Yo mismo he estado trabajando en casa en la oscuridad durante semanas para ahorrar energía. Con tres suéteres puestos, el termostato en quince, dos pares de calcetines de lana de cabra y dos batas de baño. Pero a partir de este mes todos tenemos que consumir menos energía y un poco más rápido.
Tuvimos que hacer eso durante mucho tiempo con la crisis climática, pero ahora, especialmente con la guerra en Ucrania. Con cada minuto que nos duchamos o calentamos más tiempo, estamos llenando el cofre de guerra de Putin.
El gabinete también está detrás de esto y lanzó una campaña titulada ‘Zet de button om’. Los funcionarios públicos fueron elegidos como las primeras y más fáciles víctimas, para quienes el termostato bajará dos (!) grados a partir de este mes. También hay un sitio web con consejos para los ciudadanos.
Cuando los leí, pensé: aficionados. Claro que ahorra energía si ‘bajas el termostato’, ‘solo calientas las habitaciones donde estás’ y ‘tomas duchas más cortas’, pero me dio un poco de sensación de ‘plan de calor’, como: ‘Usa ropa ligera como es 45 grados afuera’ – hola, eso realmente podría ser un poco más ambicioso.
Y entonces se me ocurrieron las siguientes medidas adicionales. No es tan difícil, amigos. Haremos este trabajo juntos.
1 En primer lugar, despedir a todas las mujeres, lo que cuesta a los empleadores mucho dinero en energía. En promedio, las mujeres tienen menos músculos, órganos más pequeños y cuerpos más pequeños que los hombres. Como resultado, producen menos calor: ¡la diferencia puede llegar al 35 por ciento! Realmente no podemos tener eso en cuenta en estos tiempos críticos.
Mejor ponlos a trabajar en casa. Luego, la lavadora y la secadora se pueden quitar, también todos los consumidores de energía, y las hembras se mantienen calientes de inmediato. Tendremos que analizar cómo vamos a organizar la atención médica, el país, la educación, los negocios, el gobierno y el poder judicial sin mujeres, pero eso funcionará.
2 Los hombres no necesitan calentarse en el trabajo de todos modosporque ‘nunca tienen frío’, al menos eso es lo que siempre me dicen. Los millennials también pueden soportar bien el frío, porque no tienen dinero para calefacción en casa, por lo que ya están acostumbrados.
3 Elevar el ritmo cardíaco. Durante años no hemos hecho nada más que mantener la paz y la calma en la oficina, es hora de dejar de hacer eso. Así que discutan más, tengan más aventuras, más enojo, más diversión, más entusiasmo, más alegría, cualquier cosa que eleve la temperatura. En Italia no hay calefacción en ningún sitio, ni siquiera en invierno. Me parece claro por qué es eso. Tenemos que ir allí en los Países Bajos también.
4 Haga ejercicio en el trabajo para mantenerse caliente. Por lo tanto, abordar los problemas, mantener el vuelo, hacer scrum, quedarse corto con la pelota, lanzar pelotas, amontonarse, subir el listón, entrar de frente: nunca pensé que la jerga sería útil, pero ahora es el momento de usar todas las metáforas deportivas literalmente.
5 Apaga los dispositivos que no uses, o mejor, si no los usas. Piense en personas solitarias en el trabajo o escribiendo memorandos, políticas y pautas innecesarias: apague sus PC y déjelos tejer suéteres y bufandas para sus colegas. Las personas con trabajos falsos pueden irse a casa de todos modos y ayudar con el hogar y los niños. Este es definitivamente un buen momento para pasar más tiempo de calidad con la familia.
6 ¡Y apaga la luz después del trabajo! En todas partes por la noche todavía veo edificios de oficinas iluminados como un árbol de Navidad, ¡¿qué locura es esa?!
7 Más bien instale sensores de movimiento en todas partes. ¡Ahora solo están en el baño, donde son los más torpes! ¿Has estado disfrutando de tu número dos? Tienes que salir de tu cubículo nuevamente para encender la luz, para volverte loco.
¡Entonces cuélgalos en todas partes! Que también tienes que mover el culo para mantener la luz encendida en tu escritorio flexible, en la cantina y durante el stand-up. Te mantienes caliente de inmediato. También útil en verano cuando el aire acondicionado convierte tu trabajo en un congelador.
8 ¡Oh, sí, y sube esos horribles acondicionadores de aire diez grados más en el verano! Me atrevo a llamar a eso una ventaja de la crisis energética: que en verano tus dedos ya no se congelan cuando afuera sube por encima de los treinta grados.
9 Deje que la gente trabaje por su calidez o frialdad. Que la calefacción o el aire acondicionado sólo se puedan poner en marcha una vez finalizada la obra. Piense en ello como un trabajo en equipo. Entonces no tienes que ir a un centro de conferencias caro (hablando de ahorro de energía) – digo ganar-ganar.
10 Restaurar los interiores de oficinas de los años ochenta. Así que deshazte de las grandes oficinas de planta abierta, que hacen eco y consumen mucha energía, y todos tendrán su propia habitación nuevamente, alfombras (manchadas), ventanas pequeñas, techos suspendidos y una máquina de café central en lugar de un barista en cada piso: ¿qué quieres? ¿Crees que eso hace la diferencia? Las oficinas feas también son mucho más agradables.
11 Pero el consejo más drástico, con el que lucho conmigo mismo, es que debemos repensar nuestros códigos de vestimenta de larga data. Estamos dejando ir todo nuestro decoro.
Piensa en permitir el jersey de cuello alto en la oficina (llora), el jersey de Mart-Smeets (uf), el cortavientos sobre la chaqueta (aargh), los leggins blancos, los shorts (ayuda) y sí, ahí está, traga: permítelo otra vez de la tanga en la oficina.
Los tiempos desesperados exigen medidas desesperadas, la necesidad infringe la ley, si lo hacemos, llegaremos hasta el final.
¿Estás prestando atención, Rob Jetten?
¿Cómo estuvo tu semana? Propinas para Japke-d. Bouma vía @japked en Twitter.
Estas fueron las Perlas en Twitter esta semana
Con este texto, mi junta está tratando de decir que no debemos pelear demasiado por una distribución adecuada de la asignación del mercado laboral. #gmr #Sres #vocación #Educación pic.twitter.com/i5QGVr0nLH
— Janneke (@JannekevStraten) 30 de marzo de 2022
Una nueva investigación muestra con qué frecuencia las reuniones nos alejan de las cosas ‘reales’: grano para su molino, @japked† #calidad de gestión https://t.co/T9XrBTb4dv
— Janka Stoker (@JankaStoker) 30 de marzo de 2022
Mi empleador anunció ayer los nombres de los nuevos grupos en la guardería a través de Instagram.
Los escarabajos de cuernos largos, las ratas de alcantarilla, los escarabajos peloteros y las sanguijuelas.
Esto lo cubre tanto que ni siquiera me di cuenta de que era una broma del Día de los Inocentes.
— Específico (@Fiekevo) 2 de abril de 2022
Los Países Bajos en su apogeo. no empeorará https://t.co/ULSpyFe7cy
— Chris Bakker ??? (@cwbbakker) 4 de abril de 2022
Coordinador de sanciones realmente suena como un trabajo de escuela secundaria
— Anne Fleur Dekker (@annefleurdd) 4 de abril de 2022
Una versión de este artículo también apareció en NRC en la mañana del 6 de abril de 2022.