Los empleados de la empresa de trabajo social EMCO en Coevorden están enojados. Debido a las nuevas medidas fiscales, muchos de ellos se deterioran financieramente y algunos incluso se meten en problemas financieros. Por eso toman medidas hoy.
La cantina de la ubicación de EMCO a lo largo del Monierweg en Coevorden está bien llena. En la mesa hay miembros de personal enojado y uno de ellos es Jan Pomp. Recibe menos dinero cada mes que antes.
“Se trata de siete decenas al mes, eso es realmente mucho dinero para mí y para otros. La vida, entre otras cosas debido a los comestibles, se ha vuelto mucho más caro. La gente solo tiene que llegar a fin de mes para llegar a fin de mes”.
Las mentiras Van der Heide está sentada al lado de Pomp. Ella también tiene que hacerlo con menos dinero cada mes y su situación es quizás aún más preocupante. “Tengo el auto a la venta y tengo que pedirle dinero a mi hijo para hacer compras. De lo contrario, ya no funcionará”.
¿Qué está pasando exactamente? Desde el 1 de enero, el gobierno ha cambiado las tasas impositivas para que el trabajo a tiempo completo sea más atractivo. Pero, por lo tanto, hacen ejercicio financieramente para trabajadores en parte.
Y existe el problema para los empleados de la disposición de trabajo social, dice la directora de FNV, Elanda de Boer. “El trabajo en tiempo completo no es posible para las personas con discapacidad laboral, porque necesitan momentos de descanso con más frecuencia”.
El texto continúa bajo el video
About the Author
