Carlyle sondea a los banqueros de Wall Street sobre el cargo de director ejecutivo


Carlyle Group sondeó a dos altos banqueros de Wall Street acerca de convertirse en su próximo director ejecutivo mientras el grupo de capital privado intenta concluir un proceso de meses para encontrar un nuevo líder después de la abrupta partida de Kewsong Lee el año pasado.

La firma con sede en Washington ha mantenido conversaciones en los últimos meses con el director financiero de Citigroup, Mark Mason, y el exdirector de operaciones de Morgan Stanley, Jonathan Pruzan, dijeron varias personas informadas sobre el asunto.

Mason, un veterano de gran prestigio en Citigroup que fue asesorado por Sandy Weill, ha ayudado a supervisar la reducción de su creciente huella global desde que fue nombrado director financiero en febrero de 2019.

Si Mason dirigiera a Carlyle, se convertiría en uno de los líderes negros más importantes de Wall Street, al frente de una de las firmas de capital privado más grandes y consolidadas del mundo con casi 400.000 millones de dólares en activos bajo gestión.

Pruzan dejó Morgan Stanley a principios de este mes para buscar otras oportunidades y también ha estado en conversaciones sobre el puesto, dijeron dos de las personas.

Una vez considerado candidato para liderar Morgan Stanley, Pruzan ha estado buscando activamente roles de liderazgo en la industria de capital privado, según dos personas con conocimiento del tema.

No está claro si otros candidatos todavía están en el marco. El Financial Times informó anteriormente que los candidatos internos incluyen a Mark Jenkins, jefe del negocio de crédito de Carlyle, y Peter Clare, un negociador veterano que preside su negocio de capital privado.

Sandra Horbach, una de las principales negociadoras de Carlyle, no busca el puesto porque quería permanecer en su puesto de líder de las operaciones de compra global de la empresa, dijeron fuentes familiarizadas con el asunto.

Adena Friedman, exdirectora financiera de Carlyle, fue una de las primeras candidatas para dirigir la empresa. Friedman, quien ha sido director ejecutivo de la bolsa de valores Nasdaq desde 2017, recibió el título adicional de presidente el mes pasado.

“No comentamos sobre rumores y especulaciones, particularmente con respecto a cualquier nombre individual”, dijo Carlyle. Mason se negó a comentar, mientras que Pruzan no respondió a múltiples mensajes en busca de comentarios.

Carlyle ha tenido problemas para encontrar un sucesor a largo plazo que dirija la empresa después de la jubilación de sus fundadores multimillonarios David Rubenstein, William Conway y Daniel D’Aniello.

El trío comenzó a ejecutar un plan de sucesión en 2017, cuando nombraron a Lee y Glenn Youngkin como codirectores ejecutivos. Youngkin se fue en 2020 para perseguir sus ambiciones políticas y fue elegido gobernador de Virginia el año pasado, dejando a Lee como el único director ejecutivo del grupo.

La firma ha estado sin un CEO permanente desde la salida abrupta en agosto de Lee después de que perdió una lucha de poder con los cofundadores, quienes forman parte del directorio y tienen un poder de voto significativo.

Conway, de 73 años, ha sido director ejecutivo interino desde la partida de Lee. Carlyle está trabajando para concluir la búsqueda en un “futuro cercano”, dijo Conway a los empleados en una nota de finales de diciembre obtenida por el FT.

Los fundadores de Carlyle están buscando un líder que tenga una relación más cooperativa con ellos que Lee, quien había buscado autonomía para establecer la estrategia de la empresa.

En una carta a los empleados obtenida por el FT, Conway dijo que Carlyle estaba buscando candidatos con un «registro demostrado de empresas globales líderes de alto rendimiento».

La búsqueda llega en un momento difícil para Carlyle, ya que sus acciones se han estancado en los últimos años y creció a un ritmo más lento que los competidores. El año pasado, Carlyle pidió a los inversores más tiempo para recaudar su último fondo de compra insignia.

Sin embargo, el bajo precio de las acciones de la empresa puede atraer a algunos candidatos que ven la oportunidad de obtener una gran ganancia inesperada cambiando el grupo.

Carlyle ha informado de un aumento de las ganancias y de las comisiones de gestión base durante el año pasado, impulsado por las adquisiciones y el sólido rendimiento de los fondos. Su cartera de inversiones en recursos naturales de $ 22 mil millones aumentó más del 40 por ciento en el año hasta fines de septiembre de 2022, impulsada por el aumento de los precios del petróleo.



ttn-es-56