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Menos accidentes laborales en los años corona, la mayoría de los accidentes en transporte y logística.

teknomers 17 de Ocak de 2023 (Last updated: 17 de Ocak de 2023) 3 minutes read
Menos accidentes laborales en los años corona, la mayoría de

El número de accidentes relacionados con el trabajo se mantuvo por debajo del nivel anterior a la corona en los años corona. La mayoría de los accidentes con resultado de absentismo se produjeron en el sector del transporte y la logística. Esto es evidente a partir de las cifras de Estadísticas de los Países Bajos.

Antes del estallido de la pandemia de la corona, la proporción de empleados con un accidente durante el trabajo estaba entre el 3,0 y el 3,4 por ciento. En 2020 cayó al 2,5 por ciento, en 2021 aumentó ligeramente al 2,6 por ciento. El número de empleados que se ausentaron al menos un día debido a un accidente laboral también fue aún más bajo en 2021 con un 1,3 por ciento que antes de 2020.

Según Statistics Netherlands, 196.000 empleados se verán involucrados en un accidente de trabajo en 2021. Eso llevó a 100,000 empleados. uno o más días de ausencia. La mayoría de los accidentes que resultaron en ausentismo se produjeron entre los empleados del sector del transporte y la logística (2,8 por ciento). Este porcentaje también fue relativamente alto entre los empleados con profesión técnica (2,5 por ciento) o agrícola (2,2 por ciento).

Trabajo físicamente exigente

Según Statistics Netherlands, la mayor tasa de accidentes entre los empleados de las profesiones del transporte se debe al hecho de que tienen un trabajo físicamente exigente. También trabajan relativamente a menudo por turnos y tienen menos voz en la forma en que trabajan. En las profesiones técnicas, incluidos los carpinteros y los operadores de máquinas de producción, esto está relacionado, entre otras cosas, con el ruido en el entorno laboral y con el trabajo físicamente exigente, según la oficina de estadísticas.

Casi una cuarta parte de los empleados que se ausentaron al menos un día en 2021 como consecuencia de un accidente laboral señalaron como causa la sobrecarga psicológica. Esto a menudo implicaba intimidación o estrés. El grupo más numeroso de todos los empleados con sobrecarga psicológica trabajaba en el sector asistencial y asistencial. Además, a menudo se mencionaron resbalones, tropezones u otras caídas (15 por ciento) y sobrecarga física, como levantar objetos pesados ​​o hacer un movimiento incorrecto (14 por ciento).

Mire nuestros videos de noticias en la lista de reproducción a continuación:

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