Las personas se dejan llevar fácilmente en un autobús de seguidores o en un grupo de aplicaciones. Pero también hay algo detrás de una broma.

franco heinen4 de abril de 202320:04

Hace una semana y media, la selección holandesa jugó contra Francia en París. Se puso 4-0. Un mal día, también para los miembros de un grupo de aficionados de Zutphen, según un artículo en el estentor ‘un grupo especial de seguidores, que han estado visitando los partidos de Orange en diferentes composiciones durante años y hasta ahora han formado el letrero alegre y llamativo de Zutphen.

Los miembros siempre llevan una gran pancarta con el texto ‘Zutphen’. (…) El municipio más bien calificó eso como publicidad ‘bonita y barata’. Lo barato sale caro, como resultó nuevamente, cuando un conductor de autobús publicó un video de 1 minuto y 40 segundos en línea en el que Zutphen Oranjefans hace comentarios racistas en un mercado de ropa cerca de su hotel parisino. Gracioso, por supuesto.

Seis de ellos forman parte de la unidad de policía de los Países Bajos Orientales y actualmente están suspendidos.

Cuando hace unos años los policías de Róterdam en un grupo de aplicaciones llovieron un comentario racista sobre otro y uno de ellos abandonó el grupo por ese motivo, uno de los otros miembros respondió con la frase: ‘Eso será otro motín’.

No es una mala predicción, dado que las aplicaciones son posteriores en el NRC apareció, y marcó el inicio de una serie de informes e incidentes en los que la policía no salió necesariamente de la mejor manera posible. me acordé del documental la familia azulde Meral Uslu y Maria Mok, de hace un año, en el que oficiales de distintas procedencias contaban sus experiencias en el cuerpo.

El cuadro que pintaron no era bonito. Sorprendentemente sí.

Los altos mandos de la policía dijeron que estaban bastante impresionados con sus testimonios. Sin duda se tomarían medidas. publicado medio año después NRC una historia de seguimiento: los policías de Rotterdam que habían aparecido en el documental habían recibido desde entonces solo un puñado de cartas de apoyo de sus colegas. Uno se había ido mientras tanto, con PTSD. En la cultura casi nada parecía haber cambiado sustancialmente.

En la aparente seguridad de un autobús de simpatizantes o de un grupo de aplicaciones, la gente se deja llevar fácilmente. El tono es a menudo irónico. Si hay algunos activistas en la puerta de Tata Steel -no sin razón, por cierto: RIVM concluyó recientemente que el aire alrededor de las fábricas no se ha vuelto menos contaminado, a pesar de todas las buenas intenciones y planes de mejora- muestran en la aplicación para empleados de Tata y en el grupo de Facebook hasta el final: ‘cañón de agua’, ‘rolling flat’, ‘electrizing’, ‘free cremation’, algunas referencias más a la Segunda Guerra Mundial y lo ha vuelto a perder, todo eso agresión laboriosamente reprimida. Y también hizo reír a algunos colegas.

La gerencia de Tata anunció una ‘conversación firme’. Por supuesto. Quizás se pregunte si los empleados se preocupan mucho por una gerencia que se preocupa poco por sí misma, pero de todos modos. Sin duda, los comediantes de la aplicación dirán que no estaba destinado a ser, lo siento, pero ese es el tono, y hay que ponerlo todo en contexto. Los políticos se han vuelto bastante populares por invocar constantemente este tipo de ironía falsa, el tipo en el que finges que estás diciendo algo que no quieres decir, cuando en realidad estás diciendo lo que quieres decir. La hipérbole no es una invención, sino una exageración de la realidad. Uno de los policías fuera la familia azul lo formuló de la siguiente manera: ‘Hay algo detrás de una broma’.



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