{"id":37621,"date":"2022-03-16T11:52:14","date_gmt":"2022-03-16T11:52:14","guid":{"rendered":"https:\/\/teknomers.com\/es\/del-responsable-de-la-inclusion-en-la-plataforma-de-buenas-practicas-del-plan-de-gobierno-para-la-insercion-laboral-de-personas-con-discapacidad\/"},"modified":"2022-03-16T11:52:18","modified_gmt":"2022-03-16T11:52:18","slug":"del-responsable-de-la-inclusion-en-la-plataforma-de-buenas-practicas-del-plan-de-gobierno-para-la-insercion-laboral-de-personas-con-discapacidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teknomers.com\/es\/del-responsable-de-la-inclusion-en-la-plataforma-de-buenas-practicas-del-plan-de-gobierno-para-la-insercion-laboral-de-personas-con-discapacidad\/","title":{"rendered":"Del responsable de la inclusi\u00f3n en la plataforma de buenas pr\u00e1cticas del Plan de Gobierno para la inserci\u00f3n laboral de personas con discapacidad"},"content":{"rendered":"<p> <br \/>\n<\/p>\n<div>\n<p><button class=\"aembed-audio \" type=\"button\"><span class=\"icon icon-listen-small icon--status\" \/>Escucha la versi\u00f3n en audio del art\u00edculo<\/button><\/p>\n<p class=\"atext\">Aqu\u00ed viene un paquete de soluciones planteadas por el Gobierno para facilitar la inserci\u00f3n de las personas con discapacidad en el mercado laboral.  Una estrategia amplia para garantizar proyectos personalizados, una red integrada de servicios (salud, sociales, educaci\u00f3n\/formaci\u00f3n, trabajo) para la continuidad en el acompa\u00f1amiento de proyectos personalizados tambi\u00e9n a trav\u00e9s de la presencia de equipos multidisciplinares.  Y, sobre todo, que permita llevar la dimensi\u00f3n del trabajo al centro de los caminos de inclusi\u00f3n social de las personas con discapacidad, creando as\u00ed las condiciones para proyectos de vida independientes.<\/p>\n<p><h2 id=\"U401070163515zFF\">El paquete de Directrices<\/h2>\n<\/p>\n<p class=\"atext\">En el plazo de 18 meses, los servicios de colocaci\u00f3n selectiva est\u00e1n llamados a realizar una encuesta a los afiliados para verificar su permanencia en las listas de colocaci\u00f3n obligatoria para personas con discapacidad inscritas desde hace m\u00e1s de 24 meses, identificando: las principales causas de su condici\u00f3n continua de desempleo;  el n\u00famero de ofertas de trabajo que se les han presentado en el mismo per\u00edodo.  Introducci\u00f3n o consolidaci\u00f3n, por parte de las administraciones competentes para la colocaci\u00f3n selectiva, de mecanismos y cl\u00e1usulas de recompensa en la contrataci\u00f3n p\u00fablica a favor de las empresas y entidades que tengan establecida la figura del encargado de la inserci\u00f3n laboral en el centro de trabajo.  Recurso a la figura del responsable de inserci\u00f3n laboral en el centro de trabajo tambi\u00e9n en la modalidad de asesoramiento a pymes.<\/p>\n<p class=\"atext\">Y luego, una vez m\u00e1s, la gesti\u00f3n sistem\u00e1tica de los datos administrativos referentes a la ubicaci\u00f3n espec\u00edfica, una plataforma inform\u00e1tica para la recopilaci\u00f3n sistem\u00e1tica de buenas pr\u00e1cticas, la adopci\u00f3n de la &#8220;transversalizaci\u00f3n de la discapacidad&#8221;, para garantizar un sistema de an\u00e1lisis y evaluaci\u00f3n de las pol\u00edticas impulsadas por las Regiones que consideran el potencial impacto de las medidas puestas en marcha sobre el mundo de la discapacidad, \u201cno s\u00f3lo en t\u00e9rminos de equidad sino tambi\u00e9n en t\u00e9rminos de crecimiento econ\u00f3mico\u201d.<\/p>\n<p class=\"atext\">Estas son algunas de las \u201cDirectrices sobre la colocaci\u00f3n selectiva de personas con discapacidad\u201d, presentadas por la Ministra de Trabajo y Pol\u00edticas Sociales, Andrea Orlando, y por la Ministra de Discapacidad, Erika Stefani.  \u201cEs un documento que hace mucho que faltaba, con el que creo que por fin estamos dando una respuesta que muchos han estado esperando\u201d, dijo Orlando, con motivo de la rueda de prensa de presentaci\u00f3n.  \u00abHemos puesto en marcha un importante veh\u00edculo de cambio -a\u00f1adi\u00f3 Stefani-.  Evidentemente, el sistema ten\u00eda y tiene algunas debilidades, a partir de los datos culturales que entran en juego cuando las empresas se encuentran evaluando a personas con discapacidad.  En este sentido, las directrices proporcionan un veh\u00edculo para el cambio\u00bb.<\/p>\n<div class=\"acor acor--mkt\">\n<div class=\"\"><a rel=\"nofollow noopener\" class=\"aprev aprev--acor aprev--isq\" href=\"https:\/\/consigli24.ilsole24ore.com\/migliori-mascherine-ffp2-certificate\/\" target=\"_blank\"><\/p>\n<figure class=\"aprev-img\"><\/figure>\n<p><\/a><\/div>\n<\/div>\n<p><h2 id=\"U4010701635159wE\">Tres categor\u00edas de beneficiarios de los procesos de trabajo de acompa\u00f1amiento<\/h2>\n<\/p>\n<p class=\"atext\">Se se\u00f1alan tres categor\u00edas de beneficiarios de los distintos procesos de acompa\u00f1amiento laboral.  El objetivo es delinear itinerarios personalizados que tambi\u00e9n tengan en cuenta algunas especificidades que surgen de la relaci\u00f3n de la persona con el servicio de colocaci\u00f3n objetivo.  Ah\u00ed<b> primero<\/b> La categor\u00eda est\u00e1 representada por j\u00f3venes con discapacidad que a\u00fan no se encuentran entre los beneficiarios de la legislaci\u00f3n porque a\u00fan no est\u00e1n en edad de trabajar o porque a\u00fan est\u00e1n en el sistema educativo, destinatarios de intervenciones que involucrar\u00e1n a los operadores y servicios de la socio-salud , educaci\u00f3n y formaci\u00f3n, con el fin de asegurar una transferencia efectiva de los proyectos personalizados al sistema de integraci\u00f3n laboral en el momento adecuado.  Ah\u00ed <b>segundo<\/b> La categor\u00eda est\u00e1 formada por personas que acceden por primera vez a las listas de inserci\u00f3n laboral obligatoria o que llevan inscritas no m\u00e1s de 24 meses.  Finalmente, el <b>tercera<\/b> colectivo: desempleados durante m\u00e1s de 24 meses y personas que se reincorporan al trabajo tras dimisiones\/despidos o largos periodos de enfermedad o rehabilitaci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/www.ilsole24ore.com\/art\/dal-responsabile-l-inserimento-piattaforma-best-practice-piano-governo-l-occupazione-persone-disabili-AE1ZSaKB\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">ttn-es-11<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Escucha la versi\u00f3n en audio del art\u00edculo Aqu\u00ed viene un paquete de soluciones planteadas por el Gobierno para<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":37622,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[921,99,38,4394,111,5859,28453,11059,18,1540,462,2256,1730,2744],"class_list":["post-37621","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tecnologia","tag-buenas","tag-con","tag-del","tag-discapacidad","tag-gobierno","tag-inclusion","tag-insercion","tag-laboral","tag-para","tag-personas","tag-plan","tag-plataforma","tag-practicas","tag-responsable"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/37621","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=37621"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/37621\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/37622"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=37621"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=37621"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=37621"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}