{"id":24810,"date":"2022-03-09T07:21:45","date_gmt":"2022-03-09T07:21:45","guid":{"rendered":"https:\/\/teknomers.com\/es\/madres-trabajo-y-familia-una-carrera-para-dos\/"},"modified":"2022-03-09T07:21:56","modified_gmt":"2022-03-09T07:21:56","slug":"madres-trabajo-y-familia-una-carrera-para-dos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teknomers.com\/es\/madres-trabajo-y-familia-una-carrera-para-dos\/","title":{"rendered":"Madres, trabajo y familia: una carrera para dos"},"content":{"rendered":"


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“L<\/span>o ya s\u00e9, una madre en bata estar\u00eda m\u00e1s c\u00f3moda a veces.’ Gabrielle a menudo escucha esto de su madre.<\/strong>. \u201cReconozco que es un list\u00f3n alto para cualquiera, y que a veces ser\u00eda m\u00e1s f\u00e1cil para ti, como hija, lidiar con un ejemplo diferente\u201d, dice el directivo. Lo que aparentemente parece una broma, en realidad esconde una eterna y nunca resuelta inquietud: \u00bfc\u00f3mo se cr\u00eda a una hija, a un hijo<\/strong>mostrando el camino, sugiriendo un modelo, sin convertir este ejemplo en una trampa?<\/p>\n

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Luisa Todini, 55 a\u00f1os, empresaria, presidenta del Comit\u00e9 Leonardo.<\/p>\n<\/div>\n

Anime a las ni\u00f1as a seguir el talento<\/h2>\n

\u00abConsciente de la tranquilidad en la que vivimos Olimpia y yo -dice Luisa Todini- nunca la permit\u00ed sentarse. La exhort\u00e9 y anim\u00e9 a expresar mejor su talento, fomentando su inclinaci\u00f3n por el dise\u00f1o, la moda y el arte\u00bb. Olimpia tiene ahora 19 a\u00f1os y, despu\u00e9s de asistir a colegios internacionales en Roma, ha estado estudiando en Par\u00eds durante unos meses, con una beca para Universidad de Parson<\/a><\/strong><\/em>. “Creo que es el mejor lugar del mundo para aquellos que tienen sus propios intereses”. El deseo de la madre es que su hija pueda alg\u00fan d\u00eda regresar a Italia y realzar el made in Italy. \u201cHe exportado tu cerebro y espero que nuestro pa\u00eds pueda brindarte las herramientas para regresar\u201d.<\/p>\n

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Hay quien dice que no<\/h2>\n
\"carrera<\/p>\n

Elena Cicci\u00f9, 36 a\u00f1os, emprendedora, ha abierto una granja sostenible en Sicilia.<\/p>\n<\/div>\n

Para madres que han invertido mucho en su profesi\u00f3n<\/strong>y, a veces, es natural imaginar que la realizaci\u00f3n personal de los hijos sigue el mismo camino. Al fin y al cabo, para las mujeres que hoy cumplen 56 a\u00f1os, el trabajo ha representado una forma de redenci\u00f3n personal, una herramienta para liberarse de las cadenas que las obligan a trabajar desde hace milenios. por deber y no por elecci\u00f3n<\/strong>exclusivamente de los hijos y del hogar.<\/p>\n

\u00bfSigue siendo este el caso de las chicas que hoy tienen treinta a\u00f1os?<\/strong> \u00bfLa carrera y la realizaci\u00f3n personal siguen siendo identificables, se superponen? Tal vez no. Tal vez algo est\u00e9 crujiendo.<\/p>\n

\u00abMi madre a los treinta hab\u00eda inaugurado el primero de sus muchos centros m\u00e9dicos y de yoga al que luego dedic\u00f3 toda su carrera profesional. Yo, m\u00e1s o menos a la misma edad, cansado de la vida agitada de Mil\u00e1n y de un trabajo que me robaba el aliento y demasiadas sonrisas, me mud\u00e9 a Noto y abr\u00ed “Iuta farm”, una granja org\u00e1nica administrada seg\u00fan un estilo de vida. eco-sostenible “dice Elena Cicci\u00f9<\/strong>. “Fue una elecci\u00f3n r\u00e1pida, considerada por muchos como la actitud apresurada de una mujer sin experiencia”. Sin embargo, especifica, “no fue una decisi\u00f3n generada en ant\u00edtesis a mi madre, o a la forma en que nos cri\u00f3 a mi hermana y a m\u00ed<\/strong>. Simplemente sent\u00ed que era correcto coserme un proyecto personal, de vida y no solo de trabajo. Esto me ha dado tantas alegr\u00edas y me ha dado el privilegio de conocer a un hijo al que en Mil\u00e1n no hab\u00eda tenido la oportunidad de so\u00f1ar y conocer\u00bb.<\/p>\n

Quiz\u00e1s lo que muchos j\u00f3venes est\u00e1n haciendo es esto: observar los enormes sacrificios que requieren sus madres (tanto en t\u00e9rminos de salud f\u00edsica y psicol\u00f3gica como emocional) para llegar a los puestos m\u00e1s altos, est\u00e1n bajando de marcha\u201d, es decir, est\u00e1n desacelerando.<\/strong> Se preguntan: \u00bfes esto realmente lo mejor a lo que podemos aspirar?<\/p>\n

Los n\u00fameros que caracterizan fen\u00f3meno de las “grandes renuncias”,<\/strong> (de Gran Resignaci\u00f3n porque el fen\u00f3meno “naci\u00f3” en los EE. UU.) es impresionante: muchos j\u00f3venes (pero no los \u00fanicos), ya no pueden soportar la forma en que hemos desarrollado el trabajo en el mundo contempor\u00e1neo y toman decisiones contradictorias por s\u00ed mismos. Elecciones que no est\u00e1n necesariamente motivadas por el deseo de oponerse al modelo de crianza<\/strong>, con esp\u00edritu de protesta. Pero de la necesidad de anteponer \u201cotros\u201d valores (ecolog\u00eda, econom\u00eda, tiempo libre, autocuidado) al espejismo de carreras brillantes.<\/p>\n

Sigue el ejemplo<\/h2>\n
\"carrera<\/p>\n

Maria Laura Garofalo, 58, CEO de Garofalo Health Care<\/p>\n<\/div>\n

Al mismo tiempo, sin embargo, otras j\u00f3venes, animadas por el ejemplo de su madre, observaron y experimentaron que es posible, a pesar de ser mujer, perseguir sus sue\u00f1os, conciliar vida privada y profesional.<\/strong><\/p>\n

\u201cSoy una hija que a los 19 a\u00f1os escap\u00f3 de las expectativas de un importante padre, cirujano y empresario de extraordinaria intuici\u00f3n. \u00c9l quer\u00eda que yo fuera m\u00e9dico, pero yo quer\u00eda ser abogado\u201d, dice. Mar\u00eda Laura Garofalo, Directora Ejecutiva de Garofalo Health Care<\/strong>, que controla veintiocho instalaciones sanitarias en ocho regiones italianas. \u00abNo me ha hablado en los cuatro a\u00f1os de ley y este ha sido el precio de mi libertad. Entonces un d\u00eda me necesitaba en la empresa y yo respond\u00ed a esa necesidad<\/strong>“. Cuando nacieron los dos primeros hijos, el gerente no ten\u00eda ni 30 a\u00f1os.<\/p>\n

\u00abEstaba construyendo mi carrera y los compromisos eran apretados. Fue un momento muy agotador y sufr\u00ed por no poder estar con ellos todo el tiempo que quer\u00eda\u00bb. La hija mayor, Alessandra, no dej\u00f3 de se\u00f1alar las ausencias<\/strong>. \u201cNo he sido una madre perfecta. Pero mi determinaci\u00f3n, sin duda, la anim\u00f3 a no perder de vista sus sue\u00f1os, a pesar de los obst\u00e1culos. Y de hecho hoy, aunque hubiera tenido la oportunidad de elegir soluciones m\u00e1s c\u00f3modas, decidi\u00f3 especializarse en Padua, en la mejor escuela italiana de cirug\u00eda vascular, a pesar de tener que enfrentarse a dificultades personales, con jornadas laborales agotadoras\u201d.<\/p>\n

Empoderamiento a prueba<\/h2>\n
\"carrera<\/p>\n

Emily Mignanelli, 34, educadora y formadora.<\/p>\n<\/div>\n

A\u00fan as\u00ed, se\u00f1ala Emily Mignanelli, pedagoga, escritora, profesora, formadora<\/strong>, \u00abNo creo que el empoderamiento de la mujer se logre exclusivamente a trav\u00e9s de la consecuci\u00f3n de un puesto de responsabilidad en el mundo laboral. Creo que es necesario llegar a la conciencia de uno mismo y de las propias elecciones tambi\u00e9n en la familia y en la pareja. Creo que necesitamos un compromiso cultural (de todos y todas a la vez) para que las mujeres se sientan cada vez m\u00e1s libres para cuidarse. Quiz\u00e1 tambi\u00e9n deber\u00edamos mostr\u00e1rselo a nuestras hijas e hijos: nuestra identidad no se agota en ser profesional<\/strong>, ni en ser madre, sin rehuir nunca esta tarea\u00bb. Un objetivo que se consigue a trav\u00e9s de peque\u00f1os gestos diarios. \u00abCuando estoy con ellos\u00bb, explica Mignanelli, \u00abno siempre estoy sobre la lona jugando. Y no porque tenga que ir a cocinar o contestar unos cuantos mails, sino porque necesito y quiero (ambos verbos son intencionados) dedicarme un momento a la lectura, a un ba\u00f1o caliente o sacar tiempo para tocar mi acorde\u00f3n\u00bb.<\/p>\n

No es ego\u00edsmo. \u201cMientras hago todo esto, no les quito nada a mis hijos. Al contrario, les estoy dando un regalo: los estoy animando y legitimando, a trav\u00e9s del ejemplo, para que hagan lo mismo por s\u00ed mismos, cualesquiera que sean sus pasiones y talentos. Si alg\u00fan d\u00eda tienen compa\u00f1eros a su lado, estoy seguro de que estar\u00e1n capacitados para verlos y respetarlos como personas.<\/strong>, incluso antes como esposas, madres o trabajadoras. Algunas ideas no se ense\u00f1an con teor\u00eda. Aprendemos, casi por \u00f3smosis, del medio que nos rodea\u00bb.<\/p>\n

So\u00f1ar contigo<\/h2>\n

Un poema de Danilo Dolci dice m\u00e1s o menos as\u00ed: hay quien ense\u00f1a guiando a otros como caballos, paso a paso; que ense\u00f1a alabando y animando. Y que so\u00f1ando con los dem\u00e1s como son ahora. Cada uno crece s\u00f3lo si se sue\u00f1a.<\/strong> \u00abCreo que son versos hermosos\u00bb comenta Emily Mignanelli. \u201cPero yo no sue\u00f1o con nada para mis hijos. En reversa, A menudo les digo “so\u00f1ad vosotros mismos”, como sois:<\/strong> cualquier elecci\u00f3n o destino, estar\u00e9 cerca de ti. Nunca intentar\u00e9 hacer una prisi\u00f3n de excelencia. Nunca tratar\u00e9 de forzar, reforzar y mejorar cada uno de sus talentos. No llenar\u00e9 tu vida. En todo caso, dejar\u00e9 espacios vac\u00edos, espacios en blanco. Brechas. Para que puedas llenarlos faltando algo. Y que en esta falta reconozcas lo que quieres,<\/strong> como personas, m\u00e1s que como ni\u00f1os”.<\/p>\n

\"carrera<\/p>\n

Daniela Lucangeli, 56, profesora de Psicolog\u00eda del Desarrollo en la Universidad de Padua.<\/p>\n<\/div>\n

Mam\u00e1 no te explica<\/h2>\n

Sin embargo, a veces es dif\u00edcil no entrometerse en este espacio en blanco, hacer que los ni\u00f1os reconozcan y sigan su propio camino. Tambi\u00e9n lo testimonia Daniela Lucangeli, neurocient\u00edfica, profesora de Psicolog\u00eda del Desarrollo en la Universidad de Padua, autora de numerosos ensayos sobre educaci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n

\u00abMi hijo Gabriele estudia psicolog\u00eda. S\u00f3lo el cielo sabe cu\u00e1nto esfuerzo me cuesta observarlo mientras anda a tientas en un mundo del que conozco las trampas, las trampas, las m\u00e1scaras. A veces me gustar\u00eda intervenir, pero cCreo que el mejor regalo que le puedo dar es dejar que se equivoque.<\/strong>“. As\u00ed, dice, ense\u00f1amos, tanto en casa como en la escuela. \u00abError tiene la misma matriz sem\u00e1ntica de errar, es decir, de errar. Cuando ense\u00f1amos, el cerebro del alumno necesita errar para evolucionar, para florecer\u00bb.<\/p>\n

Ah\u00ed Montessori argument\u00f3 que cualquier ayuda no solicitada es un obst\u00e1culo para el desarrollo<\/strong>: cada vez que intervenimos anticipando, bloqueando o proponiendo solo somos invasores del potencial creativo de los ni\u00f1os a los que nos enfrentamos. Entonces, \u00bfc\u00f3mo ayudas a un ni\u00f1o a dar lo mejor de s\u00ed mismo, sin interferir demasiado? La met\u00e1fora que utiliza Lucangeli es la de la cuchara que “es un catalizador eficaz, pero tambi\u00e9n neutral”. En la pr\u00e1ctica, explica, \u201clas cucharas no alteran las cualidades esenciales del az\u00facar ni las del caf\u00e9, pero sin ellas, las mol\u00e9culas de estos dos elementos dif\u00edcilmente se mezclar\u00edan en la mezcla que tanto nos gusta. Esta es la delicada tarea de los padres.<\/strong>“.<\/p>\n

\n \"Mujeres<\/p>\n
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“Nunca est\u00e1s ah\u00ed”<\/h2>\n

Administrar el tiempo y las ausencias es otro tema desafiante para todos los padres. Sin embargo, “Nunca est\u00e1s ah\u00ed” es una frase que rebota en los o\u00eddos de las madres con mucha m\u00e1s frecuencia que en los de los padres. A veces suena como una condena, a veces suena como una reprimenda, otras veces como una torpe s\u00faplica de ayuda.<\/strong><\/p>\n

\u201cCreo que mi hija Olimpia, en ciertos momentos, tambi\u00e9n estaba celosa de que ocupaba solo una parte de mis d\u00edas y de mis pensamientos\u201d, dice. Luisa Todini. <\/strong>\u201cCreo que es normal y tambi\u00e9n fisiol\u00f3gico. Las hijas necesitan “matar a su madre” para emanciparse “<\/strong>. Pero, a\u00f1ade, \u201ccreo que esto tambi\u00e9n se deriva de que culturalmente nuestra sociedad, a pesar de las proclamas, anuncios e intenciones, todav\u00eda lucha por dejar atr\u00e1s la idea de que las mujeres son las \u00fanicas figuras con derecho a cuidar a los hijos. Despu\u00e9s de todo, es como el nuestro hoy. las hijas finalmente toman conciencia de que el cuidado de la casa y de la descendencia no es un destino de la mujer,<\/strong> y que nada les est\u00e1 impedido por la naturaleza, sino s\u00f3lo por la cultura y la educaci\u00f3n.\n<\/p>\n

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Sin embargo, en ciertas situaciones, los viejos estereotipos vuelven a tocarles los o\u00eddos<\/strong>: \u201c\u00bfPor qu\u00e9 mi mam\u00e1 no est\u00e1 aqu\u00ed a mi lado si su trabajo es cuidarme?\u201d. No creo que siempre lo digan porque nos extra\u00f1an. creo que es m\u00e1s un sesgo cognitivo<\/em>un prejuicio que enga\u00f1a a la mente, sobre el que habr\u00e1 que trabajar con nuestras hijas y tambi\u00e9n con los hijos\u00bb.<\/p>\n

iO Donna \u00a9 REPRODUCCI\u00d3N RESERVADA<\/p>\n<\/p><\/div>\n


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