Este miércoles 20 de abril, los empleados de la Apple Store ubicada en el Cumberland Mall en Atlanta, Georgia, se presentaron a las elecciones para sindicalizarse. Su enfoque es parte de un vasto movimiento de sindicalización al otro lado del Atlántico.
Una solicitud de sindicalización por parte de “ amor para manzana
Así, el 70% de los 107 empleados elegibles de la tienda firmaron tarjetas con la Junta Nacional de Relaciones Laborales, una agencia independiente del gobierno federal de los EE. UU. responsable de realizar elecciones sindicales e investigar prácticas ilegales en el mundo del trabajo, para indicar su interés en sindicalizarse. Por lo tanto, se llevará a cabo una elección entre los empleados para saber si se unirán a Communications Workers of America (CWA), el sindicato de comunicaciones y medios más grande de los Estados Unidos. De ser positivo, estos empleados se convertirían en los primeros en Apple en unirse a un sindicato.
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Los empleados de Apple Store explican que hacen esto por » amor para su empleador, ya que quiere seguir trabajando allí y poder opinar en las decisiones que le conciernen. » Algunos de nosotros hemos estado aquí durante muchos años y no creemos que debamos quedarnos en algún lugar si no nos gusta. Apple es un lugar profundamente positivo para trabajar, pero sabemos que la empresa es la que mejor puede estar a la altura de sus ideales, por lo que estamos encantados de unirnos a nuestros colegas para llevar a Apple a la mesa y hacer de este lugar un lugar de trabajo aún mejor. dice Derrick Bowles, un empleado de la Apple Store en Atlanta.
» Apple contrata a las personas más geniales con las habilidades, pensamientos e ideas más sorprendentes. Ce qui m’a vraiment amené à la table du syndicat, c’est le fait que tous ces esprits incroyables se réunissent pour s’assurer que, non seulement nous avons la force du nombre, mais aussi que nous savons ce qui est le mieux para nosotros dice Elli Daniels, otra empleada de la tienda.
Apple, la empresa más valiosa del mundo, sigue viendo aumentar sus ingresos. En 2021, la firma generó 366.000 millones de dólares de facturación, una inmensa rentabilidad de la que los empleados de las tiendas también querrían beneficiarse.
Sede de Apple, ubicada en Cupertino, California. Fotografía: Carles Rabada / Unsplash
Los empleados de Amazon en Alabama han inspirado a muchos
Como se explica CNBC, los trabajadores de Apple Store en Atlanta se inspiraron en gran medida en los empleados del almacén de Amazon en Bessemer, Alabama. De hecho, estos últimos han tratado de sindicalizarse pero no lo han logrado; a pesar de esto, parece que sus esfuerzos han inspirado a otros trabajadores tecnológicos.
Desde entonces, los empleados de un almacén de Amazon en Nueva York han optado por sindicalizarse, mientras que los empleados de otra Apple Store, también en Nueva York, también han iniciado el proceso para lograrlo. Estos últimos exigen, entre otras cosas, un salario mínimo de 30 dólares la hora; Actualmente, los empleados de las tiendas Apple pueden ganar entre $17 y más de $30 por hora, según la experiencia. También esperan obtener mayores beneficios, como mejores tasas de matrícula, tiempo libre más accesible y mejores opciones de jubilación.
Además de las tiendas Apple en Nueva York y luego en Atlanta, los empleados de al menos otras dos tiendas de la marca Apple han tomado medidas para sindicalizarse.
En un contexto difícil, los jóvenes trabajadores estadounidenses se interesan cada vez más por los sindicatos
« Nos complace ofrecer compensaciones y beneficios muy sólidos para los empleados a tiempo completo y a tiempo parcial, que incluyen atención médica, reembolso de matrícula, nueva licencia por paternidad, licencia familiar pagada, otorgamiento anual de acciones y muchos otros beneficios. dijo un portavoz de Apple. Además de estas declaraciones, la empresa, por el momento, no ha reaccionado a las medidas tomadas para sindicalizar a estos empleados.
Por su parte, Amazon ha señalado explícitamente que está en contra de la sindicalización de sus trabajadores, e incluso ha sido acusada de haber recurrido a prácticas cuestionables para manipularlos durante las votaciones. Como se explica Vicio, cada vez más empleados jóvenes, de las generaciones Y y Z, se interesan por la sindicalización cuando hasta ahora estaban lejos de ello. Esto se explica en particular por la pandemia de Covid-19 y la inflación de precios que actualmente está causando estragos en el mundo; los empleados necesitan salarios más altos para vivir con dignidad.
Claramente, los gigantes tecnológicos ahora deben responder a las aspiraciones de sus empleados, quienes han decidido actuar y unirse para beneficiarse de los resultados de prestigio de sus empresas. A medida que más personas se sindicalizan al otro lado del Atlántico, la CWA busca representar a los trabajadores en las tiendas de Google Fiber en Kansas City, Missouri, que son empleados oficialmente por un contratista de Google. También quiere representar a los trabajadores del fabricante de videojuegos Activision Blizzard, que Microsoft está en proceso de adquirir, sujeto a la aprobación regulatoria.