“Queda por ver si Europa será capaz de contratar a más de un millón de trabajadores necesarios para cumplir los objetivos de energía solar de la UE. En este momento, hay un gran cuello de botella en el instalador». Arthur Daemers de SolarPower Europe entra en detalles sobre uno de los problemas más apremiantes a los que se enfrenta la energía fotovoltaica. “El año pasado pudimos haber instalado más energía solar, incluso en casa, pero había listas de espera de hasta un año por falta de mano de obra. Los gobiernos nacionales y las autoridades locales desempeñarán un papel importante para garantizar que se promuevan carreras profesionales ecológicas».
Sin esperar a que los gobiernos, las empresas de servicios públicos, los fabricantes y las asociaciones de toda Europa están tomando medidas para patrocinar cursos de formación para profesionales específicos, como instaladores y montadores de sistemas, especialistas eléctricos y jefes de obra, para entrar directamente en el mercado de las energías renovables. Mirando solo a Italia, EY estima que, en referencia a los datos relativos a la potencia instalada prevista, solo de fotovoltaica, prevista entre 2020 y 2030, será necesario invertir 36.000 millones de euros (este y otros temas relacionados con la transición energética se explorará del EY Energy Summit 2023, el 18 de mayo en Roma).
Entre los diversos proyectos puestos en marcha en el último periodo, destaca el de Fundación Generación España, que en 2022 creó un programa piloto de formación profesional para instaladores de paneles fotovoltaicos dedicado a personas desempleadas o que necesitan adquirir nuevas habilidades laborales.
«El programa, con sede en Sevilla y Córdoba, se puso en marcha en 2022 y está contando con un centenar de participantes al año. El 57% tiene más de 40 años y el 96% está empleado en empresas de la región”, explica Natalia Molina Calavita, empleadora líder de Fundación Generación España. “Estamos planeando replicar el programa en 2024 y considerando expandirnos a otras regiones españolas”.
Al entrar en descripciones de puestos específicos, Daemers argumenta que, durante los próximos diez años, la mayoría de los puestos de trabajo de la industria solar permanecerán en implementación e instalación. “Sin embargo, dado que hay un enfoque cada vez mayor en la producción solar en Europa y se anuncia regularmente la construcción de nuevas plantas, esperamos un aumento en los empleos de fabricación (9% en 2021), un sector estratégico para Europa. Imaginamos que también veremos un auge en los sectores de desmontaje y reciclaje: la mayoría de los paneles aún no han llegado al final de su vida útil, pero en los próximos años veremos un aumento en la necesidad de mano de obra en esta área».