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Noticia | 16\/12\/2022 | 16:00<\/p>\n
En octubre de 2022, la Comisi\u00f3n Europea extendi\u00f3 la Directiva de Protecci\u00f3n Temporal (RTB) por un a\u00f1o hasta el 4 de marzo de 2024. Esta directiva otorga a los refugiados de Ucrania el derecho a la recepci\u00f3n y atenci\u00f3n m\u00e9dica. Pero tambi\u00e9n sobre la educaci\u00f3n de los hijos menores y la posibilidad de trabajar. Dado el curso actual de la guerra y sobre la base de los informes de Alerta Temprana de Clingendael, se espera que muchos refugiados de Ucrania no regresen a corto plazo y que la afluencia contin\u00fae de manera constante. En esta situaci\u00f3n, el gobierno se est\u00e1 enfocando en el largo plazo, con especial atenci\u00f3n en promover la participaci\u00f3n y la autosuficiencia durante el per\u00edodo en que los refugiados de Ucrania permanezcan en los Pa\u00edses Bajos.<\/p>\n<\/div>\n
En los \u00faltimos meses, los Ministerios de Justicia y Seguridad (JenV), Asuntos Sociales y Empleo (SZW), Educaci\u00f3n, Cultura y Ciencia (OCW), Salud P\u00fablica, Bienestar y Deporte (VWS) e Interior y Relaciones del Reino (BZK), en colaboraci\u00f3n trabaj\u00f3 con organizaciones como IND, DT&V y VNG en marcos de pol\u00edticas que est\u00e1n en l\u00ednea con esto. Este mensaje es una actualizaci\u00f3n de la noticia publicada anteriormente en octubre de 2022. <\/p>\n
En sus planes a largo plazo, el gobierno se centra en la participaci\u00f3n y la autosuficiencia de los refugiados de Ucrania. Se les apoya para que participen tanto como sea posible en la sociedad, por ejemplo, trabajando y estudiando. Los conocimientos y habilidades adquiridos tambi\u00e9n se pueden utilizar al regresar a Ucrania, si la situaci\u00f3n lo permite.<\/p>\n
En varias \u00e1reas pol\u00edticas, el gobierno est\u00e1 desarrollando posibles medidas con respecto a estancias m\u00e1s largas en los Pa\u00edses Bajos. Se necesita m\u00e1s investigaci\u00f3n sobre varios temas. La elaboraci\u00f3n de este seguir\u00e1 en el transcurso de 2023.<\/p>\n
Ahora que est\u00e1 claro que la guerra continuar\u00e1 por m\u00e1s tiempo, es necesario ver c\u00f3mo se puede hacer que el refugio sea m\u00e1s sostenible en la medida de lo posible para que tambi\u00e9n sea adecuado para estad\u00edas m\u00e1s largas. Al mismo tiempo, la guerra en curso significa que todav\u00eda se necesitan m\u00e1s y m\u00e1s refugios. Se espera que el 1 de julio de 2023 se necesiten 90.000 plazas de acogida municipal. Las regiones de seguridad y los municipios son conscientes de ello y seguir\u00e1n esforz\u00e1ndose por crear suficientes lugares de acogida para este colectivo. Adem\u00e1s, a principios de 2023, el gobierno explorar\u00e1 si es posible que los refugiados de Ucrania contribuyan a su acogida con sus propios ingresos. El Ministerio de Justicia y Seguridad tambi\u00e9n est\u00e1 explorando la mejor manera de abordar el derecho de residencia despu\u00e9s de que haya expirado el per\u00edodo de protecci\u00f3n temporal (RTB) y los preparativos para el retorno cuando la situaci\u00f3n de seguridad lo permita. Debido a que a\u00fan es demasiado pronto para anticipar esto, ambos temas se ver\u00e1n desde una perspectiva tanto nacional como europea en la primera mitad de 2023.<\/p>\n
Una gran proporci\u00f3n de los refugiados de Ucrania est\u00e1n trabajando en los Pa\u00edses Bajos. El gobierno est\u00e1 contento con eso. Sin embargo, estos refugiados a menudo trabajan en sectores que no siempre coinciden con su educaci\u00f3n o experiencia laboral. Para poder participar de manera \u00f3ptima en la sociedad y ser autosuficientes, es deseable que los refugiados de Ucrania puedan trabajar tanto como sea posible en sectores que est\u00e9n en l\u00ednea con la educaci\u00f3n seguida o en sectores socialmente esenciales donde haya escasez. Esto es bueno para los propios refugiados e importante para el mercado laboral. Un buen ejemplo de los pasos que ya se est\u00e1n tomando es el plan para ayudar a los psic\u00f3logos ucranianos a encontrar trabajo a corto plazo como psic\u00f3logos b\u00e1sicos, entrenadores o formadores, para que puedan ofrecer apoyo mental a los refugiados de Ucrania con problemas psicol\u00f3gicos. En el pr\u00f3ximo per\u00edodo, SZW explorar\u00e1 opciones que puedan contribuir a mejorar la participaci\u00f3n y la posici\u00f3n en el mercado laboral de los refugiados de Ucrania.<\/p>\n
Entre los refugiados de Ucrania tambi\u00e9n se encuentran muchos ni\u00f1os y j\u00f3venes en edad escolar. El gobierno promueve la transici\u00f3n sin problemas de los alumnos a una oferta educativa (regular) que coincida con el nivel del alumno o estudiante. OCW est\u00e1 desarrollando medidas que contribuyen a esto. <\/p>\n
En t\u00e9rminos de atenci\u00f3n, los refugiados de Ucrania tienen derecho al reembolso de la atenci\u00f3n m\u00e9dica a trav\u00e9s del Plan de atenci\u00f3n m\u00e9dica para personas desplazadas de Ucrania (RMO). La RMO tambi\u00e9n seguir\u00e1 aplic\u00e1ndose al menos en la primera mitad de 2023. Adem\u00e1s, los refugiados de Ucrania, al igual que otros en los Pa\u00edses Bajos, son elegibles para la atenci\u00f3n municipal sobre la base de la Ley de la Juventud, Wmo y Wpg. Para Wpg, esto se refiere al paquete de tareas b\u00e1sicas de atenci\u00f3n m\u00e9dica para j\u00f3venes, el programa nacional de vacunaci\u00f3n y las visitas domiciliarias prenatales. Dado el contexto excepcional, estamos revisando constantemente si los ajustes de pol\u00edtica son necesarios.<\/p>\n<\/div>\n