(Se agrega comunicado vigente de la Asociación de Asociaciones Patronales Municipales)
BERLÍN (dpa-AFX) – El sindicato Verdi y la asociación de funcionarios públicos dbb exigen un ocho por ciento más de ingresos para los empleados del sector público federal y local, pero al menos 350 euros al mes. Ésta es la reivindicación central de la próxima negociación colectiva, como anunciaron los sindicatos. La parte patronal había prometido mucho menos.
“Sin duda, las noches serán largas de nuevo”, afirmó el jefe de dbb, Ulrich Silberbach. Las exigencias son ambiciosas, pero de ninguna manera demasiado altas. Había una escasez de medio millón de personas en el sector público. Por ello, muchos compañeros sufrieron exceso de trabajo. Si no se garantizan condiciones laborales y de ingresos competitivas, también existe el riesgo de perder en la competencia con el sector privado.
El jefe de Verdi, Frank Werneke, subrayó: “Nosotros, como sindicatos, estamos firmemente convencidos de que es necesario estabilizar la demanda interna en todos los ámbitos de la negociación colectiva. Y el servicio público es parte de esta tarea”. Hay que hacer todo lo posible para que el servicio público sea más atractivo. “Además de más dinero, esto también incluye más soberanía en el tiempo y más alivio”.
Tres días libres adicionales: cuatro para los miembros del sindicato
Otras demandas de los sindicatos incluyen tres días libres adicionales para todos y otro día libre para los miembros del sindicato. Los empleados deberían poder utilizar una cuenta de tiempo de trabajo para decidir si quieren que se les paguen horas extras o si deben contabilizarlas en la cuenta. Según los sindicatos, los aprendices y becarios deberían recibir 200 euros más al mes. Debería haber bonificaciones más altas en trabajos particularmente estresantes, como en el sector de la salud.
Educadores, conductores de autobuses y bomberos afectados
Los sindicatos negocian para una serie de sectores profesionales, incluidos hombres y mujeres que trabajan como educadores, conductores de autobuses, empleados de piscinas, bomberos, enfermeras y enfermeros geriátricos, empleados administrativos, empleados de plantas de tratamiento de aguas residuales, silvicultores o médicos. Alrededor de 2,5 millones de empleados de la negociación colectiva se ven afectados, la mayoría de los cuales trabajan en los municipios. El convenio colectivo actual expira después de dos años a finales de año.
Después de un periodo de doce meses, los sindicatos quieren que se renegocie el asunto. Según la demanda, la titulación deseada debería transferirse a los funcionarios al mismo tiempo y con el mismo contenido. Las negociaciones se llevan a cabo por separado para los empleados estatales.
Con sus demandas, Verdi y dbb superan ligeramente la demanda de la ronda salarial en la industria metalúrgica y eléctrica. IG Metall había exigido un siete por ciento más de dinero.
La parte empresarial había aportado un plus significativamente menor
La ministra federal del Interior, Nancy Faeser, afirmó que las exigencias de los sindicatos eran muy altas. “La situación presupuestaria es y sigue siendo tensa, especialmente en los municipios. Ahora se trata de que lleguemos a un acuerdo justo en la mesa de negociaciones junto con los sindicatos a partir de finales de enero de 2025”, enfatizó el político del SPD. Los empleados del servicio público se aseguraron de que el Estado fuera fuerte y capaz de actuar.
La presidenta de la asociación de empresarios municipales (VKA), la alcaldesa de Gelsenkirchen, Karin Welge, señaló que recientemente la inflación fue del 1,6 por ciento. Sólo las exigencias salariales y los tres días adicionales de descanso supondrían para los empresarios municipales costes adicionales de 14,88 mil millones de euros. “Simplemente no es posible y no encaja en esta época”, afirma Welge. En el Tagesspiegel ya había conseguido una cifra de referencia del dos por ciento más.
Werneke rechazó un convenio colectivo en este ámbito: “Creer que se puede lograr un resultado de negociación colectiva del orden del dos por ciento está más allá del bien y del mal”. Más entrevistas de este tipo aumentarán la disposición a emprender acciones colectivas, afirmó Silberbach.
En las negociaciones sobre el convenio colectivo que ahora expira, los sindicatos lograron en la primavera de 2023 el mayor aumento salarial en el sector público en décadas. Con ello se pretendía amortiguar el drástico aumento de los precios al consumo y de la energía en aquel momento.
Verdi cierra periódicamente las administraciones municipales y las piscinas
Los sindicatos iniciaron las negociaciones hace dos años exigiendo, entre otras cosas, un aumento de ingresos del 10,5 por ciento. Al final acordaron con el gobierno federal y los gobiernos locales pagos especiales libres de impuestos y aranceles por un total de 3.000 euros, una cantidad base de 200 euros y luego un 5,5 por ciento más. Durante las negociaciones, Verdi paralizó periódicamente administraciones municipales, piscinas públicas, vertederos de basura y hospitales con huelgas de advertencia.
Las negociaciones comenzarán el 24 de enero en Potsdam. La finalización está prevista para mediados de marzo./wim/DP/he