Escasez crítica de contadores: universidades y empresas están haciendo campaña
Las cifras no mienten: la profesión de tenedor de libros ha sido una profesión cuello de botella desde 2019 y el mercado laboral en contabilidad sigue bajo presión.
Por ejemplo, por cada vacante abierta solo hay un contador disponible hoy, en comparación con casi 5 contadores por vacante hace cinco años. Esto es evidente a partir de las cifras del VDAB.
Más vacantes abiertas
Las cifras de VDAB muestran una clara evolución con una creciente demanda de contadores. En diciembre del año pasado, la VDAB recibió 4.365 vacantes. Hace cuatro años solo había 1.476.
También hay una gama más pequeña de perfiles financieros. Hubo un promedio de 664 buscadores de empleo por mes en 2022, mientras que todavía había 917 en 2018. Las pymes, en particular, corren el riesgo de ser víctimas de la escasez de perfiles financieros, como resultado de lo cual pueden ver comprometida su buena gobernanza financiera a largo plazo.
Menos estudiantes
Además, cada vez menos jóvenes eligen estudiar contabilidad: desde 2020, la admisión se ha reducido en un 20 por ciento en las universidades de ciencias aplicadas de Flandes. Esta afluencia limitada solo exacerbará la grave escasez de perfiles financieros en el mercado laboral.
VIVES University of Applied Sciences ofrece la licenciatura en fiscalidad contable en los campus de Brujas y Kortrijk, así como el posgrado en administración contable en el campus de Kortrijk. Además, ambos cursos también se ofrecen a distancia. Sin embargo, ven una disminución en el número de estudiantes.
“En comparación con hace 10 años, la entrada cayó entre un 30 y un 40 por ciento, principalmente debido a la amplia gama de opciones que se han ampliado seriamente en los últimos años. Sin embargo, la admisión se ha mantenido estable durante los últimos cinco años”, dice Annelies Casaert, jefa del programa de estudios de la licenciatura en contabilidad fiscal en el campus de Kortrijk.
Campaña
Por lo tanto, ocho jugadores de contabilidad y consultoría están lanzando una campaña para hacer que la profesión vuelva a ser atractiva: ‘Furgoneta de contadores Mañana‘. Junto al sector, el sector educativo también está detrás de esta iniciativa. Las universidades de ciencias aplicadas UCLL, PXL, VIVES, Odisee, Arteveldehogeschool, AP Hogeschool y HOGENT están haciendo un esfuerzo adicional, junto con el especialista en capacitación SYNTRA, para entusiasmar a los jóvenes con un trabajo con futuro.
Los embajadores para inspirar a los jóvenes son Bockie De Repper, conocido por su participación en De Slimste Mens ter Wereld, y las hermanas y creadoras de contenido Nour & Fatma Daghbouj. Los tres también son independientes y saben mejor que nadie lo que es trabajar con un contador.
Reclutamiento laboral llamativo
Las firmas contables más pequeñas también están buscando formas de atraer colegas. En Fiduciaire Godderis, cada nuevo colega puede donar 2500 euros como regalo a una organización benéfica de su elección. También reciben un buen presupuesto de 5000 euros para organizar actividades grupales.
De esta forma, no solo haces algo bueno por la sociedad, sino que también lo haces divertido para tus nuevos compañeros. Un ganar-ganar”, dice el gerente comercial Francky Godderis.