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Noticia | 13-12-2023 | 16:45<\/p>\n
J\u00f3venes que tienen asegurado un trabajo en, por ejemplo, tecnolog\u00eda, atenci\u00f3n m\u00e9dica o cuidado infantil al comienzo de su educaci\u00f3n MBO. Y han sido guiados en sus elecciones desde la escuela primaria. Estos son ejemplos de medidas que el programa <\/strong>\u00a1Vaya a buscar trabajo!<\/strong><\/a> que tenga \u00e9xito en el sur de Rotterdam. Por ello, 19 alcaldes han aceptado poner en marcha el mismo tipo de proyecto, con garant\u00eda de empleo, en su municipio. Esto es lo que escribe el Ministro Dijkgraaf (Educaci\u00f3n, Cultura y Ciencia) en una carta a la C\u00e1mara sobre la mejora de la conexi\u00f3n entre MBO y el mercado laboral.<\/strong>.<\/p>\n<\/div>\n Dijkgraaf: \u201cCada joven tiene su propio equipaje. Una persona recibe de casa una peque\u00f1a bolsa de viaje y la otra, un juego de maletas de tres piezas. Tambi\u00e9n creo que es tarea de la educaci\u00f3n reducir las diferencias y ampliar los entornos de vida. A ello contribuyen enormemente proyectos como \u00e9ste, en los que los j\u00f3venes inician una formaci\u00f3n profesional secundaria con un puesto de trabajo garantizado. Ofrece a los j\u00f3venes en un entorno en el que esto no es evidente un buen comienzo, ayuda a combatir la escasez en el mercado laboral y elimina la discriminaci\u00f3n a la hora de buscar pr\u00e1cticas o empleo. Felicitaciones a los alcaldes que ahora tambi\u00e9n est\u00e1n trabajando en esto en sus municipios\u201d.<\/p>\n<\/blockquote>\n Los alcaldes han acordado ver en su municipio, junto con las escuelas y los empresarios regionales, c\u00f3mo se puede implementar un proyecto que garantice el empleo y un programa de orientaci\u00f3n y orientaci\u00f3n profesional desde la escuela primaria en adelante. Se trata de 19 alcaldes que trabajan juntos Programa Nacional de Viabilidad y Seguridad<\/a>, compuesto por 20 \u00e1reas urbanas con un total de m\u00e1s de 1,2 millones de habitantes. Junto con el Consejo MBO, VNO-NCW y los Ministerios del Interior y Relaciones del Reino, OCW y SZW, las 20 \u00e1reas tambi\u00e9n comenzar\u00e1n una exploraci\u00f3n en la primera mitad de 2024 sobre c\u00f3mo se puede ampliar el enfoque en las garant\u00edas laborales para los j\u00f3venes. a otras partes del pa\u00eds. El valor a\u00f1adido de estos programas reside principalmente en el hecho de que alientan a los j\u00f3venes a tomar sus propias decisiones de estudio bien meditadas. Esto aumenta sus posibilidades en el mercado laboral. Los empleadores ofrecen garant\u00edas de empleo para los cursos que seleccionan en sectores prometedores y as\u00ed logran retener el talento joven. Los j\u00f3venes son elegibles si viven en las \u00e1reas de enfoque y eligen los cursos seleccionados.<\/p>\n El proyecto se inici\u00f3 entonces en el sur de Rotterdam porque result\u00f3 que hab\u00eda un desajuste importante entre los 1.200 estudiantes de MBO que obtienen all\u00ed su diploma cada a\u00f1o y la demanda del mercado laboral. Adem\u00e1s, influyeron el alto desempleo y el hecho de que los ni\u00f1os crecieran en la pobreza y con padres sin educaci\u00f3n formal. Las investigaciones muestran que los j\u00f3venes que empiezan a trabajar con una garant\u00eda de empleo tienen un ingreso anual promedio m\u00e1s alto despu\u00e9s de aproximadamente 1,5 a\u00f1os que si hubieran comenzado a trabajar en otros sectores. Adem\u00e1s, estos j\u00f3venes acceden a un trabajo que les conviene gracias a una cuidadosa orientaci\u00f3n desde la escuela primaria en adelante. Por ejemplo, se anima a los ni\u00f1os a desarrollar talentos a trav\u00e9s de actividades did\u00e1cticas adicionales y se les presentan profesiones con buenas perspectivas en el mercado laboral, por ejemplo en tecnolog\u00eda, puertos, log\u00edstica y atenci\u00f3n sanitaria. La orientaci\u00f3n intensiva y la garant\u00eda de empleo ofrecen a los j\u00f3venes un buen comienzo. Por ejemplo samara<\/a>, que quiso interrumpir su formaci\u00f3n por diversas circunstancias privadas y ahora disfruta trabajando como enfermera en el departamento de neurolog\u00eda. Y Abdu,<\/a> quien tambi\u00e9n estudia enfermer\u00eda y, despu\u00e9s de muchos baches, ahora realiza pr\u00e1cticas en un centro de rehabilitaci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n\n
Beneficio para los empleadores<\/h2>\n
De crecer en la pobreza a mayores ingresos<\/h2>\n