De acuerdo con un informe de Fast Company, los despidos en el área de la Bahía forman parte de un **amplio paquete de recortes** laborales en varios estados, entre ellos Kansas, Massachusetts, Texas y el estado de Washington. Estos despidos siguen a una ronda similar ocurrida el mes pasado, cuando Oracle recortó **289 empleos** locales en lo que se reporta como un desplazamiento hacia la **inteligencia artificial**.
Empleados de Oracle despedidos en California y Seattle
El mes pasado, Oracle notificó a cientos de empleados sobre los despidos, y estos recortes laborales ahora están afectando a **Kansas City**, según varias fuentes con las que habló KCTV5. La compañía presentó un aviso requerido de intención que planea despedir a más de **300 personas** en California el 13 de agosto, y en el mismo día comenzó a despedir a más de **250 empleados** en Seattle, según un notificación presentada en Washington.
Un empleado comentó que la empresa envió una invitación para una reunión virtual. Al unirse a la reunión, los empleados dijeron que fueron despedidos casi de inmediato.
El gigante tecnológico recortará **254 empleos** localmente, según un aviso de Ajuste y Capacitación de Trabajadores (WARN) presentado ante el Departamento de Desarrollo del Empleo. De los empleos recortados en la localidad, **36 serán en la oficina de Oracle en Pleasanton** y **31 en su instalación de Leonard Stocking Drive** en Santa Clara. La mayoría de los despidos — **187** — serían en su antigua sede en 500 Oracle Parkway en Redwood City.
Todos los despidos son **permanentes**, según el aviso WARN. Los recortes afectan el sector de Servicios Profesionales, Científicos y Técnicos, que incluye la industria tecnológica.
Salesforce anuncia recortes de empleo
Tanto Oracle como Salesforce han cortado **cientos de posiciones** en California y Washington esta semana, según reportes. En presentaciones ante los reguladores estatales, los dos gigantes del software revelaron planes para eliminar más de **500 empleos** en el área de la Bahía y casi **200 en la región de Seattle**.
Salesforce está eliminando **262 roles en San Francisco**, mientras que Oracle está eliminando **254 empleos** distribuidos entre Redwood City, Pleasanton y Santa Clara. Las reducciones entrarán en vigencia alrededor del 3 de noviembre y han sido descritas como **permanentes**.
No solo en California, incluso en el área de Seattle, Salesforce ha despedido a **93 empleados** en sus oficinas de Bellevue y Seattle, mientras que Oracle ha reducido **101 trabajos** en la ciudad. Ambas compañías han presentado los despidos como parte de un proceso de **reestructuración** orientado a redirigir recursos hacia prioridades de crecimiento.
“A principios de este año, desplegamos help.agentforce.com. Gracias a los beneficios y eficiencias de Agentforce, hemos visto disminuir el número de casos de soporte que manejamos, y ya no necesitamos reemplazar activamente las funciones de ingenieros de soporte,” comentó un portavoz de Salesforce.
La noticia de los últimos despidos de Oracle se produce el mismo día en que se informó que Salesforce también cortaría **cientos de empleos** en la Bahía después de que su CEO, **Marc Benioff**, se jactara sobre cómo la inteligencia artificial le permitía “recalibrar” su plantilla al recortar **4,000 empleos**.
¿Qué empleados y equipos de Oracle se verán afectados?
La última ronda de despidos en Oracle se ha extendido más allá de los equipos de **Oracle Cloud Infrastructure (OCI)**, según Data Center Dynamics. Es el mismo equipo que sufrió despidos el mes pasado. En esta nueva ronda, los empleados que trabajan en **Oracle Health** (anteriormente Cerner), arquitectos y otros sectores corporativos se ven impactados.
Por otro lado, en EE.UU., los despidos afectaron mayormente a empleados dentro de Oracle Health, impactando roles de **Entrega de Atención** y **Consultoría**. Un archivo presentado con el Departamento de Seguridad del Empleo del estado de Washington confirmó **101 despidos en Seattle**, además de **161 pérdidas de empleo** notificadas en agosto.
Oracle originalmente tenía su sede en Santa Clara antes de trasladarse a Redwood Shores. Durante la pandemia, el gigante tecnológico mudó su sede a **Austin, Texas**. El año pasado, la compañía se movió una vez más cuando su CEO, **Larry Ellison**, anunció que la compañía cambiaría su sede a **Nashville, Tennessee**.
La situación actual para Oracle resalta no solo el impacto de la transformación digital en el mercado laboral, sino también cómo estos cambios pueden provocar una reestructuración significativa en empresas de renombre. La comunidad laboral está atenta a la evolución de estos despidos y su repercusión en el sector tecnológico.
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