La marca de denim y estilo de vida Levi Strauss & Co. ha publicado su primer plan de protección climática. Esto proporciona una hoja de ruta para lograr tanto el objetivo a corto plazo de reducir las emisiones de gases de efecto invernadero para 2030 como convertirse en una empresa con emisiones netas cero para 2050.
Levi Strauss & Co. sigue los pasos de empresas como H&M Group y Reformation y pretende centrarse en tres áreas clave en las que se pueden lograr avances significativos. El primero requiere que la empresa mejore sus operaciones internas reduciendo las emisiones de Alcance 1 y Alcance 2 a través de inversiones en tecnologías energéticamente eficientes, energías renovables y un sistema global de gestión de energía para guiar la toma de decisiones.
Levi Strauss & Co. establece objetivos basados en la ciencia en el plan de protección del clima
La segunda parte del plan de protección del clima estipula que Levi Strauss &Co. Trabaja con sus operaciones de suministro global para abordar las emisiones de Alcance 3 y establecer objetivos con base científica (SBT) para invertir en materiales sostenibles, proporcionar a las operaciones de suministro financiamiento para la reducción de energía y emisiones, y promover la economía circular y prácticas agrícolas sostenibles.
La tercera parte del plan requiere que Levi Strauss & Co. garantice una buena gobernanza corporativa incorporando riesgos y oportunidades climáticos en sus planes de negocios, obteniendo retroalimentación de terceros y abogando por políticas que apoyen el cambio climático.
“Durante años, Levi Strauss & Co. ha estado profundamente comprometido con la lucha contra la crisis climática y ha tratado de predicar con el ejemplo al abordar uno de los problemas más apremiantes de nuestro tiempo”, comentó el jefe de Sostenibilidad, Jeffrey Hogue, en un comunicado. “Nuestro Plan de Transición Climática encarna nuestro compromiso de hacer nuestra parte, lograr nuestros objetivos y trabajar con socios en toda nuestra cadena de valor para permitir la acción colectiva para combatir el cambio climático. Estos pasos no solo nos harán avanzar hacia nuestro objetivo climático neto cero para 2050, sino que también fortalecerán la resiliencia de nuestro propio negocio a los impactos del cambio climático”.
El Plan de Acción Climática de Levi Strauss & Co. se basa en su desempeño ambiental anterior y describe los pasos que la compañía planea tomar, tanto sola como en asociación con otros, para lograr sus iniciativas SBT que cumplan con su ambición neta cero. Los objetivos clave establecidos por la compañía incluyen una reducción del 90 por ciento en las emisiones de gases de efecto invernadero en los Alcances 1 y 2 para 2025 (a partir de 2016), una reducción del 42 por ciento en las emisiones de Alcance 3 relacionadas con la producción de prendas de vestir para 2030 (a partir de 2022), logrando un 100 por ciento de energía renovable. electricidad en todas las instalaciones operadas por la empresa para 2025, y una reducción del 50 por ciento en el uso de agua dulce en áreas de alto estrés para 2025 (a partir de 2018).
Levi Strauss & Co. quiere reducir las emisiones de gases de efecto invernadero de alcance 1 y 2 en un 90 por ciento para 2025
El plan de Levi Strauss & Co. está alineado con la ciencia climática más reciente y los principales marcos de presentación de informes, incluidos TCFD, CDP y We Mean Business Coalition. Al reconocer los impactos críticos del cambio climático en la biodiversidad, los ecosistemas y las poblaciones globales, el plan describe un camino para prevenir la pérdida de la naturaleza y garantizar una transición justa.
La compañía señaló que también consultó a asesores confiables y recopiló información de ONG líderes, institutos de investigación, inversores y marcas respetadas dentro y fuera de la industria para crear su plan.
“En un momento en que las empresas pueden verse tentadas a guardar silencio sobre sus esfuerzos de sostenibilidad, es importante impulsar este nivel de transparencia”, dijo en un comunicado Eliot Metzger, director de negocios e innovación sostenibles del Instituto de Recursos Mundiales. Es uno de los participantes en el taller para stakeholders de la compañía, donde se explicó el plan de transformación. “Un plan de acción climática permite que todas las partes interesadas comprendan cómo trabajará la empresa con su cadena de valor. “Insto a las empresas a centrarse en las personas dentro y fuera de la empresa que serán socios importantes en la implementación del plan”.
Levi Strauss & Co. agregó que la compañía planea actualizar su plan al menos cada tres años para alinearse con los marcos internacionales y abordar los riesgos y oportunidades climáticos. La empresa también pretende comunicar su progreso a través de informes periódicos de sostenibilidad centrados en el clima, el consumo y la comunidad. Esto está en línea con su misión de aumentar las ganancias a través de principios y tener un impacto global significativo.
Este artículo traducido apareció originalmente en Fashionunited.com
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