{"id":1014196,"date":"2023-10-25T06:56:11","date_gmt":"2023-10-25T06:56:11","guid":{"rendered":"https:\/\/teknomers.com\/es\/uwv-es-inevitable-una-mayor-migracion-laboral-debido-a-la-gran-escasez-de-personal\/"},"modified":"2023-10-25T06:56:15","modified_gmt":"2023-10-25T06:56:15","slug":"uwv-es-inevitable-una-mayor-migracion-laboral-debido-a-la-gran-escasez-de-personal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teknomers.com\/es\/uwv-es-inevitable-una-mayor-migracion-laboral-debido-a-la-gran-escasez-de-personal\/","title":{"rendered":"UWV: Es inevitable una mayor migraci\u00f3n laboral debido a la gran escasez de personal"},"content":{"rendered":"\n<div id=\"\"><!--[--><\/p>\n<hr class=\"app-divider\" aria-hidden=\"true\"\/>\n<header class=\"article-meta article-meta--top\">\n<p><!--[--><span class=\"article-meta__info\"><!----> 25 okt 2023 om 05:13 <!----><\/span><span class=\"article-meta__info\"><!----> Update: 5 minuten geleden <!----><\/span><!--]--><\/p>\n<\/header>\n<p>Actualmente hay m\u00e1s vacantes que solicitantes de empleo.  Y la tensi\u00f3n en el mercado laboral podr\u00eda empeorar a\u00fan m\u00e1s en los pr\u00f3ximos a\u00f1os, prev\u00e9 el UWV.  Por eso debemos abordar todas las soluciones a esta escasez con ambas manos, incluido el uso de m\u00e1s trabajadores inmigrantes.<\/p>\n<article class=\"embed-block\">\n<section class=\"web-embed body-style body-style--s1 embed-block__content\"\/><\/article>\n<aside aria-hidden=\"true\" class=\"banner banner--wsc-r1 banner--hide-double-column\"\/>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>Si no lo hacemos, la escasez de personal corre el riesgo de ser a\u00fan mayor.  &#8220;Hace poco hemos visto a qu\u00e9 puede llegar esto&#8221;, afirma Nathalie van Berkel, miembro de la junta directiva de la UWV.  &#8220;Hay menos trenes, en muchos lugares los tiempos de espera son m\u00e1s largos y la restauraci\u00f3n cierra con m\u00e1s frecuencia&#8221;.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>Tambi\u00e9n afirma que los problemas amenazan, por ejemplo, con la transici\u00f3n energ\u00e9tica y la construcci\u00f3n de cientos de miles de viviendas.  \u201cEstas transiciones se retrasar\u00e1n, por decir lo m\u00ednimo, si no solucionamos los problemas\u201d.<\/p>\n<\/div>\n<h2 class=\"textblock heading\"><!---->  El mercado laboral se contrae por primera vez <!----><\/h2>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>Los Pa\u00edses Bajos siempre han tenido una poblaci\u00f3n activa en crecimiento.  Pero al final de esta d\u00e9cada experimentaremos una contracci\u00f3n por primera vez.  La principal causa es el envejecimiento de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>La buena noticia: hay oportunidades, pero debemos aprovecharlas, afirma Van Berkel.  Una de las soluciones es invertir en tecnolog\u00eda.  Y especialmente en lugares donde no necesariamente se necesita gente.  Consideremos, por ejemplo, las cajas registradoras con autoescaneo, que ya se utilizan en los supermercados.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>&#8220;Esto permite trabajar con menos personal y, al mismo tiempo, dejar puestos de trabajo, por ejemplo para ayudar a los clientes en las cajas de autopago y responder a otras preguntas&#8221;.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>Otra soluci\u00f3n son los trabajadores a tiempo parcial que trabajan m\u00e1s horas.  Las investigaciones muestran que uno de cada ocho trabajadores a tiempo parcial est\u00e1 dispuesto a hacerlo.  &#8220;Pero las condiciones previas deben ser buenas&#8221;, explica Van Berkel.  &#8220;Piense en un buen cuidado de los ni\u00f1os y en poder trabajar lo suficiente desde casa&#8221;.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>Tambi\u00e9n aconseja a las empresas que no se centren en el CV del solicitante, sino en las habilidades.  &#8220;A veces los candidatos no tienen la experiencia o la formaci\u00f3n adecuada. Pero si tienen las habilidades sociales adecuadas, a\u00fan pueden recibir la formaci\u00f3n necesaria una vez contratados&#8221;.<\/p>\n<\/div>\n<h2 class=\"textblock heading\"><!---->  La migraci\u00f3n laboral es necesaria pero delicada <!----><\/h2>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>Van Berkel tambi\u00e9n est\u00e1 considerando el uso de m\u00e1s trabajadores inmigrantes dentro de la UE.  Pero eso es pol\u00edticamente delicado.  Por ejemplo, el a\u00f1o pasado la Ministra Karien van Gennip (Asuntos Sociales) present\u00f3 una propuesta para traer j\u00f3venes que abandonaron la escuela de Francia y Espa\u00f1a para llenar los vac\u00edos en el mercado laboral en los Pa\u00edses Bajos.  Esto gener\u00f3 muchas cr\u00edticas, especialmente por parte de los partidos de derecha.  El SP tampoco vio ning\u00fan sentido en ello.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>Sin embargo, el UWV ve esto como una oportunidad que los Pa\u00edses Bajos no deber\u00edan desaprovechar.  &#8220;Necesitamos a todos los que podamos incorporar al mercado laboral&#8221;, afirma Van Berkel.  Tambi\u00e9n se\u00f1ala que los Pa\u00edses Bajos tienen escasez en sectores en los que otros pa\u00edses de la UE tienen super\u00e1vit, por ejemplo en la construcci\u00f3n, el comercio minorista y la atenci\u00f3n infantil.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"textblock paragraph\">\n<p>&#8220;Tambi\u00e9n hay que ver la migraci\u00f3n laboral en un contexto m\u00e1s amplio. Es una de las posibles soluciones que se deber\u00edan considerar dada la escasez. Los empleadores m\u00e1s grandes ya lo est\u00e1n haciendo. Yo a\u00f1adir\u00e9: es una decisi\u00f3n pol\u00edtica. Pero podemos &#8220;No podemos darnos el lujo de no mantener el debate, incluso sobre la migraci\u00f3n laboral desde fuera de Europa&#8221;.<\/p>\n<\/div>\n<p><!--]--><\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/www.nu.nl\/economie\/6286681\/uwv-meer-arbeidsmigratie-onvermijdelijk-door-groot-personeelstekort.html\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">ttn-es-19<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>25 okt 2023 om 05:13 Update: 5 minuten geleden Actualmente hay m\u00e1s vacantes que solicitantes de empleo. Y<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1014197,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[351,563,159,92,12413,11059,1826,30917,6927,158,29557],"class_list":["post-1014196","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-general","tag-debido","tag-economia","tag-escasez","tag-gran","tag-inevitable","tag-laboral","tag-mayor","tag-migracion","tag-personal","tag-una","tag-uwv"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1014196","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1014196"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1014196\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1014197"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1014196"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1014196"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/teknomers.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1014196"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}