-vida-de-los-autonomos\/","title":{"rendered":"Lecciones de vida de los aut\u00f3nomos"},"content":{"rendered":"<p> <br \/>\n<\/p>\n<div data-attribute=\"article-content-body\">\n<p>Este a\u00f1o celebrar\u00e9 mi 21 cumplea\u00f1os como freelance.  En la vida real, como muchos lectores de FT, aparento apenas 21 a\u00f1os (una apariencia juvenil seguramente preservada por la exposici\u00f3n regular al brillo rosado revitalizante de esta publicaci\u00f3n), pero en a\u00f1os calendario pronto tendr\u00e9 (respiraci\u00f3n profunda) 50 a\u00f1os. Estos aniversarios gemelos me pusieron en la posici\u00f3n \u00fanica de poder ofrecer consejos de aniversario del mundo de los aut\u00f3nomos voluntarios a largo plazo, desde hace mucho tiempo. <\/p>\n<p>\u00bfQu\u00e9 sabemos que ayudar\u00eda a las personas con trabajos reales?  \u00bfQu\u00e9 pueden compartir los independientes con los contratados, especialmente ahora que se espera cada vez m\u00e1s que los empleados se comporten y regulen como si fueran aut\u00f3nomos?  \u00bfY por qu\u00e9 es vital nunca, nunca usar pantalones de ch\u00e1ndal, bata o pijama durante el d\u00eda entre semana?  (Respuesta: auto-respeto b\u00e1sico. Tan f\u00e1cilmente erosionado. Conf\u00eda en m\u00ed.)<\/p>\n<p>Hay aprendizajes dolorosos de la independencia que de repente son relevantes para muchas personas ahora que la vida laboral es superficialmente mucho m\u00e1s como trabajar por cuenta propia.  Las lecciones t\u00edpicas son obvias pero dif\u00edciles.  Primero, sepa si este es su trabajo (y su vida) o una situaci\u00f3n temporal y opere en consecuencia.  He visto demasiados freelancers que no saben la diferencia.  Cuando regresan al empleo despu\u00e9s de unos a\u00f1os, se dan cuenta de que desperdiciaron la oportunidad de encontrar una independencia completa o de reposicionarse y reinventarse realmente. <\/p>\n<p>Las personas tambi\u00e9n hacen esto en el trabajo, cuando no dedican el tiempo y el pensamiento a comprender d\u00f3nde encaja un rol particular en su historial laboral y en su propia felicidad.  \u00bfCu\u00e1nto tiempo te vas a quedar donde est\u00e1s y c\u00f3mo lo explicar\u00e1s, a ti mismo y a los dem\u00e1s, cuando hagas el pr\u00f3ximo movimiento?  Si va a permanecer en el lugar por un tiempo, \u00bfc\u00f3mo evitar\u00e1 que se vuelva obsoleto?  \u00bfEs esto una vocaci\u00f3n, un paso intermedio, un trampol\u00edn, un aprendizaje, una audici\u00f3n?  Es mejor que lo descubras, ya que nadie m\u00e1s se va a preocupar por esto en tu nombre.<\/p>\n<aside aria-labelledby=\"aside-label\" class=\"n-content-recommended--single-story\">\n<p id=\"aside-label\" class=\"n-content-recommended__title\">Recomendado<\/p>\n<div class=\"o-teaser o-teaser--article o-teaser--small o-teaser--stacked o-teaser--has-image o-teaser--opinion js-teaser\" data-id=\"498335db-a9e0-4b4a-acd1-49e830252718\">\n<div class=\"o-teaser__image-container js-teaser-image-container\">\n<div class=\"o-teaser__image-placeholder\" style=\"padding-bottom:56.2500%\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/aside>\n<p>Dos, tienen delimitaci\u00f3n entre el trabajo y la vida, temporal, social y geogr\u00e1ficamente.  Ninguno de nosotros puede trabajar las 24 horas del d\u00eda, los 7 d\u00edas de la semana, y ayuda a repartir su tiempo y su atenci\u00f3n en consecuencia.  Aseg\u00farate de moverte entre diferentes modos de ser, especialmente si gran parte de tu trabajo sucede en el mismo espacio dom\u00e9stico en el que tambi\u00e9n sucede tu vida.  Tres, identifique sus fortalezas y juegue con ellas. <\/p>\n<p>Tal vez incluso m\u00e1s importante que eso: identificar sus debilidades y atenderlas.  Me tom\u00f3 m\u00e1s de 15 a\u00f1os de trabajo independiente antes de comenzar a subcontratar tareas que me agotaron y me impidieron gastar tiempo y energ\u00eda en las tareas que amaba.  Esto es incre\u00edblemente est\u00fapido.  No seas as\u00ed.  Una de las mayores revelaciones de mi vida laboral ha sido descubrir que hay personas a las que puedes pagar para que se encarguen de la contabilidad y que no solo hacen este trabajo sin coerci\u00f3n ni n\u00e1useas, sino que disfrutan activamente siendo excelentes en \u00e9l.  Este tipo de personas, que aman el trabajo que odias, est\u00e1n en todas partes.<\/p>\n<p>Con mucho, la lecci\u00f3n m\u00e1s grande de todas proviene de la pandemia.  \u201cTrabajar desde casa\u201d (o \u201ch\u00edbrido\u201d o \u201cflexible\u201d o como quiera llamar a un m\u00e9todo de trabajo que no se basa en el presentismo) simplemente no es lo mismo que \u201ctrabajar para uno mismo\u201d.  Esta es la diferencia crucial entre los trabajadores independientes a largo plazo, especialmente cuando son emprendedores y creativos, y las personas que trabajan para corporaciones, grandes y peque\u00f1as. <\/p>\n<blockquote class=\"n-content-pullquote n-content-pullquote--no-image\" aria-hidden=\"true\">\n<div class=\"n-content-pullquote__content\">\n<p>Tr\u00e1tese a s\u00ed mismo con el respeto con el que tratar\u00eda a sus compa\u00f1eros de trabajo, incluso cuando no tenga ning\u00fan compa\u00f1ero de trabajo f\u00edsicamente presente <\/p>\n<\/p><\/div>\n<\/blockquote>\n<p>Durante los primeros d\u00edas de Covid-19, me re\u00ed entre dientes pensando que tendr\u00eda esta nueva era clavada.  Despu\u00e9s de todo, he estado \u201ctrabajando desde casa\u201d durante dos d\u00e9cadas.  Pero esto era una mentira.  Algunos independientes funcionan mejor cuando adaptan el trabajo a una agenda apretada.  Quita el horario y se pierden.  \u201cTrabajar desde casa\u201d no es una designaci\u00f3n geogr\u00e1fica: es psicol\u00f3gica, individual y altamente dependiente del ecosistema de su industria. <\/p>\n<p>Est\u00e9 atento a sus redes sociales, sus &#8220;lazos sueltos&#8221; (personas que no son realmente amigos o colegas pero que usted necesita y que lo necesitan) y la salud a largo plazo de estas relaciones.  Examine de cerca lo que lo hace productivo y repl\u00edquelo intencionalmente.<\/p>\n<p>Una cosa m\u00e1s: tr\u00e1tese con el respeto con el que tratar\u00eda a sus compa\u00f1eros de trabajo, incluso cuando no tenga ning\u00fan compa\u00f1ero de trabajo f\u00edsicamente presente.  V\u00edstete como si merecieras un aumento de sueldo.  Sea amable y cort\u00e9s, incluso con usted mismo.  Y definitivamente nunca comas directamente del refrigerador.<\/p>\n<p><em>Pilita Clark est\u00e1 fuera<\/em><\/p>\n<\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/www.ft.com\/content\/8c12ca32-2534-4bce-b06c-cce10b6df4ae\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">ttn-es-56<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Este a\u00f1o celebrar\u00e9 mi 21 cumplea\u00f1os como freelance. 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