Las proporciones desproporcionadas de hombres y mujeres en los consejos municipales de Limburgo, como el de Gennep, se deben al comportamiento del gallo. Eso es lo que dice Anke Sonnemans de D66 Gennep. Es una de las dos concejalas del municipio.
«Todos están tratando de superarse unos a otros», dijo Sonnemans el miércoles por la noche en L1mburg Central.
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No interesado
«En Gennep no hay equilibrio en absoluto», dice Sonnemans. “Solo hay hombres y por lo tanto también una forma masculina de comunicarse”. El presidente del partido indicó que la investigación muestra que la calidad de la toma de decisiones mejora con un consejo que es diverso.
«Estoy de acuerdo, es mucho mejor si tenemos un consejo diverso. Pero las mujeres también pueden exhibir un comportamiento arrogante», dice Jacques van Bergen. Es líder del partido CDA Gennep y no ve el comportamiento del gallo como un problema. El partido no ha tenido ninguna mujer en el ayuntamiento en los últimos años y la primera mujer es la número ocho de la lista de candidatos.
desinterés
«Nos acercamos a 15 mujeres para que estuvieran en la lista, pero no conseguimos a nadie en un lugar elegible». Van Bergen cree que la proporción entre hombres y mujeres es tan mala porque las mujeres de su municipio no están interesadas en participar activamente en la política.
En cualquier caso, seguir la política local parece mucho más interesante para los hombres que para las mujeres, según una encuesta de L1 sobre las elecciones municipales. Esto fue realizado por la agencia de investigación Flycatcher entre más de 500 habitantes de Limburg de 18 años o más. El 18,7 por ciento de las mujeres sigue la política local de manera regular o intensiva. Esto es lo opuesto al 42,2 por ciento de los hombres.
enfoque incorrecto
Sin embargo, según Sonnemans, no se trata de desinterés, sino que se aborda a las mujeres de manera incorrecta. Hay muchas dudas acerca de participar, cree ella, también debido a la cultura predominante. «Todavía no he oído hablar de una mujer interesada que haya visto la reunión del consejo. Se trata de cómo se comunica. Las mujeres realmente están allí, pero hay que abordarlo de una manera diferente».
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campana de emergencia
Después de las elecciones municipales de 2022, la proporción de hombres y mujeres en la administración pública debe equilibrarse mejor, dijo la entonces ministra del Interior y Relaciones del Reino, Kajsa Ollongren, en julio de 2019. Lo formuló en un comunicado. letra a la Cámara de Representantes. El objetivo es que la proporción se estabilice en el futuro a una proporción hombre-mujer de al menos 40 a 60 por ciento.
También plataforma feminista Un placer conocerte en la región norte y central de Limburgo sonó la alarma en febrero. Pleasant ha iniciado una acción debido a la preocupante proporción entre hombres y mujeres en la región. «Aunque la mitad de los habitantes de los Países Bajos son mujeres, no vemos esto reflejado en la política local», dijo la fundadora Nina Bellen.