Lufthansa y Verdi han llegado a un acuerdo en el conflicto de negociación colectiva (imagen del símbolo) Foto: Boris Roessler/dpa
Del equipo editorial de BZ
Lufthansa y Verdi han llegado a un acuerdo en el conflicto de negociación colectiva, lo que significa: no más huelgas.
20.000 empleados de Lufthansa hicieron añicos los sueños de vacaciones de más de 130.000 pasajeros la semana pasada. A pedido del sindicato Ver.di, el personal de tierra de Lufthansa paró el trabajo desde las 3:45 a. m. del miércoles hasta las 6:00 a. m. del jueves.
Alrededor de 1000 vuelos fueron cancelados como resultado de la huelga, ¡y eso en medio de la temporada principal de viajes!
Alemania
Michael Niggemann, director de recursos humanos y director laboral de Deutsche Lufthansa AG, calificó la huelga de advertencia como «desproporcionada». Según información de BILD am SONNTAG, la huelga de un día causó daños a la aerolínea por al menos 26 millones de euros.
Pero ahora el acuerdo en la tercera ronda de negociaciones!
Las partes negociaron de miércoles a jueves por la noche. Verdi había exigido un 9,5 por ciento más de salario -pero al menos 350 euros al mes- y un salario mínimo por hora de 13 euros por un período de doce meses.
Las partes ahora han acordado esto:
︎ Se abonará un aumento salarial de 200 euros mensuales con carácter retroactivo al 1 de julio de 2022.
︎ A partir del 1 de enero de 2023 el salario base mensual se incrementará un 2,5 por ciento -pero al menos 125 euros- y a partir del 1 de julio de 2023 otro 2,5 por ciento.
PERO, siguen siendo malas noticias para los vacacionistas: los sindicatos de pilotos (cabinas) y asistentes de vuelo (OVNI) también exigen salarios más altos, ¡y amenazan con ir a la huelga!
