Santander contrató a un bufete de abogados para investigar el viaje de los banqueros a un club de striptease


Santander contrató a un bufete de abogados para investigar a un grupo de banqueros que visitaron un club de striptease después de un día de reuniones de la empresa y si los empleados más jóvenes se habían sentido presionados para asistir.

El incidente tuvo lugar en febrero después de que el equipo de mercados de capital de deuda global del banco convergiera en la sede del banco español en el Reino Unido para reuniones departamentales, según varias personas con conocimiento directo de los eventos.

Esa noche, siete miembros masculinos del equipo, incluidos tres gerentes senior y cuatro empleados subalternos, fueron al Nags Head Gentlemens Club en Aldgate, que se describe a sí mismo como «uno de los establecimientos de baile erótico más antiguos de Londres».

Las preocupaciones sobre el viaje y que el personal subalterno se había sentido presionado para asistir fueron planteadas al departamento de cumplimiento del banco por un denunciante interno, según personas con conocimiento del asunto. La Autoridad de Conducta Financiera del Reino Unido también fue informada, según las personas.

“Es sintomático de una industria en transición de estándares antiguos a nuevos”, dijo una persona que trabaja en estrecha colaboración con las personas que fueron investigadas. “La empresa no sabía cómo manejarlo porque estas prácticas eran comunes hace una década, pero ahora, con razón, están mal vistas”.

“Es un secreto a voces”, dijo un miembro del personal de Santander. «Todo el mundo [throughout the bank] sabe al respecto, pero no se dice nada oficialmente”.

En respuesta, Santander contrató al bufete de abogados estadounidense Gibson Dunn para realizar una investigación interna durante el verano para establecer los hechos del incidente.

El bufete de abogados entrevistó a hasta 15 personas que habían estado involucradas en la noche, incluidas las siete personas que fueron al club, y concluyó que no se había ejercido presión explícita sobre los miembros del personal subalterno, según una persona con conocimiento del proceso. .

Gibson Dunn no respondió a una solicitud de comentarios.

Nadie involucrado en el incidente ha sido despedido, aunque un gerente que orquestó la noche fue sancionado.

En un comunicado, Santander dijo: “Nos tomamos muy en serio todas las inquietudes sobre la conducta de los empleados y seguimos un proceso riguroso para garantizar que se establezcan los hechos y se tomen las medidas adecuadas según sea necesario.

“Los detalles de tales investigaciones y acciones se tratan de manera confidencial y, por lo tanto, no podemos hacer más comentarios”.

La forma en que la compañía manejó el incidente generó temores entre los miembros del personal subalterno sobre cómo se verían afectadas sus carreras, dijo la persona que trabaja en estrecha colaboración con las personas investigadas.

La FCA se negó a comentar sobre las preocupaciones de los denunciantes y si estaba investigando el asunto.

A principios de este año, cuatro empleados de Deutsche Bank en Nueva York fueron despedidos después de asistir a un club de striptease e intentar gastar la noche, en violación de las normas de la empresa.



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