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Lanzada en 2021 como aceleradora de startups y luego transformada en un verdadero centro de innovaci\u00f3n, Desigual ha anunciado ahora la cuarta edici\u00f3n de su programa \u201cAwesome Lab\u201d. En esta ronda, la firma espa\u00f1ola de moda tambi\u00e9n busca empresas emergentes con potencial para influir positivamente y revolucionar la industria y su propio desarrollo.<\/p>\n
Una de las novedades m\u00e1s importantes de esta edici\u00f3n es el cambio al procedimiento de \u201cConvocatoria Abierta\u201d. Si bien la Open Call jug\u00f3 un papel secundario en la anterior edici\u00f3n de 2023 y se centr\u00f3 en la b\u00fasqueda focalizada de startups por parte de la propia Desigual, en 2024 tendr\u00e1 prioridad. El plazo de presentaci\u00f3n de solicitudes se ha ampliado y se extender\u00e1 del 16 de enero al 20 de abril de 2025. Durante este per\u00edodo, podr\u00e1n postularse todas las startups interesadas, especialmente de las \u00e1reas de tecnolog\u00eda, procesamiento de datos e inteligencia artificial, foco de Desigual en este tema.<\/p>\n
La marca de moda espa\u00f1ola revisar\u00e1 las solicitudes y seleccionar\u00e1 a los participantes para el \u201cAwesome Lab\u201d en colaboraci\u00f3n con Wayra, el brazo inversor de startups de Telef\u00f3nica. Por cuarta vez consecutiva, Desigual quiere colaborar con las startups m\u00e1s disruptivas y prometedoras a trav\u00e9s de este programa para ayudar a dar forma al futuro de la industria de la moda. Desigual anima a postularse a startups en fase seed o en ronda de financiaci\u00f3n Serie A.<\/p>\n
\u201cCon esta nueva edici\u00f3n queremos ampliar el impacto de ‘Awesome Lab’ dentro de la empresa y en el ecosistema startup\u201d, subraya Thomas Meyer, fundador y presidente de Desigual. Con la nueva edici\u00f3n del programa, que se realiza con Wayra por tercer a\u00f1o consecutivo, \u201cqueremos llegar a las startups con mayor potencial de innovaci\u00f3n para la industria de la moda y atraer los proyectos m\u00e1s diversos\u201d.<\/p>\n
Mirando hacia atr\u00e1s, la \u00faltima edici\u00f3n de \u201cAwesome Lab 3.0\u201d en 2023, al igual que la cuarta edici\u00f3n en 2024, se desarroll\u00f3 en dos fases: una fase abierta de \u201cOpen Call\u201d, que ahora se ha fortalecido, y tres fases de exploraci\u00f3n y an\u00e1lisis. de las soluciones m\u00e1s innovadoras del mercado, los llamados \u201cscouting sprints\u201d.<\/p>\n
En estas dos fases se analizaron m\u00e1s de 400 startups, m\u00e1s de 300 en los \u201cScouting Sprints\u201d y casi 100 en el \u201cOpen Call\u201d. A continuaci\u00f3n se iniciaron proyectos piloto con cuatro startups seleccionadas. Estas fueron seleccionadas entre 15 startups de los \u201cScouting Sprints\u201d y seis startups del \u201cPitch Day\u201d como parte del \u201cOpen Call\u201d.<\/p>\n
Los cuatro proyectos piloto de 2024 complementan las diez iniciativas de ediciones anteriores. Desigual sigue de cerca el desarrollo de las startups implicadas y examina opciones para ampliar las relaciones comerciales. El objetivo del programa es identificar nuevas ideas y soluciones que tengan el potencial de dar forma significativamente al futuro de la moda y de la empresa.<\/p>\n
Adem\u00e1s del \u201cAwesome Lab\u201d, Desigual tambi\u00e9n persigue este objetivo con la iniciativa \u201cCreate the Future\u201d. Esto fue lanzado por la direcci\u00f3n para convertir la empresa en los pr\u00f3ximos dos a\u00f1os en una empresa basada en datos que aproveche de manera \u00f3ptima las posibilidades de la gesti\u00f3n de datos y la inteligencia artificial para lograr una ventaja competitiva tanto en el \u00e1rea creativa como en la gesti\u00f3n. Precisamente en estos \u00e1mbitos se centrar\u00e1 Desigual en los tres \u201cScouting Sprints\u201d de la cuarta edici\u00f3n de \u201cAwesome Lab\u201d. El primer sprint se centrar\u00e1 en “Marketing y las oportunidades para acelerar y aumentar la creatividad a trav\u00e9s de contenido generado por IA y la optimizaci\u00f3n de la gesti\u00f3n de activos”.<\/p>\n
\u201cDurante las \u00faltimas tres ediciones, hemos mejorado nuestra capacidad para identificar y promover soluciones tecnol\u00f3gicas innovadoras que nos ayuden a mejorar en las \u00e1reas de enfoque de la compa\u00f1\u00eda y de la industria en su conjunto\u201d, enfatiza Juan S\u00e1nchez Ram\u00edrez, IT Governance & Innovation Manager de Desigual. \u201cEsto nos coloca en la posici\u00f3n privilegiada de seguir teniendo acceso a las startups m\u00e1s disruptivas, ofreci\u00e9ndoles el conocimiento, las personas y el alcance internacional de una empresa como Desigual para probar sus ideas y desarrollar herramientas que puedan marcar la diferencia\u201d.<\/p>\n
Este proceso est\u00e1 \u201cestrechamente ligado\u201d al \u201cambicioso proyecto \u201cCrear el Futuro\u201d de Desigual. Seg\u00fan la direcci\u00f3n de la firma espa\u00f1ola de moda, el objetivo de esta iniciativa es \u201cconvertir a Desigual en los pr\u00f3ximos dos a\u00f1os en una empresa data-driven que aproveche al m\u00e1ximo las posibilidades de la inteligencia artificial\u201d.<\/p>\n
Ya se han identificado oportunidades en las \u00e1reas de \u201cMejora de los procesos internos mediante la automatizaci\u00f3n y la inteligencia artificial\u201d, \u201cIntegraci\u00f3n de herramientas innovadoras para el an\u00e1lisis avanzado y la creatividad\u201d y \u201cUso de asistentes digitales\u201d.<\/p>\nEste art\u00edculo apareci\u00f3 anteriormente en Fashionunited.es y fue creado utilizando herramientas digitales.