Başkan Trump saldıran Apple bugün, yönetimin ofise girmesinden bu yana agresif bir şekilde hedeflediği DEI politikaları konusundaki tutumu üzerine. Şirketin hissedarları Salı günü, Apple yatırımcılardan bu fikri oylamalarını istedikten sonra çeşitliliğini, eşitliğini ve içerme politikalarını sona erdirmek için dış öneriyi reddetti. Apple, belirli demografiler için işe alım kotaları olmadığını, ancak politikalarını ayarlayabileceğini söyledi.
Cumhurbaşkanı Çarşamba günü gerçek Social üzerine “Apple, sadece onlar için ayarlamalar yapmakla kalmayıp DEI kurallarından kurtulmalıdır” diye yazdı.
Başkan Trump ve GOP, DEI girişimlerinin Kafkasyalılara karşı ayrımcı olan işe almayı teşvik ettiğini ve ideolojik çeşitliliğin sadece ırksal çeşitlilikten daha önemli olduğunu savundu. Çabaların destekçileri, tarihsel olarak siyah kolejlerde ve üniversitelerde artan istihdam sosyal yardımları gibi eylemlerle yeterince temsil edilmeyen demografiler için daha davetkar ve kapsayıcı işyerleri yaratmayı hedeflediklerini söylüyorlar.
Başkan Trump, yeni yönetiminin başlarında Federal Hükümet’te DEI’yi hedefleyen ve DEI uygulamalarını durdurmak için hükümetten para alan yüklenicilere talep etmek isteyen bir yürütme emri imzaladı. Amazon, Google ve Meta gibi şirketler, cumhurbaşkanlığını yatıştırmak veya federal sözleşmelerini belirterek potansiyel yasal sıkıntılardan kaçınmak için DEI politikalarını hızla geri döndüler.
Geçen hafta bir hakim engellenmiş Cumhurbaşkanı Trump’ın yürütme, hükümetin serbest konuşma haklarını ihlal ettiğini söyleyen kuruluşlar tarafından dava edildikten sonra ön tedbir kararı ile emirler. Costco, Apple ve Microsoft, programlarını sürdüren şirketler arasında.
DEI savunucuları, kuruluşların tüm demografik özelliklere hitap eden ürünler tasarlayabilecek çeşitli bir iş gücüne sahip olduklarında daha iyi performans gösterdiklerini savunuyorlar. Teknoloji endüstrisi, özellikle kurucu takımların genellikle aynı üniversiteden, hatta aynı kardeşlikten geldiği erken aşama şirketlerde kötü bir şekilde beyaz ve erkek çarpık. Aynı insanların Dei’yi haksız ya da haksız olarak görmek her zaman biraz ironiktir, kendileri herkesin aynı göründüğü bir şirkette çalışırlar. Bir şirket büyük ölçüde kendi sosyal ağından işe alıyorsa, eleştirmenler gerçekten adil bir meritokrasi mi? Başka bir lezzette Dei gibi.
2017 yılında, bir Google çalışanı, kadınların önyargı veya ayrımcılık nedeniyle değil, erkekler ve kadınlar arasındaki doğal psikolojik farklılıklar nedeniyle teknolojide yeterince temsil edilmediklerini savunan şu andaki meşhur bir çeşitlilik karşıtı mektup yazdı. Mektup ve 2018’de başka bir Eski bir Uber çalışanından, yoğun bir kargaşaya neden oldu ve sadece kadınların sektörde istenmeyen olduğu fikrine daha fazla destek verdi.
Apple CEO’su Tim Cook, ABD ve dünyadaki ülkelerdeki yönetim ile dostane ilişkileri sürdürmek için genellikle bir ipte yürüyen bir diplomat olarak bilinir. İPhone, sonuçta ilk Trump yönetimi sırasında tarifelere muafiyet almayı başaran ürünler arasındaydı ve Apple, iyi zariflerinde kalmak için Çin ile dikkatli bir şekilde çalıştı. Geçen hafta Apple yatırım yapacağını açıkladı 500 milyar dolar Önümüzdeki dört yıl boyunca Amerika Birleşik Devletleri’nde, eleştirmenler şirketin Trump’ın cumhurbaşkanı olup olmadığına bakılmaksızın parayı yatıracağına dair hızlı bir şekilde dikkat çekti.
Ancak şirket, geçmişte Başkan Trump’a karşı geri döndü, örneğin 2015 San Bernardino çekiminde yer alan teröristin telefonunun kilidini açmayı reddetti.
