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Discipline Stem, para niñas decididas a romper con los prejuicios (aunque solo sean el 7,6 %)

teknomers 5 de Temmuz de 2023 (Last updated: 5 de Temmuz de 2023) 4 minutes read
Discipline Stem, para niñas decididas a romper con los prejuicios


LEl 80% de los italianos que eligen estudiar matemáticas, física o ingeniería lo hacen con determinación, a pesar de más allá de la mitad (55%) reconoce emprender caminos académicos y laborales que aún considera “masculinos”. Esto es lo que surge de la búsqueda de eBay en el relación entre las niñas y STEMdesarrollado por el instituto de investigación Human Highway con especial referencia a la elección de estudios y carrera profesional.

Girls y Stem son solo el 7.6% del total pero muy decididos

La ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas conquistan cada vez a más chicas. Más que en el pasado, al menos. Dado que solo el 7,6% de los entrevistados las siguen eligiendo (3,4% solo para ingenierías), con un pico entre los 25-44 años (10,3%).

Las humanidades, junto con la economía y el derecho, siguen siendo los estudios preferidos. Después de todo, siguen siendo los que se consideran más obvios y naturales para una mujer. Aquellos que eligen Stem lo hacen con especial determinación: 80% de los entrevistados declaran haber decidido su propio camino académico e El 54% sabía lo que quería estudiar desde la primaria.

En particular, los jóvenes de 18 a 24 años demuestran que tienen menos incertidumbre en la elección de trayectorias de estudio generalmente consideradas más adecuadas para los hombres (36% en comparación con el 13% de 45-54 años).

“A Heart for Science”, la iniciativa de asignaturas de ciencias está dirigida a chicas STEM

La desigualdad salarial y las menores oportunidades profesionales no están frenando a las niñas STEM

Una elección que, en el 76,7%, está claramente determinada por la conciencia del futuro que quieren. La fuerte orientación hacia el trabajo parece dar sus frutos: el 77,2% de las mujeres que han cursado materias STEM se sienten satisfechas con su trayectoria académica y profesional (+16,2% respecto al total de la muestra) y hasta 8 de cada 10 (78%) afirma tener un trabajo remunerado, a tiempo parcial o completo (+14% respecto al total de la muestra).

Y ello a pesar de la desigualdad salarial y de las menores oportunidades para acceder a los primeros puestos en comparación con los hombres. Para el 46,4% de los entrevistados, los compañeros varones con los mismos estudios han llegado a puestos de trabajo de mayor prestigio y para el 39,6% ganan más.

El trabajo, las dificultades en un mundo de hombres

La conciliación de la vida privada y profesional (42,8 %) y la gestión del estrés (32,2 %) también son temas candentes para las mujeres que trabajan en campos STEM. Como agendas demasiado ocupadas (21,3%) y falta de empatía a nivel humano (19,3%). Elementos que fácilmente pueden derivarse del predominio masculino, dado que los hombres están culturalmente más dedicados al trabajo que a la familia.

En el ámbito laboral, el 16,5% detecta prejuicios contra las mujeres. El 14,1% teme que no le tomen en serio. El 13,9% habla de machismo, el 12,9% de mobbing, el 12,3% de entornos laborales hostiles hacia las mujeres y el 6,5% de comentarios sexistas.

La transición al mundo del emprendimiento sigue siendo una elección de unos pocos (9%) y supervisada por las generaciones mayores y más graduadas. Mujeres que han luchado por poner en marcha su negocio en Italia (69,3%), que lo han logrado solo gracias a una gran determinación. Según 1 de cada 2 mujeres emprendedoras, ser mujer le ha creado prejuicios (49,4%). Por otro lado, las trabas burocráticas (92%) y la falta de recursos económicos iniciales (85,7%) se señalan como los principales escollos para quienes, aunque interesados ​​en hacerlo, no se han embarcado en una carrera empresarial.

Lo que marca la diferencia es una adecuada formación digital. Aunque hoy en día el sector se percibe predominantemente masculino (39,3%), las mujeres tienen muchas expectativas de futuro: el 87% de la muestra está segura de que las niñas de las nuevas generaciones serán iguales a los hombres. Incluso en digital.

iO Mujer © REPRODUCCIÓN RESERVADA



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