“Es bueno que todos sepan que salarios bajos corresponden, con el sistema contributivo, a pensiones bajas. Fijar un umbral por debajo del cual los salarios no pueden caer ayuda a aumentar la cuantía de las pensiones futuras de los jóvenes, además de apoyar la economía y luchar contra las desigualdades”. Así lo afirmó Pasquale Tridico, presidente del INPS, en una entrevista con “la Repubblica”. “Si intervenimos ahora, y no aguas abajo, también evitamos una futura oleada de solicitudes de pensiones de ciudadanía con un desembolso importante para las finanzas públicas”, añade.
“La cuestión se ha convertido al menos en una prioridad en la agenda política -observa Tridico-. Esto es positivo y por lo tanto puede ser una buena oportunidad. Sin embargo, existe el riesgo de que se pierda, aunque solo sea porque la “directiva europea sobre el salario mínimo” no impone la obligación de introducir un salario mínimo legal. Sin embargo, inserta criterios explícitos que para Italia pueden traducirse en un aumento de salarios para muchos trabajadores. Esto puede lograrse ya sea con la introducción del mínimo legal, o mediante el fortalecimiento de la negociación, o una combinación de los dos: decidir la política”.
Fortalecer la negociación colectiva
Pregunta: si fuera usted quien decidiera, ¿cómo operaría? “Creo que se respetaría bien el espíritu de la directiva europea fortaleciendo la negociación colectiva pero insertando un factor legislativo acorde con el artículo 36 de la Constitución que habla de una remuneración digna y proporcional al trabajo realizado – responde el presidente del INPS -. Hay tres pasajes en mi propuesta: la negociación, una ley de representación que diga cuáles son los sindicatos representativos para permitir la eficacia erga omnes de los contratos que han suscrito y una referencia monetaria externa según la cual el salario mínimo no puede ser inferior a nueve euros brutos la hora”.
Cortar la cuña fiscal
Una última pregunta: frente a la emergencia salarial casi todas las fuerzas políticas y sociales piden un recorte de la cuña fiscal. ¿Qué piensas? “La reducción de la cuña fiscal es una medida justa y aceptable, pero no un sustituto del salario mínimo o alternativo”, concluye Tridico.
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