Enérgico, activo y resolutivo. Estas son las tres características que debe reunir el futuro alcalde del municipio de Meppel.
El municipio está buscando un nuevo alcalde después de que Richard Korteland dimitiera en junio y se marchara al municipio de Almelo. Mientras tanto, Cees Bijl se hace cargo temporalmente.
La vacante para un nuevo alcalde saldrá pronto. Primero, el ayuntamiento debe aprobar esta vacante, para que no contenga ninguna locura.
«Buscamos un alcalde que esté tan entusiasmado con Meppel como nosotros», escribe el municipio, que ve cuatro retos para el nuevo futuro líder. Por ejemplo, se puede leer que se necesita una «figura activa y presente», el alcalde debe ser un impulsor de la cooperación con el vecino Overijssel, debe dar prioridad a la aplicación de la ley y ser un hábil presidente en los consejos municipales.
También se preguntó a los vecinos del municipio sobre sus deseos para un alcalde. Se recibieron poco más de 600 respuestas. Lo que más se desprende de esto es que debe ser alguien que se centre en el futuro, que no rehuya el cambio e involucre a otros en los planes. Además, los vecinos prefieren un alcalde que tenga una actitud informal y muestre sentimientos. Los habitantes de Meppel también consideran que es más importante que el alcalde se esfuerce por crear un buen ambiente que por conseguir el mejor resultado.
Por cierto, literalmente a todos los que completaron la encuesta también se les preguntó sobre el alcalde de sus sueños. Se reciben las más diversas respuestas. Una pequeña colección de los deseos más llamativos:
El 9 de septiembre, Jetta Klijnsma, comisaria del rey, ocupará el puesto vacante en el consejo municipal. Al mismo tiempo, se crea un comité de selección. Corresponde al Ministro del Interior y de Relaciones del Reino abrir en última instancia la vacante. Todo el proceso de nombramiento de un alcalde lleva aproximadamente de seis a ocho meses.