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La Asociaci\u00f3n Alemana de Comercio (HDE) pide una discusi\u00f3n de alto nivel con el sindicato de servicios Ver.di a nivel federal lo antes posible para “superar la negativa del sindicato”. La asociaci\u00f3n lleg\u00f3 a esta conclusi\u00f3n despu\u00e9s de que la negociaci\u00f3n colectiva del sector minorista con las comisiones estatales del sindicato, que se hab\u00eda prolongado durante seis meses, no hubiera dado frutos. Hasta entonces, las asociaciones comerciales han decidido no estar disponibles para futuras fechas de negociaci\u00f3n.<\/p>\n
\u201cDespu\u00e9s de unas 60 negociaciones en los \u00faltimos seis meses, est\u00e1 claro que tenemos que encontrar un nuevo nivel con nuestro interlocutor social. Como empresarios ya hab\u00edamos hecho una oferta al inicio de las negociaciones, que luego mejoramos varias veces. Esta oferta prev\u00e9 un aumento de las tarifas de al menos un diez por ciento en dos etapas durante un per\u00edodo de 24 meses, as\u00ed como una bonificaci\u00f3n adicional de compensaci\u00f3n por inflaci\u00f3n libre de impuestos y aranceles por un total de 750 euros. Con esta oferta mejorada de los empleadores, el umbral de dolor en la industria se ha agotado al m\u00e1ximo\u201d, coment\u00f3 el lunes el gerente de negociaci\u00f3n colectiva de HDE, Steven Haarke, en un comunicado.<\/p>\n
Las asociaciones comerciales hab\u00edan recomendado anteriormente que sus miembros en la negociaci\u00f3n colectiva aumentaran los salarios colectivos en un 5,3 por ciento mediante un \u201caumento anticipado voluntario\u201d. “Dado que el sindicato Ver.di todav\u00eda no ha negociado seriamente con nosotros en un \u00fanico \u00e1mbito de negociaci\u00f3n colectiva y no ha presentado ninguna propuesta de soluci\u00f3n propia, ahora tenemos que sacar conclusiones”, continu\u00f3 Haarke.<\/p>\n
HDE espera que el necesario debate de alto nivel con el Departamento Federal de Comercio de Ver.di conduzca a un acuerdo sobre un formato de negociaci\u00f3n nuevo y eficaz. “Si el conflicto colectivo de trabajo no puede resolverse r\u00e1pidamente en este nuevo formato, los empresarios ya no mantendr\u00e1n la \u00faltima oferta si las negociaciones contin\u00faan en 2024”, contin\u00faa el comunicado.<\/p>\n
Ver.di y los empresarios del sector minorista llevan meses luchando por un nuevo convenio colectivo a nivel estatal en todo el pa\u00eds. Mientras que Ver.di pide un aumento uniforme de los salarios por hora de 2,50 euros durante un per\u00edodo de 12 meses, los empresarios han hecho diferentes ofertas seg\u00fan el estado federado.<\/p>\n
El jefe de Ver.di, Frank Werneke, rechaz\u00f3 en septiembre la propuesta de aumento salarial del 5,3 por ciento y la describi\u00f3 como una \u201cbofetada a los empleados del comercio minorista\u201d. \u201cEso equivale a 92 centavos la hora para una vendedora, y eso significa una p\u00e9rdida de salario real. Los empleados ya reciben salarios muy bajos y la inflaci\u00f3n de los \u00faltimos meses est\u00e1 devorando a\u00fan m\u00e1s los salarios\u201d, argument\u00f3.<\/p>\n
La HDE es la organizaci\u00f3n l\u00edder del comercio minorista alem\u00e1n y re\u00fane a alrededor de 280.000 empresas minoristas con tres millones de empleados en 400.000 ubicaciones, que generan unas ventas anuales de alrededor de 630 mil millones de euros.<\/p>\n<\/div>\n