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Una huelga de cientos de periodistas en Reach se pospuso despu\u00e9s de que los gerentes de la editorial del peri\u00f3dico hicieran una oferta de \u00faltima hora para resolver la disputa a trav\u00e9s de un \u00e1rbitro externo. <\/p>\n
El personal editorial de la compa\u00f1\u00eda, propietaria del Daily Express y el Daily Mirror, as\u00ed como de algunos de los t\u00edtulos regionales m\u00e1s grandes del Reino Unido, hab\u00eda planeado realizar una huelga el viernes a medida que se desvanecen las tensiones de larga data sobre la paga y la carga de trabajo. <\/p>\n
La huelga planificada en Reach, anteriormente conocida como Trinity Mirror y con activos que incluyen Manchester Evening News, Birmingham Mail y Liverpool Echo, iba a ser la primera gran acci\u00f3n industrial en un gran grupo de medios del Reino Unido durante la crisis del costo de vida. <\/p>\n
Sin embargo, pocas horas antes de que comenzara la huelga, la empresa dijo el jueves que hab\u00eda invitado a los l\u00edderes del Sindicato Nacional de Periodistas a negociar a trav\u00e9s del Servicio de Asesor\u00eda, Conciliaci\u00f3n y Arbitraje (Acas).<\/p>\n
Si bien la huelga del viernes ya no continuar\u00e1, los funcionarios sindicales advirtieron que la acci\u00f3n industrial continuar\u00eda el pr\u00f3ximo mi\u00e9rcoles a menos que haya un avance en las conversaciones. <\/p>\n
La disputa llega en un momento dif\u00edcil para los gerentes de Reach, quienes tambi\u00e9n est\u00e1n tratando de sortear un fuerte aumento en los costos del papel peri\u00f3dico y una desaceleraci\u00f3n en los ingresos por publicidad.<\/p>\n
La ruptura de las relaciones laborales apunta a un cambio en la suerte de la empresa, que hab\u00eda establecido planes el a\u00f1o pasado para contratar a cientos de periodistas en respuesta al inter\u00e9s de los lectores por las noticias locales.<\/p>\n
Las acciones de Reach alcanzaron su nivel m\u00e1s alto desde 2007 en agosto pasado, impulsadas por la esperanza de que la compa\u00f1\u00eda hubiera encontrado una f\u00f3rmula para hacer una transici\u00f3n exitosa a la era digital con una l\u00ednea floreciente de marcas de lectura gratuita y una estrategia para la recopilaci\u00f3n de datos del consumidor.<\/p>\n
Desde entonces, sus perspectivas se han agriado. Las acciones de Reach han perdido un 72 por ciento este a\u00f1o. Los ejecutivos advirtieron el mes pasado que la compa\u00f1\u00eda enfrentaba altos costos de papel para peri\u00f3dicos, que aumentaron un 65 por ciento en la primera mitad del a\u00f1o, as\u00ed como una demanda reducida de los anunciantes.<\/p>\n
La NUJ, que tiene m\u00e1s de 1100 miembros en todos los t\u00edtulos de Reach, pidi\u00f3 en diciembre pasado un aumento salarial del 8,5 por ciento. La direcci\u00f3n respondi\u00f3 con una oferta del 3 por ciento, que fue rechazada por el sindicato y dio lugar a una votaci\u00f3n de huelga. El sindicato dijo que sus miembros votaron abrumadoramente a favor de la acci\u00f3n industrial.<\/p>\n