\n<\/p>\n
Mientras que cientos de trabajadores del comercio minorista en Berl\u00edn y Brandeburgo acaban de iniciar una huelga de advertencia de cuatro d\u00edas, trasladando el conflicto salarial que lleva meses latente al importante negocio navide\u00f1o, la Asociaci\u00f3n Alemana de Comercio (HDE) lamenta que la situaci\u00f3n a\u00fan no se haya resuelto. Verdi “no est\u00e1 dispuesto a entablar negociaciones constructivas”, seg\u00fan un comunicado de la patronal. El sindicato \u201cse apega a sus m\u00e1ximas exigencias a pesar de las dif\u00edciles condiciones econ\u00f3micas para las empresas\u201d.<\/p>\n
En realidad, el 5 de diciembre deber\u00eda haberse celebrado en Hamburgo una cita importante de negociaci\u00f3n entre los representantes sindicales y empresariales, lo que habr\u00eda permitido llegar a un acuerdo antes de las fiestas navide\u00f1as. Sin embargo, esto fue cancelado por el sindicato por motivos de salud.<\/p>\n
Verdi exige, entre otras cosas, al menos 2,50 euros m\u00e1s por hora en el comercio minorista en todas las regiones durante un a\u00f1o. Dependiendo del estado federado, existen requisitos adicionales. El sindicato tambi\u00e9n quiere imponer un salario m\u00ednimo de 13,50 euros la hora.<\/p>\n
La oferta actual de los empresarios supondr\u00eda un aumento de los salarios colectivos del 10,24 por ciento en un per\u00edodo de 24 meses. \u201cHay que pensar en lo que hay actualmente sobre la mesa como oferta. Esto es hist\u00f3rico para la industria\u201d, afirm\u00f3 el director general de tarifas de HDE, Steven Haarke. \u201cPara nosotros es completamente incomprensible por qu\u00e9 el sindicato a\u00fan no ha aceptado esto. Actualmente la inflaci\u00f3n vuelve a caer bruscamente y despu\u00e9s de Navidad nosotros, como empresarios, negociaremos en condiciones econ\u00f3micas completamente diferentes\u201d.<\/p>\n
El foco de las nuevas huelgas en Berl\u00edn y Brandeburgo se centra actualmente principalmente en Edeka, Rewe y Kaufland, anunci\u00f3 Verdi el jueves. Pero otras empresas, como casas de moda y tiendas de electr\u00f3nica, tambi\u00e9n podr\u00edan verse afectadas por los paros laborales. Los campamentos tambi\u00e9n deber\u00edan declararse en huelga.<\/p>\n<\/div>\n