Este otoño, una nueva generación de jóvenes recién licenciados y egresados de la escuela se incorporará al mercado laboral. ¿Cómo pueden aprovechar al máximo su vida profesional?
El Financial Times preguntó a personas en sus primeros años de trabajo qué les hubiera gustado saber cuando empezaron.
Sumérgete
Ethan Scott Hin
Aprendiz de grado en ingeniería de software, BBC / Universidad Abierta
¿Mi único consejo? ¡Lánzate de inmediato! Es genial cuando empiezas a trabajar en proyectos reales con otros miembros del equipo, incluso si te resulta intimidante. Significa que estás haciendo tu propio trabajo y aprendiendo nuevas habilidades relevantes en lugar de observar a otra persona.
Ollie Mudd
Productor asistente, Sky Sports, Rugby League
Levanta la mano constantemente y aprovecha cada oportunidad, ya sea ayudando en eventos o interactuando con sectores más amplios de la empresa. Esto te permitirá hacer conexiones valiosas. Una vez que estés en la industria, si das lo mejor de ti, el resto vendrá solo.
Kieran Barry
Autoridad de Conducta Financiera
Crecí en un hogar de clase trabajadora y no tenía muchos conocimientos sobre el entorno empresarial. Ojalá hubiera sabido que no tenía nada de qué preocuparme. Las personas en mis lugares de trabajo han sido increíblemente amables. Suele haber una serie de grupos, especialmente redes de igualdad, diversidad e inclusión, dentro de las organizaciones para conectar a las personas y recomendaría aprovecharlas al máximo.
Domina las habilidades de oficina
Lydia Andriopoulou
Aprendiz de grado, Goldman Sachs / Queen Mary University
Mantén una comunicación clara con tu equipo y tu gerente. Esto ayuda a construir conexiones y fomentar un entorno de apoyo donde puedas enfrentar desafíos difíciles. Si hay algo que me hubiera gustado saber, es que tengo que tener menos miedo: menos miedo a relacionarme, a cometer errores y a compartir mis ideas. Incluso como junior, mi perspectiva es valiosa.
Emily Fife
Aprendiz de grado, IBM / Universidad de Exeter
No es aconsejable hacer promesas excesivas y no cumplirlas. Amplía tu red de contactos y busca mentores, haz cursos en línea. Interactuar con compañeros de trabajo en la oficina o en eventos es beneficioso para conocer a nuevas personas que puedan compartir su experiencia. He descubierto que tener varios mentores puede ser muy valioso.
Lexi Priestley
Asociado, RAD Consulting Group
Los primeros meses son una oportunidad de oro para aprender. Observa al director ejecutivo, tómate un café con equipos con los que no te cruzas o participa en llamadas con clientes. Es posible que encuentres una pasión oculta o, al menos, que construyas buenas relaciones. Tu nueva perspectiva es tu superpoder. Si detectas un proceso que podría mejorarse, toma la iniciativa, crea un caso de negocio y muestra su impacto.
Sé amable contigo mismo
Takudzwa Masiiwa
Ejecutivo de redes sociales, Dunelm
No te presiones a ti mismo pensando: “Me han contratado, así que debería saberlo todo”; no es así y eso está bien. Expresa tus necesidades. Puedes decir: “Estoy luchando” y alguien te ayudará, o puedes decir: “Puedo manejar esto y quiero que me desafíen un poco más”.
Organizarse y descubrir qué herramientas funcionan para usted es realmente útil. Yo uso Notion y Monday.com, y My Calendar es mi mejor amigo. Durante ese primer año, tómese el tiempo para descubrir qué es lo que funciona para usted.
Sophie Lupton
Licenciada en tecnología, Virgin Media 02
Es fácil decir que sí a todo lo que te piden, pero sé honesto con tu gerente sobre tu carga de trabajo y señala cualquier punto crítico con anticipación. De esa manera, si te comprometes a hacer algo, puedes asegurarte de cumplirlo y ganarte la reputación de ser la persona que hace las cosas bien.
Ashanti Barrett
Asistente especialista en género factual, Canal 4
No te sientas avergonzado, ya que todos empezaron en la misma posición que tú. Aprenderás y te adaptarás. Me sentí como un ciervo deslumbrado al entrar en el mundo de los adultos. Uno de mis errores estaba relacionado con la etiqueta de la oficina: le pregunté a mi gerente si podía ir al baño y a almorzar. Fue divertido mirar atrás, pero trabajar en el mundo corporativo te hace darte cuenta de que tienes libertad y confianza.
Lauren Diamante
Consultor asociado de estrategia, OC&C
No te tomes las cosas a pecho. Todos cometemos errores y las personas que modifican tu trabajo (rehacen una diapositiva, editan un correo electrónico) son oportunidades para aprender, no críticas que debes tomar en serio.
No dejes que un día te desanime. Algunos serán mejores que otros. Puede parecer que te están evaluando constantemente. No analices tu rendimiento en función de un solo día. Concéntrate en la pintura, no en las pinceladas.
Organizarse
Anas Bataweel
Aprendiz de grado, IBM / Universidad Metropolitana de Manchester
Una lección clave es la importancia de mantenerse organizado desde el principio. Gestionar las tareas laborales y de aprendizaje se vuelve más fácil cuando se desarrollan buenos hábitos desde el principio. Me aseguro de completar las tareas empresariales esenciales antes del viernes para evitar sentirme abrumado la semana siguiente.
Isabella Rocha
Aprendizaje de grado, IBM / Universidad Metropolitana de Manchester
Es fundamental desarrollar habilidades sólidas de gestión del tiempo desde el principio. A diferencia de la escuela, donde cada día está planificado, el trabajo requiere que priorices las tareas y te mantengas organizado sin necesidad de que nadie te guíe demasiado. Una cosa que me ayudó a salir adelante fue dividir mis tareas.
Hannah Kay
aprendiz, Deloitte
Reserva tiempo suficiente para completar el trabajo con un alto nivel de calidad y administra bien la semana para evitar las prisas del viernes. Además, siempre comprueba dos veces quién está en la lista de destinatarios cuando envíes un correo electrónico. Una vez envié un mensaje por error a todo mi departamento, es decir, a cientos de personas. No recordaba el correo electrónico, pero la gente fue amable al respecto.
Construir una red
Lucy Sharrock
Licenciado en Impuestos, PwC
El trabajo híbrido es genial porque la gente puede trabajar desde casa cuando le conviene a su equipo. Pero, especialmente en el primer año, es importante estar presente en la oficina y estar rodeado de compañeros y colegas de mayor jerarquía. En este trabajo he hecho amigos para toda la vida, lo que empezó con una broma durante nuestros descansos. Si trabajas desde casa, es posible que no tengas esa misma oportunidad.
Abril Ogiamien
Coordinador de comunicaciones, Sky Studios
Mi experiencia ha demostrado una y otra vez la idea de los “seis grados de separación”: es posible que tus antiguos compañeros de trabajo conozcan a tu futuro empleador. Tómate el tiempo necesario para entablar conexiones significativas con las personas con las que trabajas o con otras que trabajan en el sector. Obtener experiencia laboral me ayudó a prepararme para esto; no tiene por qué ser un plan formal, pero resulta valioso cuando llega el momento de promocionarte ante los empleadores.
Jack Merriman
Aprendiz de grado, Cisco / Universidad Metropolitana de Manchester
En los puestos técnicos, trabajarás con personas que llevan más tiempo en el sector que tú. Pregúntales siempre sobre su trayectoria profesional y pídeles consejos. Busca críticas constructivas de compañeros y directivos e intenta aplicarlas en tu puesto. Pronto verás los frutos.
Rebeca
Licenciada en Gestión de Proyectos, Babcock International
Desarrollar una red de contactos es realmente vital… Tienes la oportunidad de conocer a diferentes personas que pueden ayudarte a desarrollar tu carrera. Me asignaron un mentor y he tenido el mismo durante los últimos dos años. Si no tienes un mentor asignado, encontrar uno de manera informal puede ayudarte con tu progreso.
Hacer las cuestiones
Aga Trojanowska
Programa de posgrado en ingeniería, BAE Systems
Haz siempre preguntas y preséntate para salir de tu zona de confort. Acabas de salir de la universidad, eres nuevo… Utiliza el conocimiento de las personas con más experiencia y no les tengas miedo, ni siquiera a esos «ingenieros gruñones», que son las personas más agradables que existen.
Puesta de sol en Bansal
Licenciada en Finanzas, Virgin Media 02
Evite comprar ropa de trabajo nueva antes de comenzar a trabajar. Antes de incorporarme a Virgin Media O2, me compraba mucha ropa de trabajo. Luego descubrí que la mayoría de la gente vestía ropa informal de trabajo (vaqueros, zapatillas, etc.). Recomendaría ver qué suele llevar la gente en la oficina antes de comprar algo nuevo. Además, haga muchas preguntas, incluso las más tontas. Nadie esperará que lo sepa todo y es posible que pregunte algo que otros ya se han estado preguntando.
Alicia Harwood
Asociado bancario, Linklaters
Es fácil pensar que todo el mundo está muy ocupado, pero en realidad todo el mundo está dispuesto a responder preguntas. En definitiva, es bueno comprobar si tienes dudas. Ser organizado también es clave. Tengo un bloc de notas donde anoto mis tareas y las marco cuando las he completado.
Además de centrarse en el trabajo en sí, es importante cuidarse fuera del trabajo. Me gusta ir en bicicleta a la oficina y suelo trabajar desde casa los viernes después de correr por la mañana.
Trae algo diferente
Alicia Bassett
Servicio Civil Fast Stream
No tengas miedo de ser honesto y hablar abiertamente sobre tus intereses, pasiones y experiencia: esto puede dar lugar a conversaciones, redes y oportunidades más interesantes y satisfactorias, además de contribuir a la cultura de tu organización. También te recomendaría que aproveches las oportunidades para involucrarte y probar diferentes redes o clubes: ¡nunca sabes a quién puedes conocer!
Iris Neochoriti Varvarrigou
Licenciada en Ciencias de Datos, British Airways
Nunca subestime el poder de las habilidades blandas. Mi función requiere que analice grandes cantidades de datos complejos, desde la programación de vuelos hasta la seguridad de la aviación, para ayudar a fundamentar decisiones comerciales clave. Pero no todo se trata de números. Ser atractivo, establecer una relación con las partes interesadas y utilizar términos sencillos y sencillos para explicar su trabajo puede diferenciarlo. Mi recurso habitual es utilizar ejemplos divertidos para analizar datos sustanciales. A menudo, explicar información compleja de una manera interesante y divertida tiene una recepción mucho mejor.
Joe Duquenoy Taylor
Responsable de relaciones escolares, organización benéfica de oratoria Voice 21 UK
No vas a cambiar el mundo en una semana, pero debes valorar el pequeño pero profundo impacto que puedes tener. He aprendido a tomar el hecho de ser la persona más joven de la sala y utilizar esto como un activo. Entiende que tu voz es valiosa, sé una esponja y aprende todo lo que puedas, pero también cuestiona las decisiones y ofrece tu punto de vista. Tienes derecho a estar allí junto con todos los demás.
Reportaje de Suzi Ring, Phil Georgiadis, Sylvia Pfeifer, Simon Foy, Laura Onita, Daniel Thomas y Bethan Staton