![\"rascacielos](\"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/A-la-sombra-de-TSMC-el-fundador-chino-SMIC-esta.jpg\")
<\/div>\nCovid todav\u00eda se cierne sobre las f\u00e1bricas chinas de Foxconn<\/h2>\n<\/div>\n<\/article>\n<\/div>\n
El videojuego no ha escapado a la vuelta de tuerca china. Los ni\u00f1os ahora tienen tiempo de juego regulado: 3 horas por semana<\/strong>. Considerado un ” opio para la mente<\/em> \u201c, el gobierno incluso ha congelado cualquier lanzamiento nuevo, los editores deben solicitar una licencia para comercializar un nuevo juego en el pa\u00eds. A congelaci\u00f3n que dur\u00f3 un a\u00f1o<\/strong>, con 67 videojuegos aprobados recientemente, con dos notables ausentes. Tencent y NetEase, grandes actores del sector a\u00fan no est\u00e1n autorizados a ofrecer nuevos t\u00edtulos. Una situaci\u00f3n que les empuja a buscar pistas en el extranjero.<\/p>\n Otro golpe para el sector digital, el establecimiento de la ley de protecci\u00f3n de datos personales (PIPL). Equivalente al RGPD europeo, China habr\u00e1 logrado superar a Estados Unidos en t\u00e9rminos de protecci\u00f3n de los usuarios de Internet. Previo a esta promulgaci\u00f3n, las autoridades persegu\u00edan solicitudes que adoptaran conductas abusivas. Decenas y decenas de servicios han desaparecido as\u00ed de las tiendas de aplicaciones, en particular Didi, Uber chino.<\/p>\n Jean Liu, presidente de Didi Global. Fotograf\u00eda: Banco Mundial\/Flickr.<\/p>\n<\/div>\n Todo esto crea un entorno econ\u00f3mico demasiado incierto<\/strong>. Combinado con una de las m\u00e1s estrictas pol\u00edticas de control de coronavirus \u201cZero Covid\u201d, el mercado laboral inevitablemente se ha deteriorado<\/strong>. China se encuentra en una situaci\u00f3n en la que el 20% de los menores de 25 a\u00f1os est\u00e1n desempleados revela Bloomberg<\/a><\/em>. Una tasa que probablemente empeore a\u00fan m\u00e1s, mientras los gigantes tecnol\u00f3gicos pierden peso por miles, mientras miles de j\u00f3venes chinos se preparan para terminar sus estudios.<\/p>\n En el mejor de los casos congelamos la contrataci\u00f3n. En otros, como Alibaba y Tencent, 14.000 abandonaron el barco solo entre abril y junio. Huawei tambi\u00e9n anunci\u00f3 la primera ola de despidos en su historia, con unos 2000 empleados despedidos.<\/p>\n ” Si incluso Tencent no puede navegar en una econom\u00eda tan d\u00e9bil, \u00bfc\u00f3mo pueden otras empresas mantenerse a flote por mucho tiempo?<\/em> pregunta un ex empleado de la empresa que se mud\u00f3 a ByteDance. ” Tengo mucho miedo de que me despidan de nuevo. Pero la dura realidad es que la industria de Internet puede ser el \u00faltimo sector en ofrecer empleos bien remunerados. A pesar de que se ralentiza y despide personal, otras industrias est\u00e1n en peor forma<\/em>. \u00bb<\/p>\n Con el fin de reducir la tasa de desempleo entre los m\u00e1s j\u00f3venes, el gobierno lanz\u00f3 recientemente un programa para apoyarlos en la creaci\u00f3n de su propio negocio. Al mismo tiempo, muchos puestos est\u00e1n abiertos en las administraciones y el pa\u00eds empuja a las firmas en las que ha invertido a contratar a j\u00f3venes graduados. A pesar de estos pocos esfuerzos, volver a la normalidad puede llevar a\u00f1os<\/strong>.<\/p>\n<\/div>\n![\"Jeans](\"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/China-explota-el-paro-juvenil-entre-represion-tecnologica-y-covid.jpg\")
<\/p>\n