Boeing logosu

Boeing logosu
Fotoğraf: Celal Güneş/Anadolu (Getty Images)

Reuters, Boeing ve uçak gövdesi tedarikçisi Spirit AeroSystems’teki çalışanları kapsayan Havacılık ve Uzay Yerel Halkındaki Profesyonel Mühendislik Çalışanları Derneği’nin, üyelerini ihbarla ilgili kural ve düzenlemeler konusunda daha iyi donatmak için Cuma günü eğitimler düzenleyeceğini bildirdi.

Oturumlar, Boeing’in Ocak ayında Alaska Havayolları tarafından işletilen 737 Max 9 uçağında meydana gelen kapı tıkacı patlamasının ardından yalnızca güvenlik ve kalite standartları açısından değil, aynı zamanda işçilerin şirketin sesini yükselten meslektaşlarına davrandığını söylemesi nedeniyle de muazzam bir inceleme altında olduğu bir dönemde gerçekleşti. kötü.

Reuters ayrıca Boeing’in, işlerini nasıl yürüttüğüne ilişkin geri bildirim almak için bu hafta çalışanlarla toplantılar yaptığını da bildirdi.

Boeing Ticari Uçak kıdemli başkan yardımcısı Mike Fleming, çıkışa şunları söyledi: “Sorunlar bulduğumuzda, ekipteki herkesin veya bölgedeki herkesin sorunun farkında olduğundan emin olmak için ekibi durduracak kadar ileri gidiyoruz.” Bir açıklamada.

Uzun süredir Boeing mühendisi olan ve 787 Dreamliner uçağının gövdelerinde ciddi bir kusur olduğu ve bunların havada parçalanmasına neden olabileceği (Boeing’in reddettiği bir iddia) yönünde alarm veren Sam Salehpour, şirketin şunları söylüyor: onu tehdit etti fesih ve şiddet ile. Benzer şekilde eski Spirit AeroSystems çalışanı Santiago Paredes de şirketin şunları söyledi: onun rütbesi düşürüldü 737 Max sorunlarıyla ilgili endişelerini dile getirdikten sonra. Her iki şirket de misillemeye izin vermediklerini ve çalışanlarının sesini yükseltmelerini memnuniyetle karşıladıklarını söylüyor.

Boeing’de çalışan 171.000 kişiden 57.000’i sendika üyesi. en son 10-K dosyası Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonları ile yıllık raporları kapsayan kategori.

SPEEA, Uluslararası Makinistler ve Havacılık ve Uzay İşçileri Birliği’nin ardından Boeing çalışanlarının ikinci büyük grubunu temsil ediyor. Sendikalı tüm Boeing çalışanlarının %10’unu temsil ediyor. Biri “profesyonel” işçiler için, diğeri “teknik” işçiler için olmak üzere iki sözleşme müzakere etti. Her iki anlaşmanın da süresi Ekim 2026’da doluyor.

Bu makale ilk olarak şu tarihte yayınlandı: Kuvars.



genel-7