Bulut şirketi CEO Drew Houston’ın “geçiş dönemi” olarak adlandırdığı dönemden geçerken Dropbox, iş gücünün %20’sini işten çıkarıyor.
bir mektup Houston personele, personel sayısındaki azalmanın 528 kişiyi etkileyeceğini söyledi. Amacının, “daha düz, daha verimli” bir ekip yapısı tasarlarken Dropbox’ın “aşırı yatırım yaptığı” alanlarda kesintiler yapmak olduğunu ekledi.
“CEO olarak bu kararın ve buna yol açan koşulların tüm sorumluluğunu üstleniyorum ve bu değişiklikten etkilenenler için gerçekten üzgünüm” diye yazdı. “Bunun inanılmaz derecede zor ve hoş karşılanmayan bir haber olduğunu biliyorum.”
Bir göre dosyalama Dropbox, SEC ile birlikte işten çıkarmalar için öncelikle kıdem tazminatı olmak üzere toplam 63 ila 68 milyon dolar arasında nakit harcama yapacağını ve 47 milyon ila 52 milyon dolar arasında ek gider ayıracağını tahmin ediyor. Ödemelerin çoğu 2024’ün 4. çeyreğinde gerçekleşecek, geri kalanı ise 2025’in ilk yarısında gerçekleştirilecek.
Etkilenen çalışanlara kıdem, özsermaye ve geçiş ödemelerinin yanı sıra belirli sağlık hizmetleri, sosyal yardımlar ve işe yerleştirme hizmetleri de verilecek.
Dropbox son aylarda büyümekte zorlandı ve pazar payını Box ve Google Drive gibi rakiplerine kaptırdı. Son mali çeyrekte şirket yalnızca 63.000 yeni kullanıcı ekledi; bu, kabaca 18 milyon kullanıcı tabanının bir kısmıydı; gelir artışı ise düşük tek haneli rakamlara geriledi.
Dropbox ikinci çeyrekte tarihindeki en düşük büyümeyi gördü: Yıllık %1,9 büyümeyle 634,5 milyon dolara ulaştı. Ağustos ayı itibarıyla şirketin hisseleri yılbaşından bu yana değerinin %20’sinden fazlasını kaybetmişti.
Houston, “Ana faaliyet alanımızda talepte yumuşama ve makro dalgalanmalar görmeye devam ediyoruz” diye yazdı. “Son birkaç yılda işimizin bazı kısımlarında kaydettiğimiz ilerlemeden gurur duysam da, hâlâ müşterilerimizin hak ettiği seviyede veya sektördeki benzerleriyle aynı seviyede performans sergilemiyoruz.”
İşten çıkarmalar, Dropbox’ın yaklaşık 500 çalışanını işten çıkarmasından bir yıl sonra ve şirketin yapay zeka teknolojilerine giderek daha fazla yatırım yapmasıyla gerçekleşti. Dropbox kısa süre önce yapay zeka destekli akıllı organizasyon ve arama aracı Dropbox Dash’i veri yönetimi kontrolleri de dahil olmak üzere kurumsal odaklı özelliklerle genişletti.
Houston mektubunda Dropbox’ın önümüzdeki günlerde üst düzey değişiklikler ve 2025 stratejisi hakkında daha fazla ayrıntı paylaşmayı planladığını söyledi.
