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l’essentiel<\/span> El proyecto de ley de financiamiento de la Seguridad Social para el a\u00f1o 2026 fue finalmente adoptado por el Parlamento el 16 de diciembre. A continuaci\u00f3n, se presentan las principales medidas de salud que entrar\u00e1n en vigor.<\/p>\n La controvertida reforma de las pensiones del presidente Emmanuel Macron ha sido suspendida hasta enero de 2028. Esto significa que la edad de jubilaci\u00f3n permanece fija en 62 a\u00f1os y 9 meses, afectando principalmente a las personas nacidas entre enero de 1964 y marzo de 1965. Actualmente, se requieren 170 trimestres de cotizaci\u00f3n para dejar de trabajar. La edad de jubilaci\u00f3n volver\u00eda a aumentar a 64 a\u00f1os a partir de enero de 2028, aunque el resultado de las elecciones presidenciales de 2027 podr\u00eda alterar este plan.<\/p>\n A partir de 2026, la duraci\u00f3n de las bajas laborales estar\u00e1 limitada a un m\u00e1ximo de un mes para la primera prescripci\u00f3n. En el caso de renovaciones, el l\u00edmite ser\u00e1 de dos meses. Se permitir\u00e1n excepciones si la situaci\u00f3n del paciente lo justifica. Hasta ahora, no exist\u00eda tal medida de limitaci\u00f3n, lo que podr\u00eda tener un impacto en la gesti\u00f3n de las bajas y la salud de los trabajadores.<\/p>\n Otro cambio significativo es que los actos y tratamientos prescritos por m\u00e9dicos no convencionados con la Seguridad Social no ser\u00e1n reembolsados. Esto podr\u00eda afectar a muchos pacientes que optan por atenci\u00f3n de m\u00e9dicos no integrados en el sistema p\u00fablico.<\/p>\n El Parlamento ha decidido implementar un impuesto excepcional para los complementos de salud, establecido en un 2,05% de sus contribuciones. Aunque se ha estipulado que las mutuas no podr\u00e1n aumentar sus tarifas en consecuencia, las proyecciones indican que las contribuciones aumentar\u00e1n un 4,3% para contratos individuales y un 4,7% para contratos de empresas en 2026.<\/p>\n Cada franc\u00e9s cuenta con un expediente m\u00e9dico personal en l\u00ednea denominado “Mi espacio de salud”. Sin embargo, su uso es escaso. A partir de 2026, los profesionales de la salud deben actualizar este espacio, ya que de lo contrario se enfrentar\u00e1n a sanciones econ\u00f3micas. Esto puede mejorar el seguimiento m\u00e9dico y la comunicaci\u00f3n entre pacientes y profesionales.<\/p>\n Las mujeres de entre 45 y 65 a\u00f1os podr\u00e1n beneficiarse de una consulta m\u00e9dica espec\u00edfica para abordar los cambios hormonales asociados a la menopausia. La consulta busca informar sobre s\u00edntomas como los sofocos y los trastornos del \u00e1nimo, adem\u00e1s de evaluar factores de riesgo ginecol\u00f3gicos y cardiovasculares. Este enfoque es crucial para el bienestar de la mujer en una etapa significativa de su vida.<\/p>\n La contribuci\u00f3n social generalizada (CSG) sobre productos de ahorro financiero pasar\u00e1 del 9,2% al 10,6%. Este incremento impactar\u00e1 directamente en el ingreso disponible de quienes invierten en tales productos.<\/p>\n A partir del 1 de enero de 2026, se introduce un permiso de nacimiento adicional que se suma al permiso de maternidad y paternidad. Este permiso puede ser de uno o dos meses a elecci\u00f3n del trabajador, y puede ser fraccionado en dos per\u00edodos de un mes. La compensaci\u00f3n ser\u00e1 del 70% del sueldo neto el primer mes y del 60% el segundo mes.<\/p>\n Adem\u00e1s de estas medidas, se incluyen otros puntos relevantes en la pol\u00edtica de salud, como la obligaci\u00f3n de vacunaci\u00f3n para profesionales de la salud y el personal de cuidado geri\u00e1trico contra la gripe, y requisitos de vacunaci\u00f3n para quienes trabajan con ni\u00f1os y en el sector m\u00e9dico-social.<\/p>\n Estos cambios buscan no solo optimizar el sistema de salud p\u00fablica, sino tambi\u00e9n adaptarse a las nuevas necesidades de la poblaci\u00f3n en Francia.<\/p>\nLa reforma de las pensiones suspendida<\/h2>\n
Nuevas reglas para las bajas laborales<\/h2>\n
Sin reembolso para actos de m\u00e9dicos no convencionales<\/h2>\n
Complementos de salud m\u00e1s costosos<\/h2>\n
“Mi espacio de salud” para todos<\/h2>\n
Consulta especial para la menopausia<\/h2>\n
Aumento de la CSG en productos de ahorro<\/h2>\n
Nuevo permiso de nacimiento<\/h2>\n